2022年高唐縣公開招聘城市社區(qū)工作者簡(jiǎn)章

為完善城市基層治理體系，提升社區(qū)服務(wù)管理水平，著力打造一支素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)化社區(qū)工作者隊(duì)伍，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，根據(jù)省市有關(guān)規(guī)定，決定面向社會(huì)公開招聘城市社區(qū)專職工作者（以下簡(jiǎn)稱“社區(qū)工作者”），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件及對(duì)象

（一）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策態(tài)度堅(jiān)決，自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)；

（二）熱愛社區(qū)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，善于開展群眾工作，品行端正，處事公道，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；

（三）年齡在40周歲以下（1981年10月30日以后出生），身體健康，能夠勝任社區(qū)日常工作；

（四）具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷；

（五）具有高唐縣戶籍或生源地為高唐縣或夫妻雙方有一方在高唐縣有正式工作單位并繳納社保的（以社保繳納記錄為準(zhǔn)，認(rèn)定時(shí)間截至2022年9月底）。

有下列情形之一的，不予聘用：

（一）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；

（二）在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招錄（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；

（三）被依法列為失信懲戒對(duì)象的人員；

（四）有過(guò)不當(dāng)政治言行或違反政治規(guī)定情形的人員；

（五）存在法律規(guī)定不得招錄（聘）的其他情形人員。

現(xiàn)役軍人，在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生，在職在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考。

二、招聘計(jì)劃及崗位

面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者80名，共劃分為3個(gè)崗位，分別為“魚邱湖街道社區(qū)工作者”42人，“人和街道社區(qū)工作者28人”，“匯鑫街道社區(qū)工作者10人”。應(yīng)聘人員只能選擇其中一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考。

三、報(bào)名程序及要求

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，即：通過(guò)微信掃碼登入報(bào)名系統(tǒng)。應(yīng)聘人員登錄高唐縣人民政府網(wǎng)站查看公示欄（http://www.gaotang.gov.cn/）或高唐縣信拓人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)（xintuorenliziyuan）獲取報(bào)名入口進(jìn)行報(bào)名。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年10月29日上午9:00至11月1日17:00。報(bào)考人員仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》及其附件后，如實(shí)提交個(gè)人信息資料。報(bào)名必須使用第二代身份證，與考試時(shí)的身份證應(yīng)當(dāng)一致。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，取消其報(bào)考資格。

報(bào)考人員報(bào)名需上傳本人近期正面免冠大頭數(shù)碼彩色照片（頭部占照片尺寸的2/3，面部正面頭發(fā)不得過(guò)眉，露雙耳，不得佩戴首飾），確保照片清晰、明亮、不變形、可辨認(rèn)。規(guī)格：分辨率120像素（寬）×160像素（高），文件大小不超過(guò)20KB，文件類型為JPG格式。凡因照片不符合要求導(dǎo)致無(wú)法進(jìn)行網(wǎng)上審核、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、影響正常參加考試的，后果由考生自負(fù)。

（二）資格初審

資格初審時(shí)間：2022年10月29日11:00至11月2日12:00。報(bào)名人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過(guò)資格初審。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招考工作的全過(guò)程，對(duì)報(bào)名信息弄虛作假者，一律取消報(bào)考及聘用資格。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合報(bào)考條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合報(bào)考資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考及聘用資格。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2022年10月29日11:00至11月3日12:00。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，應(yīng)在上述時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)考資格。

報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元。網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站）登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印筆試準(zhǔn)考證，以及《報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書》（附件2、3）。其中《報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書》需本人簽名，在對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格審查時(shí)使用，筆試準(zhǔn)考證需保存到公示擬聘用人員階段。

最終報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃2倍的崗位，按1:2的比例核減招聘計(jì)劃。

四、考試內(nèi)容及方式

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)分。

（一）筆試

1.內(nèi)容一般包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和社會(huì)工作知識(shí)等。

2.考試時(shí)間地點(diǎn)以打印的筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加考試。

3.筆試結(jié)束后，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)，確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，同時(shí)按照從高分到低分的原則，按1:2的比例依次確定擬進(jìn)入面試人員。

如遇最后一名同分的，一并列入擬進(jìn)入面試人員。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定擬進(jìn)入面試人員。

筆試成績(jī)、擬進(jìn)入面試人員名單按規(guī)定程序，在高唐縣人民政府網(wǎng)公示欄（http://www.gaotang.gov.cn/）或高唐縣信拓人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)（xintuorenliziyuan）公布。

（二）資格審查

對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格審查。擬進(jìn)入面試人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交本人相關(guān)證明材料，相關(guān)材料包括：畢業(yè)證、身份證、報(bào)名登記表、誠(chéng)信承諾書、學(xué)信網(wǎng)有效期內(nèi)的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”、本人戶口簿索引頁(yè)、戶主頁(yè)、本人頁(yè)；在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或與簽約單位解除協(xié)議書。

