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青島公務(wù)員考試
青島市公安局嶗山分局招聘輔警100人公告
http://m.www5566.cn       2019-07-29      來(lái)源:嶗山政務(wù)網(wǎng)
【字體: 】              

  關(guān)于青島市公安局嶗山分局招聘警務(wù)輔助人員的公告


  根據(jù)《山東省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》、《山東省公安機(jī)關(guān)輔警招聘工作實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定,受青島市公安局嶗山分局的委托,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱(chēng)“輔警”),有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘計(jì)劃及職位


  計(jì)劃為青島市公安局嶗山分局招聘輔警100名,具體招聘計(jì)劃、招聘職位和用人部門(mén)等詳見(jiàn)《公開(kāi)招聘青島市公安局嶗山分局警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。輔警不具有人民警察身份、不具備執(zhí)法資格,在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開(kāi)展輔助性工作。


  二、招聘對(duì)象及基本條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;


 ?。ǘ┳袷貞椃?、法律、法規(guī),有良好的政治素質(zhì)和品行;


 ?。ㄈ┠行月毼?,高中(中專(zhuān))及以上文化程度;女性職位,大學(xué)本科及以上文化程度(詳見(jiàn)附件1);


 ?。ㄋ模┠挲g在18周歲以上,25周歲以下(具體年齡要求詳見(jiàn)附件1),應(yīng)聘“勤務(wù)輔警職位三”的可放寬年齡到45周歲,且需滿足達(dá)到法定退休年齡時(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限(含按規(guī)定確認(rèn)的視同繳費(fèi)年限)滿15年的條件;


  (五)具有履行招聘職位職責(zé)所需的工作能力和身體條件;


  (六)身心健康,體形端正,男性身高170cm以上(退役軍人可放寬至165cm),女性身高160cm以上,身體勻稱(chēng),外觀無(wú)明顯疾病特征,無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病,無(wú)色覺(jué)異常,無(wú)嗅覺(jué)遲鈍,無(wú)口吃,無(wú)紋身,無(wú)重度平跖足,無(wú)肢體功能障礙,單側(cè)裸眼視力不低于4.6,其它項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)符合《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通[2017]30號(hào))相關(guān)要求;


 ?。ㄆ撸┚邆鋽M招聘職位所需要的其他資格條件;


  符合招聘條件的公安烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役軍人、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生、國(guó)有企業(yè)下崗分流人員,全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,以及具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或?qū)iT(mén)技能的人員優(yōu)先聘用。


  (八)有下列情形之一的人員,不具有應(yīng)聘資格:


  1.本人或家庭成員,近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;


  2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的;


  3.受過(guò)刑事處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清以及司法程序尚未終結(jié)的;


  4.曾編造、散布有損國(guó)家榮譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;


  5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;


  6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;


  7.曾被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;


  8.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;


  9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;


  10有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;


  11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。


  三、報(bào)名和資格審查


  本次輔警招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)的方式進(jìn)行。


 ?。ㄒ唬┱衅感畔l(fā)布:


  招聘公告分別在嶗山政務(wù)網(wǎng)(http://www.laoshan.gov.cn )和青島金前程人力資源顧問(wèn)有限公司網(wǎng)站(http://www.goldencareer.com.cn)公開(kāi)發(fā)布。


 ?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間:自本招聘公告發(fā)布后第三日開(kāi)始報(bào)名,即2019年8月1日至8月5日(上午9:00-11:30,下午14:00-17:30),報(bào)名期間,當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查合格人數(shù)達(dá)到招聘職位計(jì)劃3倍時(shí),不再受理報(bào)名。


  (三)報(bào)名地點(diǎn):青島市嶗山區(qū)海爾路19號(hào)物業(yè)辦公樓204房間。聯(lián)系電話:0532-55580831,55580821。


 ?。ㄋ模┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需攜帶的材料:


  1.本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證、退伍證、戶口簿(首頁(yè)、索引頁(yè)和本人戶口單頁(yè))、相關(guān)資歷證書(shū)等材料的原件及復(fù)印件(2份),其中大專(zhuān)及以上學(xué)歷需提供教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)打印,網(wǎng)址www.chsi.com.cn);


  2.下載打印的《應(yīng)聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》(附件2)2份;


  3.一寸近期同底版免冠彩色照片2張;


  4.個(gè)人信用證明;青島市常駐戶口還需提供無(wú)犯罪記錄證明;


  5.屬于在職人員的還需提交由用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的《所在單位同意應(yīng)聘證明》(附件3);


  6.招聘崗位有其他要求的,還須按要求提交其他相關(guān)材料(如駕駛證等)。


 ?。ㄎ澹┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查:由招聘公司依據(jù)招聘職位所需的資格條件,對(duì)應(yīng)聘者本人現(xiàn)場(chǎng)提交的報(bào)名材料依次進(jìn)行審查,報(bào)名材料達(dá)到應(yīng)聘資格條件的,視為現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格,簽訂《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件4),提交的相關(guān)材料的復(fù)印件由招聘單位留存。當(dāng)資格審查合格人數(shù)達(dá)到應(yīng)聘職位招聘計(jì)劃的3倍時(shí),不再接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間截止時(shí),資格審查合格人數(shù)未達(dá)到報(bào)名比例的,按照資格審查合格實(shí)際人數(shù)確定參加體能測(cè)評(píng)人員名單。對(duì)應(yīng)聘“勤務(wù)輔警職位三”的應(yīng)聘人員的資格審查,還須對(duì)駕駛資質(zhì)以及有無(wú)重大交通違章、違法情況進(jìn)行核實(shí),確定資格審查意見(jiàn)后,以電話、短信形式通知應(yīng)聘人。


