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濟寧公務員考試
2022年濟寧金鄉(xiāng)縣事業(yè)單位“優(yōu)才計劃”26人公告
http://m.www5566.cn       2022-02-12      來源:金鄉(xiāng)縣人民政府
【字體: 】              

2022年金鄉(xiāng)縣事業(yè)單位“優(yōu)才計劃”公告

 

為引進集聚更多優(yōu)秀青年人才,持續(xù)優(yōu)化我縣事業(yè)單位人才隊伍結構,推動金鄉(xiāng)縣經(jīng)濟社會高質量發(fā)展,根據(jù)《關于印發(fā)《2022年濟寧市事業(yè)單位“優(yōu)秀青年人才引進計劃”實施方案》的通知》(濟人社發(fā)〔2022〕10號),我縣事業(yè)單位繼續(xù)面向國內外高校優(yōu)選引進高素質專業(yè)化青年人才。有關事項公告如下:

一、引進數(shù)量及范圍

(一)引進數(shù)量

26名,具體崗位及條件要求見附件1。

(二)引進范圍

“優(yōu)才計劃”面向2022屆高校畢業(yè)生、擇業(yè)期(2020-2021年)內未落實過工作單位的高校畢業(yè)生。

(三)學歷要求

(1)國內外高校全日制博士研究生;

(2)國內外高校全日制碩士研究生;

(3)42所一流大學建設高校(附件2)的全日制本科畢業(yè)生;98所一流學科建設高校所列學科(附件2)全日制本科畢業(yè)生。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生,以及網(wǎng)絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入引進范圍。

自2017年起,由國家統(tǒng)一下達招生計劃、考試招生執(zhí)行相同政策和標準的非全日制研究生,學歷學位證書與全日制研究生具有同等法律地位和相同效力。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)有較強的專業(yè)理論功底和實踐能力,能夠適應崗位需要,具備崗位所需的綜合素質、專業(yè)或技能條件;

(四)具有正常履行崗位職責的身體條件;

(五)博士研究生45周歲以下(1976年2月16日以后出生),碩士研究生40周歲以下(1981年2月16日以后出生),大學本科生35周歲以下(1986年2月16日以后出生);

(六)具備崗位要求的其他資格條件。

已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022屆高校畢業(yè)生,報名前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以報名,對按時出具確有困難的,最遲于現(xiàn)場資格審查時出具并提供。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報名,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件報名。

凡與引才單位工作人員及其主管部門領導班子成員存在夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的,不得報考該單位。

三、引進程序

(一)報名

報名采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

1、個人報名

報名時間:2022年2月16日9:00-2月18日16:00

查詢時間:2022年2月16日11:00-2月19日16:00

報名網(wǎng)站:金鄉(xiāng)縣委、縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.jinxiang.gov.cn/)

報名人員登錄報名網(wǎng)站,如實填寫、提交個人相關信息資料并上傳照片。每人限報1個崗位。報名人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息,報名信息一經(jīng)初審通過,不能更改。報名信息尚未初審通過的,在2月18日16:00前可以更改、補充報名信息,逾期不能更改、補充報名信息。報名人員必須使用二代有效身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。提交報名申請材料不準確、不齊全或不符合條件報名者,由本人承擔相應后果。惡意注冊報名信息,偽造、變造有關證件,騙取考試資格,擾亂報名秩序的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內容。

2、網(wǎng)上初審

初審時間:2022年2月16日09:00-2月19日16:00

專人負責資格初審工作,及時查看網(wǎng)上報名情況,認真進行資格審查。對具備報名資格并符合報名條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺少內容,并退回進行補充。網(wǎng)上報名期間,提供咨詢服務。

3、打印表格

報名人員提交信息后及時查詢初審結果。初審通過人員于2022年2月21日16:00前,下載打印《2022年濟寧市事業(yè)單位“優(yōu)才計劃”報名登記表》《報名人員誠信承諾書》,以備資格審查時使用。

(二)資格審查

縣事業(yè)單位人事綜合管理部門對初審通過的人員進行現(xiàn)場資格審查。資格審查時間、地點另行通知。

報名人員提供以下材料原件及復印件(提前按下列順序裝訂好復印件):

1、《2022年濟寧市事業(yè)單位“優(yōu)才計劃”報名登記表》;

2、《報名人員誠信承諾書》;

3、二代身份證(須為二代有效身份證或臨時有效身份證);

4、國家承認的學歷學位證書(尚未取得學歷學位證書的2022屆高校畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表);

