2021年泗水縣公立醫(yī)院公開招聘備案制工作人員簡章
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定和我縣公立醫(yī)院發(fā)展需要，現(xiàn)將2021年泗水縣公立醫(yī)院公開招聘備案制工作人員有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
計劃招聘備案制工作人員100名（含“優(yōu)才計劃”18名）。具體計劃、招聘崗位及條件要求見附件1，應(yīng)聘須知見附件3。
二、招聘范圍和條件
（一）“優(yōu)才計劃”崗位
1、引進(jìn)范圍
（1）全日制本科生：42所一流大學(xué)建設(shè)高校（附件2）全日制本科畢業(yè)生，98所一流學(xué)科建設(shè)高校所列學(xué)科（附件2）全日制本科畢業(yè)生。
（2）全日制碩士及以上研究生：普通高校畢業(yè)的全日制碩士及以上研究生，海外高校畢業(yè)的全日制碩士及以上研究生。
定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生，以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。濟(jì)寧市黨政機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位（含中央、省屬駐濟(jì)單位）在職人員以及實行控制總量備案管理人員不得應(yīng)聘。
2、引進(jìn)條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
（3）有較強(qiáng)的專業(yè)理論功底和實踐能力，能夠適應(yīng)崗位需要，具備崗位所需的專業(yè)、綜合素質(zhì)或技能條件；
（4）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
（5）在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書；
（6）博士研究生45周歲以下[1975年3月24日（含，下同）以后出生]，碩士研究生40周歲以下（1980年3月24日以后出生），大學(xué)本科生35周歲以下（1985年3月24日以后出生）；
（7）具備崗位要求的其他資格條件。
（二）其他崗位招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
4、招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、技能條件；
5、在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書；
6、應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1980年3月24日以后出生），崗位另有要求的以附件1為準(zhǔn)；
7、招聘崗位所需的其他資格條件。
在職人員應(yīng)聘須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前須與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意。相關(guān)同意報名應(yīng)聘或解除就業(yè)協(xié)議的證明材料，一般應(yīng)于報名截止日（2021年3月27日）前取得，對按時出具確有困難的，最遲于面試前現(xiàn)場資格審查時出具并提供。
根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕27號）要求，此次招聘附件1“限高校畢業(yè)生”崗位，面向2021屆高校畢業(yè)生和國家規(guī)定擇業(yè)期（2年）內(nèi)未落實工作單位的往屆畢業(yè)生。
泗水縣在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員及實行總量控制備案管理人員、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，全日制普通高校在讀學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報考。
應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。
三、報名和資格審查
（一）報名
報名采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進(jìn)行。
1、個人報名
報名時間：2021年3月24日9:00－3月27日16:00
查詢時間：2021年3月24日11:00－3月28日16:00
報名網(wǎng)站：中國泗水黨政門戶網(wǎng)站（www.sishui.gov.cn）
應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交個人相關(guān)信息資料并上傳照片，每人限報1個崗位。報名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。
應(yīng)聘人員使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
2、單位初審
初審時間：2021年3月24日11:00－3月28日16:00
招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時查看網(wǎng)上報名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的，要說明理由；對提交材料不全的，應(yīng)注明缺少內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充。網(wǎng)上報名期間，招聘單位或主管部門公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員，審核部門應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。
3、網(wǎng)上繳費
繳費時間：2021年3月24日11:00－3月29日16:00
繳費標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)省發(fā)改、財政部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費為每人40元。免筆試崗位無需繳納考務(wù)費。
應(yīng)聘人員在報名查詢時間截止前登錄報名網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員須在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。繳費成功后，下載打印《2021年泗水縣公立醫(yī)院公開招聘報名登記表》《應(yīng)聘人員誠信承諾書》。
報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位（緊缺專業(yè)崗位報名比例為1:2，“優(yōu)才計劃”崗位不限報名比例），計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計劃。取消招聘計劃的崗位，該崗位應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間改報其他符合條件的崗位。改報只能進(jìn)行1次。應(yīng)聘人員在確認(rèn)繳費后，須注意關(guān)注取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。
打印筆試準(zhǔn)考證時間為筆試前3天，請關(guān)注泗水縣黨政門戶網(wǎng)站。
（三）資格審查
資格審查貫穿招聘工作的全過程，對出現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的，不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘或聘用資格。應(yīng)聘人員報名及筆試前的資格審查，由招聘單位在網(wǎng)上進(jìn)行。擬進(jìn)入面試范圍人員的資格審查，由招聘單位或主管部門現(xiàn)場進(jìn)行。招聘單位或其主管部門應(yīng)當(dāng)選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，并對資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。
進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員須提交以下材料原件及復(fù)印件：（1）《筆試準(zhǔn)考證》（免筆試崗位無需提供）《2021年泗水縣公立醫(yī)院公開招聘報名登記表》《應(yīng)聘人員誠信承諾書》；（2）二代身份證；（3）國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書；（4）全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門（單位）公章的《同意報考證明信》；（5）在職人員、定向委培畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提交加蓋有用人權(quán)限部門（單位）公章的《同意報考證明信》；（6）留學(xué)回國人員報名的，須出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，對不能出具的，可提供國外院?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)錄取材料及學(xué)位證書或畢業(yè)證書；（7）1寸近期免冠照片（與準(zhǔn)考證照片同底版）3張；（8）崗位資格條件需要的其他材料。
