2018年平邑縣公益性崗位招聘公告
為促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘就業(yè)困難人員，從事輔助性、臨時(shí)性、非營(yíng)利性的公益性崗位工作。
一、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬?招聘條件
1、應(yīng)聘人員應(yīng)具有平邑縣戶(hù)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良嗜好，無(wú)違法亂紀(jì)行為;
2、具有吃苦耐勞和奉獻(xiàn)精神，服從工作安排，工作扎實(shí)認(rèn)真，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠適應(yīng)工作崗位要求;
3、年齡18周歲以上，35周歲以下(1983年10月1日至2000年9月30日期間出生);
4、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。
5、符合具體招聘崗位規(guī)定的其他報(bào)名條件。
?。ǘ?招聘范圍
1、連續(xù)失業(yè)一年以上的失業(yè)人員；
2、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；
3、享受最低生活保障人員；
4、離校未就業(yè)的高校特困畢業(yè)生；
5、建檔立卡的農(nóng)村貧困人口。
二、招聘崗位和計(jì)劃
具體招聘計(jì)劃詳見(jiàn)附件1。
三、報(bào)名應(yīng)提供的材料
符合條件的就業(yè)困難人員報(bào)名時(shí)須從“平邑縣政府網(wǎng)”（www.pingyi.gov.cn）或“山東公共招聘網(wǎng)”（www.ggzp.sdhrss.gov.cn）公示公告欄下載并填寫(xiě)《臨沂市就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請(qǐng)登記表》（紙質(zhì)材料一式三份），并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、戶(hù)口簿或公安部門(mén)出具的戶(hù)籍證明、1寸近期同底版免冠照片5張,誠(chéng)信承諾書(shū)（附件3）等相關(guān)證件和材料（以上證件需攜帶原件及復(fù)印件）。其中：
1、屬連續(xù)失業(yè)一年以上的失業(yè)人員還需提供與原單位解除勞動(dòng)合同證明原件,擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生提供畢業(yè)證原件和復(fù)印件；
2、屬城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員的，還需提供戶(hù)口簿和勞動(dòng)年齡范圍內(nèi)其他家庭成員的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（失業(yè)狀態(tài)）原件及復(fù)印件或原單位解除勞動(dòng)合同證明原件；
3、屬享受最低生活保障的人員還需提供《城市居民最低生活保障證》原件及復(fù)印件一份；
4、屬特困畢業(yè)生或高校學(xué)習(xí)期間享受助學(xué)貸款的，還需提供《特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》或助學(xué)貸款證明材料原件及復(fù)印件；
5、屬《建檔立卡農(nóng)村貧困人口》的，還需鎮(zhèn)（街道、開(kāi)發(fā)區(qū)）扶貧部門(mén)出具證明原件。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2018年10月15日至17日，上午8:30—12:00，下午2:00—5:00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：平邑縣人力資源和社會(huì)保障綜合服務(wù)中心一樓人力資源市場(chǎng)服務(wù)大廳（明生路與天寶路交匯處）。
對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程，對(duì)提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。
五、招聘程序
向社會(huì)發(fā)布招聘公告，招聘通過(guò)個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
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考試包括筆試和面試。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加筆試、面試人數(shù)應(yīng)達(dá)到1：2的比例，如最終確定報(bào)名的人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)的2倍，不核減招聘計(jì)劃。
1、筆試：考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。
2、面試：根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分依次確定面試人員。進(jìn)入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會(huì)公示。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法。面試人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一參加面試，未能按規(guī)定時(shí)間參加的視為自動(dòng)放棄。
綜合成績(jī)的計(jì)算方法為筆試、面試成績(jī)各占50%，采用百分制計(jì)算總成績(jī)，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，按總成績(jī)由高到低依次確定體檢人員。如出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，筆試成績(jī)高的優(yōu)先進(jìn)入體檢人選。
招聘崗位出現(xiàn)空缺的，從服從調(diào)劑安排的考生中按總成績(jī)從高分到低分調(diào)劑聘用,同等條件下，“建檔立卡”貧困人口優(yōu)先。
?。ǘw檢、考察
由高分到低分等額確定體檢、考察人員名單，因體檢、考察不合格或放棄資格的，根據(jù)成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(三) 公示、聘用
擬聘用人員名單在山東公共招聘網(wǎng)、平邑縣政府網(wǎng)站公示，公示期5天，公示期滿(mǎn)無(wú)異議的按考試總成績(jī)由高分到低分依次選擇工作崗位?？偝煽?jī)相同的，按筆試成績(jī)由高分到低分順序選崗，總成績(jī)和筆試成績(jī)都相同的，抽簽決定選崗先后次序。因放棄選崗產(chǎn)生的崗位空缺，根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。聘用單位一旦確定，不得更改。
六、公益性崗位的工作期限、管理、待遇
根據(jù)省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公益性崗位開(kāi)發(fā)管理工作的通知》（魯人社辦發(fā)〔2014〕119號(hào)）文件精神，公益性崗位是為了緩解失業(yè)人員就業(yè)困難，動(dòng)員開(kāi)發(fā)的臨時(shí)性就業(yè)崗位，就業(yè)困難人員在公益性崗位期間應(yīng)盡快提升就業(yè)技能，多形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
1、公益性崗位的管理：實(shí)行“誰(shuí)使用，誰(shuí)管理“的工作機(jī)制。公益性崗位的服務(wù)期限不超過(guò)3年，簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同，參加社會(huì)保險(xiǎn)。到期不再續(xù)簽，個(gè)人自主擇業(yè)。公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。
2、試用期和考核：試用期3個(gè)月，支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)報(bào)酬。按年度進(jìn)行工作考核，對(duì)試用期和年度考核不合格的，取消聘用資格。
3、公益性崗位的待遇：正式聘用后月工資2300元（含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人負(fù)擔(dān)部分），用人單位按月足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
4、補(bǔ)貼：開(kāi)發(fā)公益性崗位的單位，享受公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)參照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；社保補(bǔ)貼按社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)工資（繳費(fèi)基數(shù)）下限繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼（不包括個(gè)人應(yīng)繳納的部分）。不足部分由用人單位自籌解決。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
平邑縣公益性崗位招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格工作紀(jì)律，增強(qiáng)透明度，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。
報(bào)名咨詢(xún)電話：4681802 15806926313 15216559748
附件2：臨沂市就業(yè)困難群體公益性崗位就業(yè)申請(qǐng)登記表
平邑縣人力資源和社會(huì)保障局
2018年9月30日
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