曲阜師范大學2020年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
曲阜師范大學設(shè)學于孔子故里曲阜，在美麗的海濱城市日照建有新校區(qū)，是山東省屬重點大學。學校擁有ESI世界前1%學科3個，山東省立項建設(shè)一流學科6個。現(xiàn)有博士后科研流動站11個；一級學科博士學位授權(quán)點11個、專業(yè)博士學位授權(quán)點1個；一級學科碩士學位授權(quán)點25個、碩士專業(yè)學位授權(quán)點14個；本科專業(yè)87個。學科涵蓋文、理、工、法等10大學科門類。
學?，F(xiàn)有哲學社會科學領(lǐng)軍人才3人，全國文化名家暨“四個一批”人才3人，國家級教學名師1人，國家督學1人，國家杰出青年科學基金獲得者2人，國家長江學者青年專家1人，教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”9人，國務(wù)院學位委員會專業(yè)學位教育指導(dǎo)委員會委員1人，教育部高校專業(yè)教學指導(dǎo)委員會副主任委員1人、委員1人，國家和山東省有突出貢獻中青年專家24人，泰山學者特聘教授11人（含泰山學者海外特聘專家3人），泰山學者青年專家12人，省智庫高端人才專家8人，享受國務(wù)院特殊津貼17人，全國模范教師5人，全國教育碩士優(yōu)秀教師5人，凝聚了一支高層次的人才隊伍。
學校學科平臺與研究條件充裕，為建設(shè)一支高層次、高水平、富有創(chuàng)新能力的師資隊伍，促進學校科學發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘人才。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2019〕40號)要求，結(jié)合工作需要，我校擬面向社會公開招聘工作人員54名，其中，初級專業(yè)技術(shù)崗位49名，管理崗位5名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。
三、招聘條件
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1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
4、應(yīng)聘初級崗位工作人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1979年6月19日以后出生）；
5、國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)（二年）未落實工作單位的高校畢業(yè)生，以及在國（境）外教學科研機構(gòu)學習，與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員（含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的），可以報考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位；
6、符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和要求。
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詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn）、曲阜師范大學網(wǎng)站（http://www.qfnu.edu.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫竺c資格審查
1、報名
報名時間：2020年6月22日09:00—7月1日16:00
查詢時間：2020年6月22日11:00—7月2日16:00
報名方式：報名人員登錄曲阜師范大學人事處網(wǎng)站（http://rsc.qfnu.edu.cn），進入公開招聘報名系統(tǒng)進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料，每人限報一個崗位。報名人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^，報名信息不能更改。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
報名材料包括：
（1）身份證、1寸近期同底版免冠照片2張；
?。?）《曲阜師范大學2020年公開招聘報名登記表及誠信承諾書》（報名系統(tǒng)導(dǎo)出）；
?。?）國家承認的各教育階段學歷和學位證書，最高學歷學位證書須在2020年8月31日前取得；海外留學人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》、本人護照、留學回國人員證明；
?。?）在職人員應(yīng)聘的，須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；
?。?）崗位必須的“其他條件要求”中的證明材料，如：對學生干部經(jīng)歷有要求的，須提供經(jīng)證明人簽字、單位蓋章的證明材料；對政治面貌有要求的，須提供經(jīng)黨組織關(guān)系所在單位負責人簽字，單位蓋章的證明材料；對本科專業(yè)有要求的，須提供本科學歷學位證書；對運動員等級有要求的，需提供運動員等級證書；對研究方向有要求的，需提供研究方向證明材料；
?。?）香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。
系統(tǒng)報名時以上報名材料須上傳PDF掃描件，“同意應(yīng)聘介紹信”可于面試前提交。報名材料原件、復(fù)印件（1份）等證明材料于面試前到學校提交。
報名結(jié)束后，對符合條件應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2、資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
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考試分為筆試和面試，采用百分制計算成績。
1、筆試
筆試主要測試應(yīng)聘人員與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的相關(guān)理論知識和職業(yè)素養(yǎng)，無任何指定或參考教材。筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分數(shù)線60分。
筆試時間：在曲阜師范大學人事處網(wǎng)站（http://rsc.qfnu.edu.cn）另行通知；
筆試地點：曲阜市靜軒西路57號曲阜師范大學，具體考場詳見準考證；
應(yīng)聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。
達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。
2、面試
面試主要考察應(yīng)聘人員是否具備應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì)和基本技能，以及崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)知識和理論素養(yǎng)。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分數(shù)線60分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消該崗位招聘計劃。面試成績在各崗位面試結(jié)束后當場公布。
面試結(jié)束后，達到面試合格分數(shù)的人員按筆試成績占40％和面試成績占60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。
學校按規(guī)定程序組織面試，具體面試時間、地點：在曲阜師范大學人事處網(wǎng)站（http://rsc.qfnu.edu.cn）另行通知。
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按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。學校成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。
考察采取核對身份、查閱檔案、召開座談會等方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。
體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
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考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定進行公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，學校按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學校提出聘用意見，并報省事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、聯(lián)系方式
招聘崗位聯(lián)系電話：詳見附件；
學校聯(lián)系人：王老師，聯(lián)系電話：0537-4456483
六、其他
聘用后按上級和我校相關(guān)政策確定工資待遇。
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
曲阜師范大學
2020年6月19日
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