2021年平邑縣公開招聘播音主持、采訪記者及文物保護(hù)專員的簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步加強(qiáng)平邑縣融媒體中心和平邑縣群眾文化服務(wù)中心專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，緩解播音主持、采訪記者和文物保護(hù)專員專業(yè)人才緊缺狀況，經(jīng)研究，面向社會(huì)公開招聘播音主持、采訪記者和文物保護(hù)專員8名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和計(jì)劃

本次招聘的播音主持、采訪記者及文物保護(hù)專員為平邑縣縣直單位事業(yè)編制人員，共8名，其中播音主持2名，采訪記者4名，文物保護(hù)專員2名。

本次招聘設(shè)置4個(gè)崗位，其中：播音主持崗位A限男性，招聘1人；播音主持崗位B限女性，招聘1人；采訪記者崗位招聘4人，文物保護(hù)專員崗位招聘2人。

招聘崗位和計(jì)劃及具體要求詳見附件1。

二、招聘的范圍和條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。

2、具有良好的品行和職業(yè)道德。

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件、身體條件和其他條件。

4、年齡在18至35周歲之間（1985年10月11日至2003年10月10日期間出生）。

5、具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷，應(yīng)聘人員須在2021年10月11日前取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷及相關(guān)證書。

6、海外留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘須經(jīng)教育部認(rèn)定具備同等學(xué)歷、學(xué)位。

7、取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技校或技師學(xué)院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

8、屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

9、香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

10、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生及取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

11、以下人員不得應(yīng)聘：現(xiàn)役軍人，未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的人員），因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的，有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的，檔案重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，干部人事檔案存在涂改、造假等問題，情節(jié)嚴(yán)重的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校的學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

三、報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2021年10月11日至10月13日（上午8:30—12:00，下午14:30—17:30）。

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，登陸平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn），下載填寫《2021年平邑縣公開招聘播音主持、采訪記者及文物保護(hù)專員報(bào)名登記表》（見附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》），報(bào)名時(shí)攜帶《報(bào)名登記表》2份（貼近期一寸正面免冠彩色照片，另外需提交同底版一寸照片4張，并在背后標(biāo)注姓名）及有關(guān)證件材料（二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)下載打?。┑仍?份復(fù)印件），在職人員應(yīng)聘的還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘的證明，應(yīng)聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關(guān)材料(如：普通話水平測(cè)試等級(jí)證書、其他資格證書等)，到平邑縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳報(bào)名，地址：臨沂市平邑縣豐山路21號(hào)。

2、資格審查。

資格審查由縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)，在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。截止報(bào)名結(jié)束時(shí)間提供報(bào)名材料不全的，不予審查；經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消應(yīng)聘資格。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。凡不符合應(yīng)聘條件、提供虛假信息、材料或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。

資格審查結(jié)束后，播音主持崗位應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)5倍的，按1:5的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃；采訪記者和文物保護(hù)專員崗位應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。最終確定的應(yīng)聘人數(shù)以資格審查合格人數(shù)為準(zhǔn)。

經(jīng)審查符合報(bào)名條件的，發(fā)放準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間和領(lǐng)取地點(diǎn)在平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn）另行通知。

資格審查合格的應(yīng)聘人員應(yīng)繳納考務(wù)費(fèi)每人40元。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^后，可在辦理減免手續(xù)。其中，享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提交家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》等。超過報(bào)名時(shí)間的不再受理。

四、考試內(nèi)容和方法

（一）播音主持考試分為演講測(cè)試和面試。

1、演講測(cè)試。演講測(cè)試成績(jī)采用百分制計(jì)分。具體測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證的同時(shí)領(lǐng)取演講題目，演講稿自擬。

演講測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)演講測(cè)試成績(jī)，分崗位，按崗位招聘計(jì)劃1:5的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員。達(dá)不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實(shí)有參加演講測(cè)試人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。確定進(jìn)入面試人員的演講測(cè)試成績(jī)不得低于60分。進(jìn)入面試人員名單按照規(guī)定程序在平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn）向社會(huì)公布。

