采取述職+答辯（結(jié)構(gòu)化面試）的方式進(jìn)行。面試成績采用百分制計(jì)分，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線80分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得列入考察體檢范圍。面試結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線以上由高分到低分按1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。若面試成績相同，則組織專家重新對成績相同人員進(jìn)行面試，成績高者確定為進(jìn)入考察體檢范圍人選。

 

　?。ㄈ┛疾祗w檢

 

　　由引進(jìn)單位結(jié)合實(shí)際自主確定考察、體檢先后順序，并等額組織。

 

　　考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、業(yè)內(nèi)影響、學(xué)習(xí)和工作實(shí)績以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審。被考察對象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。按照干部檔案管理有關(guān)要求，加強(qiáng)對考察人選檔案的審核。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等行為，不予聘用或取消聘用。

 

　　體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。引進(jìn)人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。

 

　　對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

 

　　四、公示聘用

 

　　按照面試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。對擬聘用人員，在商河縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個工作日。擬聘用人員名單公示后，不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，由招聘單位或主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，辦理相關(guān)手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同。受聘人員實(shí)行試用期制度和最低五年服務(wù)期制度，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

 

　　五、其他事項(xiàng)

 

　　請應(yīng)聘人員密切關(guān)注商河縣人民政府網(wǎng)站有關(guān)信息，并保持應(yīng)聘期間的通訊工具暢通。期間因通訊工具未接通或其他因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　本公告由濟(jì)南新技術(shù)應(yīng)用學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話:0531-84874730

 

　　附件1：濟(jì)南新技術(shù)應(yīng)用學(xué)校引進(jìn)高層次人才崗位表.xls

 

　　附件2：濟(jì)南新技術(shù)應(yīng)用學(xué)校引進(jìn)高層次人才報(bào)名表.xls

 

　　濟(jì)南新技術(shù)應(yīng)用學(xué)校

 

　　2023年8月28日