2023年濱州濱城區(qū)事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄58人，報(bào)名時(shí)間為2月21日9:00—2月25日16:00，筆試時(shí)間為2023年3月18日9:00—11:30，筆試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。

 

　　復(fù)習(xí)資料推薦：公基系統(tǒng)班全新上線

 

　　點(diǎn)擊進(jìn)入：報(bào)名入口（2月21日9:00—2月25日16:00）

 

　　1、面向“大學(xué)生村官、三支一扶、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”崗位：我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官、2016年以前招募的“三支一扶”計(jì)劃人員、2021年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目和山東項(xiàng)目等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，以及外省2021年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目山東生源人員，服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，可應(yīng)聘面向“大學(xué)生村官、三支一扶、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”定向崗位。服務(wù)期內(nèi)的服務(wù)基層項(xiàng)目人員的服務(wù)經(jīng)歷計(jì)算至2023年9月30日。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次應(yīng)聘本定向崗位。

 

　　2、面向“退役大學(xué)生士兵”崗位：從濱城區(qū)入伍的或?yàn)I城籍的退役大學(xué)生士兵，符合崗位應(yīng)聘條件的，可應(yīng)聘面向“退役大學(xué)生士兵”定向崗位。

 

　　3、面向“優(yōu)秀村（城市社區(qū)）黨組織書記”崗位：現(xiàn)任職且連續(xù)任職滿2屆的濱城區(qū)優(yōu)秀村（城市社區(qū)）黨組織書記（時(shí)間截止到2023年2月21日），年齡45周歲以下（1977年2月21日以后出生）；具有高中、中專以上學(xué)歷（含技工院校全日制畢業(yè)生），可以應(yīng)聘面向“優(yōu)秀村（城市社區(qū)）黨組織書記”定向崗位。在網(wǎng)上報(bào)名前須取得組織推薦并蓋章的《2023年濱城區(qū)面向優(yōu)秀村（城市社區(qū)）黨組織書記招聘基層事業(yè)人員報(bào)名推薦表》。

 

　?。ň牛└呒?jí)技工學(xué)校（技師學(xué)院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）的，可分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　?。ㄊ┰诼毴藛T應(yīng)聘須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意，出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。

 

　?。ㄊ唬?023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國（境）內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書；其他人員應(yīng)聘的，須在2023年2月21日前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書。對(duì)暫未取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在體檢考察階段提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。崗位要求的其他未明確時(shí)限的應(yīng)聘資格條件，均應(yīng)于2023年2月21日前取得。

 

　　（十二）香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　?。ㄊ└咝．厴I(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算截至2023年2月21日。

 

　　三、報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)

 

　　本次事業(yè)單位公開招聘報(bào)名工作，采取統(tǒng)一時(shí)間，網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間：2023年2月21日9:00—2月25日16:00

 

　　查詢時(shí)間：2023年2月21日11:00—2月26日16:00

 

　　應(yīng)聘人員登錄濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bincheng.gov.cn）“通知公告—報(bào)名入口”，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，每人只能在全省范圍選報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。2023年2月25日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

 

　　應(yīng)聘人員必須使用本人有效身份證件進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　報(bào)考有專業(yè)要求崗位的，報(bào)考人員所獲畢業(yè)證上注明的專業(yè)須與“招聘專業(yè)”一欄中列出的專業(yè)對(duì)應(yīng)。(注：如果畢業(yè)證書所列專業(yè)不止一個(gè)，只要其中一個(gè)與招聘崗位專業(yè)要求相對(duì)應(yīng)就允許報(bào)名)，報(bào)考所使用的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位須對(duì)應(yīng)一致。根據(jù)教育部公布的普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照情況，招聘崗位一欄中所列專業(yè)凡符合對(duì)應(yīng)關(guān)系的，可視為同一專業(yè)。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的表項(xiàng)中未能涵蓋報(bào)考崗位所要求資格條件的，務(wù)必在“備注欄”中如實(shí)填寫。

 

　　（二）資格初審

 

　　初審時(shí)間：2023年2月21日11:00—2月26日16:00

 