2、面試。面試主要采取試鏡試播的方式進(jìn)行。面試成績(jī)按百分制計(jì)分。具體面試時(shí)間及地點(diǎn)見面試通知書。領(lǐng)取面試通知書的時(shí)間及地點(diǎn)在平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn）另行通知。

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)，分崗位，按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。擬確定為體檢考察人選的面試成績(jī)不得低于60分。如同一招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同，則按演講測(cè)試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名；如演講測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)均相同的，經(jīng)研究并報(bào)上級(jí)有關(guān)部門同意，相應(yīng)增加招聘計(jì)劃。演講測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

考試成績(jī)按規(guī)定程序在平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn）向社會(huì)公布。

（二）采訪記者及文物保護(hù)專員考試分為筆試和面試。

1、筆試

筆試只考一科，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，采用百分制計(jì)分。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)公布后，面試人員按招聘計(jì)劃由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按1:3的比例確定。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到以上規(guī)定面試人數(shù)比例的，按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單按照規(guī)定程序在平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn）向社會(huì)公布。

2、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)按百分制計(jì)分。具體面試時(shí)間及地點(diǎn)見面試通知書。領(lǐng)取面試通知書的時(shí)間及地點(diǎn)在平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn）另行通知。

面試結(jié)束后，應(yīng)聘人員考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)和面試成績(jī)分別計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，四舍五入后再計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)排名，按1:1的比例確定體檢考察人選。達(dá)不到招聘計(jì)劃1:1比例的，按實(shí)際參加面試人數(shù)確定進(jìn)入體檢考察范圍人員。進(jìn)入體檢考察人選的面試成績(jī)不得低于60分。如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的，則按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定體檢考察人選；筆試、面試成績(jī)都相同的，經(jīng)研究并報(bào)上級(jí)有關(guān)部門同意，相應(yīng)增加招聘計(jì)劃。

考試成績(jī)按規(guī)定程序在平邑縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pingyi.gov.cn）向社會(huì)公布。

（三）面試考務(wù)費(fèi)

面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。經(jīng)審核，享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，不再繳納面試考務(wù)費(fèi)。

五、體檢和考察

體檢考察人選確定后，縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢、考察。因放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格等情況造成崗位空缺的，播音主持從同崗位面試合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，采訪記者和文物保護(hù)專員從同崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

1、體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理；涉嫌違紀(jì)違法犯罪的，移交相應(yīng)的執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門處理。

體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2、考察

縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同用人單位組成考察組，對(duì)體檢考察人選進(jìn)行考察，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。按照干部人事檔案工作有關(guān)規(guī)定，凡存在檔案涂改、有關(guān)信息涉嫌造假、本人重要學(xué)習(xí)經(jīng)歷與檔案記載不一致的，一律不作為聘用人選。對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

六、簽訂聘用合同和辦理聘用手續(xù)

縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有反映或雖有反映經(jīng)查不影響聘用的，由聘用單位提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報(bào)縣事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)備案。擬聘用人員公示后不再遞補(bǔ)。

符合聘用條件的，由縣事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的正式聘用，在平邑縣服務(wù)最低期限3年（含試用期）；不合格的，解除聘用合同。

七、其他

1、對(duì)違反公開招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，依據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》（國(guó)務(wù)院令495號(hào)）、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部監(jiān)察部令第18號(hào)）等有關(guān)規(guī)定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

2、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

4、在招聘組織過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施。應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí)，自覺做好自身健康管理。

本簡(jiǎn)章由平邑縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：見附件1

中共平邑縣委組織部

平邑縣人力資源和社會(huì)保障局

平邑縣文化和旅游局

平邑縣融媒體中心

2021年9月26日

附件1

2021年平邑縣公開招聘播音主持、采訪記者和文物保護(hù)專員計(jì)劃