鄒城市人民醫(yī)院(濟(jì)醫(yī)附院鄒城院區(qū))2019年度公開招聘備案制工作人員簡章
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘一批備案制工作人員,有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘范圍和條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
4、全日制本科及以上學(xué)歷;
5、本科崗位考生年齡在30周歲(含30周歲)以下(1988年5月17日及以后出生),碩士研究生崗位考生年齡在35周歲(含35周歲)以下(1983年5月17日及以后出生),博士研究生學(xué)歷年齡可適當(dāng)放寬;
6、招聘崗位所需的其他資格條件:在職人員應(yīng)聘前須經(jīng)有用人權(quán)限管理部門和單位同意或解除勞動合同;已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以應(yīng)聘。
7、有下列情形之一的不能應(yīng)聘:
(1)在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;
?。?)現(xiàn)役軍人;
?。?)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
?。?)法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
?。?)我市事業(yè)單位在編人員以及實(shí)行總量控制備案管理人員。
二、招聘崗位和數(shù)量
本次共招聘備案制工作人員48名,均為專業(yè)技術(shù)初級崗位,詳見附表。
三、報名和資格審查
1、現(xiàn)場報名時間:2019年5月24日- 26日,上午8:00-11:30,下午14:00-17:30。
2、現(xiàn)場報名地點(diǎn):鄒城市人民醫(yī)院孟子湖院區(qū)門診樓二樓C區(qū)西側(cè)健康體檢科(鄒城市崇義路5677號)。
3、現(xiàn)場審核要求:符合招聘條件要求的人員在規(guī)定時間內(nèi),由考生本人持國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè))、報到證(已就業(yè)考生持用人權(quán)限部門或單位出具的《在職人員應(yīng)聘證明信》、《解除勞動關(guān)系證明》或《事業(yè)單位工作人員辭職審批表》)、二代有效居民身份證(無二代身份證者持臨時身份證)和其它需要提供的證件證明原件、復(fù)印件各1份到審核地點(diǎn)現(xiàn)場審核。
報名結(jié)束后,本科學(xué)歷崗位應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。取消招聘計劃的崗位,該崗位應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間改報其他符合條件的崗位。研究生學(xué)歷崗位達(dá)不到規(guī)定比例的,可適當(dāng)降低開考比例。
資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。
四、考試內(nèi)容和方法
考試分筆試和面試。按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。
1、筆試
筆試時間:2019年6月15日上午9:00-11:00
筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。根據(jù)專業(yè)不同分為衛(wèi)生、綜合兩大類,各類均考一科。衛(wèi)生類崗位考試內(nèi)容為醫(yī)藥衛(wèi)生類專業(yè)知識和基礎(chǔ)知識,按醫(yī)療、護(hù)理兩類分別命題;綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作等。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。
2、面試
根據(jù)招聘計劃和筆試成績由高分到低分按1:3確定面試人選,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。
面試采取專業(yè)答辯形式進(jìn)行,主要測評面試人員專業(yè)知識、語言表達(dá)能力和舉止儀表等方面。面試成績采用百分制,采取去掉一個最高分和一個最低分后綜合計算平均成績的辦法,確定應(yīng)聘人員的面試成績,成績面試計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試成績由面試考官當(dāng)場評判,在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。根據(jù)考試總成績,由高分到低分依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;同一招聘崗位出現(xiàn)成績并列的,由評委現(xiàn)場組織加試,根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分,面試成績低于70分的,不得進(jìn)入考察體檢范圍。
面試時間、地點(diǎn)另行通知。
五、考核體檢
1、根據(jù)招聘計劃等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
2、考察采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
3、對考察合格的人選,等額組織體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由考生自己承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
4、對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、公示聘用
1、對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,進(jìn)行統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報市報編制、人社部門備案,辦理相關(guān)手續(xù),按規(guī)定簽訂聘用合同,約定最低服務(wù)年限為5年。
2、本次招聘人員為公立醫(yī)院總量控制人員,按照公立醫(yī)院人事制度改革的有關(guān)規(guī)定管理。
七、其他
1、本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新信息并隨時保持通訊暢通,因個人原因通訊不暢的,后果自負(fù)。
3、本次招聘信息僅在鄒城市外宣網(wǎng)(http://www.mencius.gov.cn/)、鄒城市人民醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.sdzcrmyy.cn/)發(fā)布,請及時關(guān)注。
4、咨詢電話:0537-5250887 13863757379
附件1、2019年鄒城市人民醫(yī)院公開招聘備案制工作人員需求計劃表
附件2、誠信承諾書
附件3、事業(yè)單位工作人員辭職審批表
附件4、在職人員應(yīng)聘證明信
附件5、報名登記表
鄒城市人民醫(yī)院(濟(jì)醫(yī)附院鄒城院區(qū))
2019年5月17日
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