招聘單位或主管部門還應(yīng)審查應(yīng)聘人員的任職回避情況。
經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。在規(guī)定時間內(nèi)未提交相關(guān)材料的，視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按筆試成績依次遞補(bǔ)。
四、考試內(nèi)容和方法
1、“優(yōu)才計劃”崗位不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，采取面談、面試等方式確定人選。對特定專業(yè)或急需緊缺專業(yè)人選，也可采取校園選聘、直接考查的方式進(jìn)行。資格審查合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)3倍以上的，可先通過面談等方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接面試。面試可根據(jù)崗位實際，采取靈活方式進(jìn)行。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分。
面談、面試由縣公立醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，時間、地點另行通知。
2、其他崗位采取筆試和面試相結(jié)合的形式。
（1）筆試
筆試時間、地點見準(zhǔn)考證。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合和衛(wèi)生兩大類，各類均考一科。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和綜合寫作，公共基礎(chǔ)知識包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識等；衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分，分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由縣公立醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按1：3的比例依次確定；達(dá)不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。面試人選確定后，按規(guī)定程序向社會公布。
（2）面試
面試分為綜合和衛(wèi)生兩大類，在縣公立醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一指導(dǎo)下組織實施。
面試可采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)測試、情景模擬、面試答辯、實際操作等多種形式，其中專業(yè)測試不能單獨實施，應(yīng)與其他面試方式結(jié)合進(jìn)行，專業(yè)測試成績分值占面試成績的分值不超過40％。
面試采用百分制計算應(yīng)聘人員的面試成績。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分依次確定考察、體檢范圍人選；同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分依次確定；免筆試崗位成績相同的，由面試組織實施部門組織加試，根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定考察、體檢范圍人選。崗位計劃數(shù)與實際參加面試人員數(shù)為1:1的，應(yīng)聘人員面試成績不能低于70分，否則不得進(jìn)入考察范圍。面試成績及考試總成績由縣公立醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一公布。
進(jìn)入面試人員需繳納考務(wù)費70元?！皟?yōu)才計劃”崗位不收取考務(wù)費。
五、考察體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分按1 : 1等額確定進(jìn)入考察、體檢范圍人員。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等，并對報考資格、提交的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對進(jìn)入考察范圍人員的的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容，同時還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握，凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的，不得辦理聘用手續(xù)。
參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，組織考察合格人員在縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，
可從同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由招聘主管機(jī)關(guān)面向社會統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)，擬聘人員不得放棄聘用資格。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由縣衛(wèi)生健康局發(fā)放《泗水縣公立醫(yī)院公開招聘備案制工作人員聘用通知書》，辦理相關(guān)手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。對應(yīng)屆畢業(yè)生，先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（本人、用人單位和學(xué)校三方簽字），待正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員在泗水縣服務(wù)年限不低于5年。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的不予聘用。
本次招聘人員為公立醫(yī)院總量控制人員，公開招聘結(jié)果報縣編制、人社部門備案，按照公立醫(yī)院人事制度改革的有關(guān)規(guī)定管理。
七、調(diào)劑使用
報考“優(yōu)才計劃”崗位的，對面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線未被聘用的人員，在引才總量和編制限額內(nèi)，引才單位認(rèn)為確有必要留用的，可以留用；未留用的，可由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門商機(jī)構(gòu)編制部門，按照專業(yè)對口、人崗相適原則，推薦到其他備案制管理單位雙向選擇、調(diào)劑安置。應(yīng)聘人員不服從調(diào)劑使用的視為自動放棄。
八、相關(guān)待遇及政策
報考“優(yōu)才計劃”崗位的，試用期滿，聘任到專業(yè)技術(shù)崗位的，可按照職稱評聘的有關(guān)規(guī)定優(yōu)先聘到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位。
根據(jù)我縣有關(guān)人才政策，對到衛(wèi)生系統(tǒng)從事衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作的博士、碩士研究生，3年內(nèi)分別給予每人每月3000元、1000元人才補(bǔ)貼。
九、其他
1、此次招聘工作的有關(guān)通知、公告、公示將在泗水縣黨政門戶網(wǎng)站上公布（http://www.sishui.gov.cn/），請考生時刻關(guān)注相關(guān)信息，屆時不再電話通知。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2、此次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3、招聘期間，應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)防疫知識學(xué)習(xí)，自覺做好自身健康管理。
應(yīng)聘政策咨詢電話：0537-4361555
泗水縣公立醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年3月11日
附件1：2021年泗水縣公立醫(yī)院公開招聘備案制人員崗位匯總表.xlsx