　　濱城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，并盡快確認(rèn)初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由；對(duì)提交信息不全的，應(yīng)注明缺少的內(nèi)容，退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。

 

　　應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，應(yīng)在查詢時(shí)間截止前及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。

 

　?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)

 

　　繳費(fèi)時(shí)間：2023年2月21日11:00—2月27日16:00

 

　　通過資格初審的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。報(bào)名成功后，不再退費(fèi)。筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

 

　　擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)。初審?fù)ㄟ^后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按指定程序提交相關(guān)證明材料，辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。所需證明材料及辦理程序見附件2。

 

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位。計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。其中定向崗位（崗位序號(hào)BC41、BC42、BC43）因未達(dá)到開考比例取消或核減的，其招聘計(jì)劃根據(jù)崗位表中列明的招聘單位順序進(jìn)行調(diào)劑，合并至BC40崗位。核減和取消、調(diào)劑招聘計(jì)劃的情況，在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bincheng.gov.cn）予以公布。

 

　　報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。逾期不辦理改報(bào)手續(xù)的，視為放棄。

 

　　四、考試和資格復(fù)審

 

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績。

 

　?。ㄒ唬┕P試

 

　　筆試參加全省綜合類同步筆試，采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

 

　　筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。

 

　　筆試時(shí)間：2023年3月18日9:00—11:30

 

　　筆試地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員必須憑筆試準(zhǔn)考證和有效身份證件（與報(bào)名時(shí)一致）參加考試，兩證缺一不可。

 

　　報(bào)名成功人員于2023年3月14日9:00—3月18日9:30登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《2023年濱州市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，以備資格復(fù)審時(shí)提交。

 

　　考生對(duì)筆試成績有異議的，按照《山東省部分人事考試成績復(fù)核辦法》（魯人社字﹝2022﹞140號(hào)）辦理。

 

　　為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘計(jì)劃和報(bào)考崗位由高分到低分按照1:3比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員；達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有合格人數(shù)確定。進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進(jìn)入資格復(fù)審范圍。

 

　?。ǘ┵Y格復(fù)審

 

　　濱城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的資格復(fù)審工作。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)，凡資格初審?fù)ㄟ^人員在資格復(fù)審以及后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

 

　　經(jīng)筆試進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，人員名單及審查相關(guān)事項(xiàng)將在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bincheng.gov.cn）予以公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注查看。資格復(fù)審時(shí)須提交的材料見附件2。通過資格復(fù)審人員領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證并交費(fèi)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

 

　　考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站公告，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。遞補(bǔ)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審查，否則視為自動(dòng)放棄。

 

　　（三）面試

 

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)將在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bincheng.gov.cn）公告，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

 

　　面試結(jié)束后，按照筆試成績占50％、面試成績占50％的比例，以百分制計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

 

　　根據(jù)考試總成績，分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人員。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，低于最低合格分?jǐn)?shù)線者取消進(jìn)入體檢考察范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定；若仍相同的，則組織專家重新命題對(duì)總成績相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試成績排序確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。

 

　　五、體檢和考察

 

　?。ㄒ唬w檢。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。用人單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

 

　?。ǘ┛疾臁８鶕?jù)實(shí)際需要，考察可采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行。主要側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照我省關(guān)于干部人事檔案工作的有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為放棄。

 

　　體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺，可從報(bào)考同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢考察，否則視為放棄。

 

 

　　按照考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員，由公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。對(duì)公示后無故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由公開招聘主管機(jī)關(guān)記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫。

 

　　公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理備案及相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期不合格的解除聘用合同。

 

　　為保持事業(yè)單位工作人員穩(wěn)定，受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年（含試用期），在簽訂聘用合同時(shí)予以明確。

 

　　七、其他

 

　　本次招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示信息將通過濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bincheng.gov.cn）公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試及聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照防控新型冠狀病毒感染有關(guān)要求，落實(shí)相關(guān)措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)信息將及時(shí)在濱城區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bincheng.gov.cn）公布。

 

　　本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　咨詢電話：0543-8330105

 

　　附件1：2023年濱城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

 

　　附件2：2023年濱城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc

 

　　附件3：工作經(jīng)歷證明.doc

 

　　濱城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2023年2月16日