5、已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2022年應屆畢業(yè)生,須提交與簽約單位的解除協(xié)議或簽約單位出具的《同意報名證明信》(附件4);

6、國(境)外高校畢業(yè)生報名的,須提交國家教育部門的學歷學位認證。與國(境)內高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國(境)外高校畢業(yè)生報名的,還需提供規(guī)定時間內可取得學位證書和學歷學位認證材料的承諾書;已取得國(境)外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的國(境)外高校畢業(yè)生報名的,還需提供國(境)外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時間內可取得國(境)外學歷學位認證材料的承諾;對虛假承諾、認證不符的,取消相應資格,并按有關規(guī)定追究法律責任;

7、1寸近期免冠照片(與報名照片同底版)3張;

8、崗位資格條件需要的其他材料。

縣事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)報名人員提供的資料、填報的信息確認是否符合報名條件,同時審查報名人員的任職回避情況。不按規(guī)定時間參加資格審查的,視為自動放棄。

資格審查貫穿全過程,對出現(xiàn)不符合報名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的,不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié),一經(jīng)查實,取消報名或聘用資格。

(三)組織考試

考試不受報名比例限制,不設筆試環(huán)節(jié),采取面談、面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)3倍以上的,可通過面談等方式按1:3的比例篩選確定進入面試范圍人選,也可直接面試。面談結果作為進入面試范圍的資格條件,不計入面試成績。面談、面試根據(jù)崗位實際,可采取結構化面試等多種形式進行。面試滿分為100分,合格分數(shù)線80分。面試方案、面談結果、面試成績通過網(wǎng)站進行公布。

(四)考察體檢

根據(jù)面試成績和引進計劃,由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢。考察工作在縣事業(yè)單位人事綜合管理部門的統(tǒng)一指導下,由招聘單位主管部門負責組織實施。體檢工作由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實施。

1、考察??疾旖Y果分為合格和不合格兩個等次??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治素質、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等,并對報名資格、提交的相關信息材料是否真實準確等進行全面審查。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對進入考察范圍人員的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡兩歷一身份”等內容,同時還應考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴把握,凡存在檔案涂改、檔案材料弄虛作假、個人經(jīng)歷不實、有關信息不能認定、調查不清或本人負有相應責任的,不得辦理聘用手續(xù)。

2、體檢。參照公務員錄用體檢標準,體檢結果分為合格和不合格兩個等次。組織考察合格人員一般應在縣級以上綜合醫(yī)院進行體檢。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。對未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可由引才單位主管部門自主決定是否從同一崗位達到面試合格分數(shù)線的人員中依次等額遞補。

博士研究生的報名按有關政策和程序組織考察測評。同意聘用的,辦理相關手續(xù)。

(五)公示聘用

對考察、體檢合格的擬聘用人員名單統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日,擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由用人單位辦理相關聘用手續(xù)。對應屆畢業(yè)生,先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(本人、用人單位和學校三方簽字),待其正式畢業(yè)后再辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系,同時約定最低服務年限為5年(含試用期),聘用合同一經(jīng)簽訂,雙方應嚴格履行。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的取消聘用。

(六)調劑使用

對面試成績達到合格分數(shù)線未被聘用的人員,在年度引才計劃總量和編制限額內,確有必要留用的,可根據(jù)工作需要,按照專業(yè)對口、人崗相適、雙向選擇原則調劑使用。對不服從調劑使用的視為自動放棄。

四、相關待遇

(一)引進人才根據(jù)事業(yè)單位編制管理模式,納入編制實名制管理。

(二)全職引進的博士研究生,按濟寧市委、市政府《關于實施“智匯濟寧·才繪圣城”工程加快集聚新時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干措施》(濟發(fā)〔2020〕13號)、《中共金鄉(xiāng)縣委 金鄉(xiāng)縣人民政府印發(fā)〈關于支持人才來金創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的十條措施〉的通知》(金發(fā)〔2020〕9號)規(guī)定享受相關待遇。

五、其他

(一)此次“優(yōu)才計劃”實施過程中有關通知、公告、公示將在金鄉(xiāng)縣委、縣政府門戶網(wǎng)站公布,請考生隨時關注相關信息。報名時所留電話保持暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

(二)“優(yōu)才計劃”考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

中共金鄉(xiāng)縣委組織部

金鄉(xiāng)縣人力資源和社會保障局

2022年2月11日

附件1:2022年金鄉(xiāng)縣事業(yè)單位“優(yōu)才計劃”崗位匯總表.xls

附件2:“雙一流”建設高校名單.doc

附件3:報名須知.doc

附件4:同意報名證明信.doc



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