2017年德州樂陵市招聘教師簡章（163人）
為進(jìn)一步優(yōu)化我市教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊(duì)伍人員素質(zhì)，增強(qiáng)教育事業(yè)發(fā)展活力，按照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號(hào)）的有關(guān)規(guī)定和要求，經(jīng)樂陵市委、市政府批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招聘163名教師（具體職位見附件）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
?。ǘ┻m應(yīng)職位要求的身體條件；
?。ㄈ┱衅笉徫灰蟮膶I(yè)或技能條件；
（四）應(yīng)往屆全日制普通院校畢業(yè)生；
?。ㄎ澹┱衅笉徫凰璧钠渌Y格條件；
?。┏?017年全日制普通院校畢業(yè)生學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書、符合崗位要求的教師資格證書應(yīng)于2017年7月底前取得外，招聘崗位要求的其他所有資格、資質(zhì)及證書（含海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書），應(yīng)聘人員均須于2017年6月1日之前取得。
有下列情形之一的不得應(yīng)聘：曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；入學(xué)前與具體單位簽有定向、委培合同，未經(jīng)定向或委培單位同意的人員；在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生（也不得以已取得的學(xué)歷作為條件報(bào)考）；樂陵市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員（含試用期）；樂陵市公開招聘的后備教師；現(xiàn)役軍人；法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
二、報(bào)名和資格審查
?。ㄒ唬﹫?bào)名
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2017年6月1日 9:00—6月6日16:00
查詢時(shí)間：2017年6月1日 11:00—6月7日16:00
報(bào)名網(wǎng)址：http://www.sdllrc.com（樂陵市人力資源中心網(wǎng)站）或
http://www.llsrsj.gov.cn（樂陵市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站）
1、個(gè)人報(bào)名
應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。待審核期為2小時(shí)，自完成提交報(bào)名信息算起。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其報(bào)考資格。
2、網(wǎng)上初審
初審時(shí)間：2017年6月1日11:00—6月7日16:00
招聘主管部門根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，并及時(shí)公布初審結(jié)果。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間：2017年6月1日 11:00—6月8日16:00
筆試考務(wù)費(fèi)：40元
通過資格初審的人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄樂陵市人力資源中心網(wǎng)站或樂陵市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄報(bào)考資格。繳費(fèi)成功后，下載打印《2017年樂陵市公開招聘教師報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（參加面試時(shí)使用），并于2017年6月14日 9:00—2017年6月16日 9:00登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。
擬享受減免筆試費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^后，本人或委托人于6月6日—6月8日到樂陵市人力資源市場辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。辦理確認(rèn)時(shí)須攜帶《2017年樂陵市公開招聘教師報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》及有關(guān)證明材料。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件），或者出具省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)招聘計(jì)劃和應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3（急需專業(yè)崗位，經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管部門同意，可適當(dāng)降低至1:2）的招聘職位，按比例調(diào)整招聘計(jì)劃。報(bào)考職位因達(dá)不到開考比例而取消的，該職位報(bào)考人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的職位。計(jì)劃調(diào)整情況在樂陵市人力資源中心網(wǎng)站予以公示。
?。ǘ┵Y格審查
對(duì)應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。資格審查時(shí)間在樂陵市人力資源中心網(wǎng)站和樂陵市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行公告。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘主管部門提交本人相關(guān)證明材料、《2017年樂陵市公開招聘教師報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關(guān)證明材料包括：應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、報(bào)考崗位所要求的資格證書原件及復(fù)印件；其他人員應(yīng)聘的，提交二代身份證、報(bào)到證、學(xué)歷學(xué)位證書和報(bào)考職位所要求的資格證書原件及復(fù)印件。
三、考試
考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績。
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筆試考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)）兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由事業(yè)單位公開招聘主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試時(shí)間：2017年6月16日 9:00—11:00
考試地點(diǎn)及要求見準(zhǔn)考證。
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面試采取說課的方式進(jìn)行。
面試人選根據(jù)招聘計(jì)劃和報(bào)考職位由高分到低分依次確定。面試人選須按要求向招聘主管部門提交有關(guān)材料進(jìn)行資格初審，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)審查材料的視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)，達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試劃定最低合格線，考生達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，取消其應(yīng)聘資格。面試考務(wù)費(fèi)70元。
面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例計(jì)算報(bào)考人員考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)考試總成績，由高分到低分按1:1的比例等額確定考察體檢人員，因棄權(quán)出現(xiàn)的空缺，根據(jù)考試總成績依次遞補(bǔ)。面試人員考試總成績按規(guī)定程序向社會(huì)公布。如同一招聘崗位出現(xiàn)總成績同分者，采取筆試成績、學(xué)歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察人選，以上條件仍相同者采取增加專業(yè)測試的方式予以確定。
四、考察體檢
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考察按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實(shí)績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，確?？疾旖Y(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。招聘主管部門可根據(jù)崗位條件要求，采取多種方式進(jìn)行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
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體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消資格。未經(jīng)招聘主管部門同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。招聘主管部門或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢醫(yī)院級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因考察、體檢不合格或放棄資格造成的空缺，按考試總成績依次遞補(bǔ)。
五、選崗
報(bào)考合并崗位的考生，按照“高分先選”的原則，根據(jù)考試總成績，由高分到低分依次公開選擇該崗位的聘用單位。未按時(shí)參加選崗的應(yīng)聘人員按自愿放棄選崗處理。
六、公示聘用
經(jīng)考察、體檢合格，確定為擬聘用人員，在樂陵市人力資源中心網(wǎng)站上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》，受聘人員憑聘用通知書辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
受聘人員最低服務(wù)年限為5年（含試用期），須與用人單位簽訂服務(wù)期協(xié)議。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格實(shí)行“六公開”，即招聘范圍條件、計(jì)劃、程序、筆試成績、面試成績、聘用結(jié)果公開。招聘工作全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員，將嚴(yán)肅處理，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)，確保招聘工作的公開、公平和公正。
八、其他
?。ㄒ唬┱衅赣?jì)劃調(diào)整情況、現(xiàn)場資格審查、筆試成績、進(jìn)入面試人員、面試時(shí)間、考察體檢、選崗時(shí)間、擬聘用人員公示等事宜均在樂陵市人力資源中心網(wǎng)站（http://www.sdllrc.com ）上公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因自身原因錯(cuò)過重要信息而影響考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。
?。ǘ┍敬喂_招聘不指定考試教材，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
咨詢電話：0534-6226678 6990122
監(jiān)督電話：0534-6268256 6990123
樂陵市人力資源和社會(huì)保障局
2017年5月25日
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