2022年泗水縣公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村公益性崗位人員公告
為促進(jìn)我縣充分就業(yè),本著“公開(kāi)、公平、公正”的原則,經(jīng)研究,面向社會(huì)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村公益性崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘數(shù)量
招聘崗位: 13個(gè)鎮(zhèn)街共計(jì)2300個(gè)公益性崗位(見(jiàn)附件1),相應(yīng)崗位計(jì)劃數(shù)根據(jù)招聘空崗情況統(tǒng)籌調(diào)劑使用。
二、招聘范圍和條件
(一)鄉(xiāng)村公益性崗主要安置以下就業(yè)困難群體
1.鄉(xiāng)村振興部門(mén)登記管理的脫貧享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象)
2.民政部門(mén)登記管理的農(nóng)村低收入人口
3.殘聯(lián)登記的農(nóng)村殘疾人
4.農(nóng)村大齡人員(45-65周歲)等群體。
(二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1、已經(jīng)享受期滿公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)扶持政策的就業(yè)困難人員;
2、通過(guò)用人單位吸納、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等方式已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員;
3、違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
4、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間:2022年3月11日-3月14日
(二)報(bào)名地點(diǎn):泗水縣各村(社區(qū))。
(三)報(bào)名方式:報(bào)名采取線下現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名人員持本人身份證及有關(guān)證明到村(社區(qū))提出報(bào)名申請(qǐng),填寫(xiě)《濟(jì)寧市城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)、虛報(bào)的一經(jīng)核實(shí),取消聘用資格。報(bào)名人員在申請(qǐng)期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。
報(bào)名審查有關(guān)證件原件,留存報(bào)名材料一式三份。包括《濟(jì)寧市任城區(qū)城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表》(貼照片、本人簽字、村(社區(qū))蓋章簽字)、身份證復(fù)印件、戶口簿復(fù)印件(含全部戶口頁(yè)),低收入人口提供低保證復(fù)印件,殘疾人提供殘疾證復(fù)印件,脫貧仍享受政策人口(含防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象)提供有關(guān)證明。
(四)民主評(píng)議:村(社區(qū))根據(jù)報(bào)名情況,組織部分黨員代表、村民代表綜合考慮人員類(lèi)型、收入水平、申請(qǐng)意愿、個(gè)人能力等因素,對(duì)推薦人員進(jìn)行民主評(píng)議,在符合用人條件的前提下,確定相關(guān)人員。
(五)審核公示。村(社區(qū))對(duì)確定人員名單在公開(kāi)欄進(jìn)行公示(時(shí)間不少于3天)。公示結(jié)束后,鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)對(duì)村(社區(qū))報(bào)送的人員和選崗情況進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審包括資格復(fù)核、人員面審等。
(六)審批反饋。3月18日前,各鎮(zhèn)(街道)將復(fù)審合格的人員名單上報(bào)區(qū)人社局。按照城鄉(xiāng)公益性崗位重點(diǎn)安置對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)要求,縣人社局對(duì)各鎮(zhèn)(街道)報(bào)送的公益性崗位擬聘用人員相關(guān)情況進(jìn)行審核備案,反饋用人名單。
(七)崗前培訓(xùn)
主管部門(mén)、村(社區(qū))對(duì)新聘用人員實(shí)行崗前技能培訓(xùn),使其掌握崗位所需的基本規(guī)范和技能,熟悉崗位工作標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求??筛鶕?jù)崗位需要,開(kāi)展職業(yè)道德、工匠精神、維權(quán)保障、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、消防知識(shí)、衛(wèi)生防疫等專(zhuān)項(xiàng)知識(shí)學(xué)習(xí),增強(qiáng)在崗人員責(zé)任意識(shí)、法律意識(shí)、安全意識(shí)。
(八)安排上崗
培訓(xùn)結(jié)束后,村(社區(qū))負(fù)責(zé)及時(shí)組織各崗位人員到崗到位,根據(jù)崗位職責(zé)做好相關(guān)工作。
資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程,凡在報(bào)名、評(píng)議、審核、復(fù)核、審批等過(guò)程中弄虛作假,不符合招聘要求的,一律取消聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通,及時(shí)與招聘單位聯(lián)系,因通訊不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由本人負(fù)責(zé)。
四、聘用管理及薪酬待遇
鄉(xiāng)村公益性崗補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照“80%基本補(bǔ)貼+20%績(jī)效補(bǔ)貼”發(fā)放,績(jī)效補(bǔ)貼依據(jù)考核結(jié)果發(fā)放,崗位補(bǔ)貼不超過(guò)800元/月,同一人員崗位補(bǔ)貼期限一般不超過(guò)3年,到期后可視情適當(dāng)延長(zhǎng)。崗位待遇按月發(fā)放。各用人單位根據(jù)各類(lèi)村(社區(qū))公益性崗位考核辦法,每月考核一次,對(duì)沒(méi)有足額完成勞務(wù)數(shù)量的、未達(dá)到勞務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的、勞務(wù)出勤不夠的、出工不出力的等,按一定比例扣發(fā)績(jī)效補(bǔ)貼。
每人每年購(gòu)買(mǎi)不超過(guò)60元的意外傷害商業(yè)保險(xiǎn),已購(gòu)買(mǎi)的不再重復(fù)購(gòu)買(mǎi)。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度,嚴(yán)格堅(jiān)持原則,嚴(yán)禁弄虛作假和徇私舞弊。公開(kāi)招聘工作接受縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督,對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員和報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
本公告由泗水縣就業(yè)和農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話:0537-4229519
泗水縣就業(yè)和農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年3月11日
附件2:濟(jì)寧市泗水縣城鄉(xiāng)公益性崗位申請(qǐng)報(bào)名表.docx
附件3:泗水縣鎮(zhèn)街公共就業(yè)服務(wù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式.docx