擬進(jìn)入面試人員未在規(guī)定時(shí)間提交材料的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查，不符合條件的取消進(jìn)入面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的崗位空缺，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按本崗位筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（三）面試

1.通過(guò)資格審查的擬進(jìn)入面試人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析和處理社區(qū)實(shí)際事務(wù)等方面的能力。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試全部結(jié)束后向面試人員公布。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的取消聘用資格。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他面試事宜在高唐縣人民政府網(wǎng)站公示欄（http://www.gaotang.gov.cn/）或高唐縣信拓人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)（xintuorenliziyuan）公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例，百分制合成考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位由高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察體檢人員（若報(bào)考人員總成績(jī)并列，按筆試成績(jī)由高到低的順序依次確定）。

面試成績(jī)、考試總成績(jī)、進(jìn)入考察體檢范圍人員名單在高唐縣人民政府網(wǎng)公示欄（http://www.gaotang.gov.cn/）或高唐縣信拓人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)（xintuorenliziyuan）公布。

五、考察和體檢

考察主要是考察個(gè)人的政治立場(chǎng)、平時(shí)表現(xiàn)、主要社會(huì)關(guān)系等，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、社會(huì)信用等方面，并對(duì)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

對(duì)考察合格人員，確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)出現(xiàn)體檢作弊、隱瞞疾病、擾亂體檢等違規(guī)行為的，取消體檢資格。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。因放棄考察體檢資格或考察體檢不合格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按照考試總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)，對(duì)于考試總成績(jī)相同的按筆試成績(jī)的高低確定。

聘用人員按照崗位由街道辦事處分配到各城市社區(qū)?？忌鷳?yīng)服從分配，不服從分配的取消其聘用資格。

六、公示和聘用

根據(jù)考試總成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果等擇優(yōu)確定擬聘用人員，在高唐縣人民政府網(wǎng)公示（http://www.gaotang.gov.cn/）或高唐縣信拓人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)（xintuorenliziyuan）進(jìn)行公示。公示期為5天。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用，且服從街道分配的，由高唐縣信拓人力資源服務(wù)有限公司與其簽訂勞務(wù)派遣合同，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。

勞務(wù)派遣合同實(shí)行五年一簽（原則上與城市社區(qū)“兩委”任期保持一致）。新聘用人員試用期為1年，試用期包括在勞務(wù)派遣合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

七、其他事項(xiàng)

（一）社區(qū)工作者由所在街道辦事處負(fù)責(zé)日常管理，工作地點(diǎn)在三個(gè)街道所轄城市社區(qū)。主管部門根據(jù)工作實(shí)際在各城市社區(qū)間調(diào)配使用。

（二）凡是工作不能勝任，服務(wù)社區(qū)或街道黨工委對(duì)工作不滿意，或者連續(xù)兩年考核不合格的，或者與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的，或者存在《山東省社區(qū)工作者管理辦法（試行）》（魯民〔2018〕108號(hào)）文件規(guī)定的社區(qū)工作者的退出機(jī)制情形的，依法解除勞動(dòng)合同。具有《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》者優(yōu)先續(xù)聘。

（三）按照《關(guān)于完善社區(qū)工作者薪酬體系的指導(dǎo)意見（試行）》（魯民〔2018〕109號(hào)）文件規(guī)定，社區(qū)工作者薪酬由基本工資和績(jī)效工資組成；社區(qū)工作者試用期為1年，試用期期間薪酬按擬定崗位等級(jí)的基本工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；試用期滿合格后，落實(shí)“3崗18級(jí)”薪酬待遇；薪酬待遇起始標(biāo)準(zhǔn)按全縣事業(yè)單位新入職人員應(yīng)發(fā)平均工資的1倍確定并根據(jù)事業(yè)單位工資普調(diào)增資情況同步聯(lián)動(dòng)調(diào)整；按照有關(guān)規(guī)定，為社區(qū)工作者繳納企業(yè)職工“五險(xiǎn)一金”。

（四）本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）請(qǐng)參加招聘的人員及時(shí)關(guān)注高唐縣人民政府網(wǎng)公示欄（http://www.gaotang.gov.cn/）或高唐縣信拓人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)（xintuorenliziyuan）了解相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)所留電話要保持暢通，以免影響報(bào)考。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（六）疫情時(shí)期，考生應(yīng)特別注意閱讀《筆試疫情防控注意事項(xiàng)》（見附件1），嚴(yán)格按照疫情防控注意事項(xiàng)相關(guān)要求，做好電子健康通行碼的申領(lǐng)使用，近期注意做好自我健康管理，做好筆試疫情防控。凡無(wú)法提供相關(guān)證明的，將不得進(jìn)入考場(chǎng)。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

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