  現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)。資格審查將貫穿招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違背誠(chéng)信承諾或隱瞞有關(guān)情況與招聘資格條件不符或不具有應(yīng)聘資格情形的,一經(jīng)查實(shí)立即取消其應(yīng)聘資格,直至退回勞務(wù)派遣公司、解除勞動(dòng)合同。


  四、體能測(cè)評(píng)


  現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格的應(yīng)聘人員參加體能測(cè)評(píng)。參加體能測(cè)評(píng)人員名單、參加體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)以及青島金前程人力資源顧問(wèn)有限公司招聘網(wǎng)站(http://www.goldencareer.com.cn)公布。


  參加體能測(cè)評(píng)人員須攜帶本人身份證,體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(附件5)執(zhí)行。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的身體素質(zhì)是否適合輔警工作需要。測(cè)評(píng)項(xiàng)目為:10米×4往返跑、男子1000米跑(女子800米跑)、縱跳摸高。體能測(cè)評(píng)由應(yīng)聘人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體測(cè)的,視為自動(dòng)放棄。體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng),凡有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,即為體測(cè)不合格,不能確定為面試考察對(duì)象。


  通過(guò)資格審查的應(yīng)聘“輔警職位三”人員,不參加體能測(cè)評(píng),直接參加面試。


  五、面試


  參加面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)以及青島金前程人力資源顧問(wèn)有限公司招聘網(wǎng)站(http://www.goldencareer.com.cn)公布。


  面試采取問(wèn)、聽(tīng)、察的方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)試人員的政治思想、基礎(chǔ)法律知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變反應(yīng)、人際溝通等綜合素質(zhì)。面試滿分為100分,面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)低于60分的不具有參加體檢考核的資格。


  應(yīng)聘“輔警職位三”人員面試成績(jī)合格的,還須進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試形式為大客車(chē)道路駕駛,專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。


  六、體檢


  參加體檢人選從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,由面試成績(jī)高分到低分的順序,按照招聘職位計(jì)劃1:1的比例確定。達(dá)不到比例的,按照面試合格實(shí)際人數(shù)確定體檢人員。如相同招聘職位最后一名面試成績(jī)相同的,則依次按照優(yōu)先招聘條件、體能測(cè)評(píng)1000米跑(女子800米跑)成績(jī)確定。


  應(yīng)聘“輔警職位三”體檢人選的確定,依據(jù)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)結(jié)果高低順序,按照招聘職位計(jì)劃1:1的比例確定。


  參加體檢人員名單及體檢時(shí)間、地點(diǎn)在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)以及青島金前程人力資源顧問(wèn)有限公司招聘網(wǎng)站(http://www.goldencareer.com.cn)公布。體檢時(shí)須攜帶本人身份證件。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān),對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān),復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的,不進(jìn)入政治考核程序。


  體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目按照省人社廳、省衛(wèi)計(jì)委、省公安廳《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯公通〔2017〕30號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  七、政治考核


  參加政治考核人員名單在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)以及青島金前程人力資源顧問(wèn)有限公司招聘網(wǎng)站(http://www.goldencareer.com.cn)公布。


  政治考核的內(nèi)容包括本人及家庭成員和近親屬現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。政治考核參照公安機(jī)關(guān)人民警察政治考核的相關(guān)要求進(jìn)行,重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形。


  八、公示


  經(jīng)體檢、政治考核合格的擬聘用人員,在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)以及青島金前程人力資源顧問(wèn)有限公司招聘網(wǎng)站(http://www.goldencareer.com.cn)公示,公示期為5個(gè)工作日。


  公示期滿無(wú)異議的,由招聘公司統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同,采取勞務(wù)派遣的用工方式派遣到青島市公安局嶗山分局工作,約定試用期,進(jìn)行崗前培訓(xùn),試用不合格的退回勞務(wù)派遣單位。


  九、人員遞補(bǔ)


  為滿足招聘職位人數(shù)需求,招聘面試成績(jī)一年有效。如面試合格人數(shù)超出招聘職位計(jì)劃,未進(jìn)入到體檢程序的人員,作為本次招聘遞補(bǔ)人選。因應(yīng)聘人員放棄體檢、政治考核或體檢不合格、政治考核結(jié)論為不宜招聘為輔警,以及試用期間試用考核不合格、工作期間離職等原因造成的職位缺額,招聘單位可從遞補(bǔ)人選中由面試成績(jī)高分到低分順序,按照招聘程序和標(biāo)準(zhǔn)依次等額遞補(bǔ)體檢、政治考核人選。當(dāng)遞補(bǔ)人選用完、面試成績(jī)有效期滿或再次發(fā)布相同職位招聘公告時(shí),遞補(bǔ)工作結(jié)束。


  十、有關(guān)說(shuō)明


  輔警配發(fā)服裝,集中食宿,按月發(fā)放工資和投繳“五險(xiǎn)一金”,并統(tǒng)一投保大額意外傷害險(xiǎn)。根據(jù)崗位及月度考核情況發(fā)放不同數(shù)額的績(jī)效獎(jiǎng)金。


  招聘工作相關(guān)事宜均在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)以及青島金前程人力資源顧問(wèn)有限公司招聘網(wǎng)站(http://www.goldencareer.com.cn)予以公布,并作為本次招聘唯一通知方式。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)及時(shí)登陸招聘網(wǎng)站了解招聘信息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響應(yīng)聘的責(zé)任自負(fù)。


  》》》點(diǎn)擊下載附件1-5


  附件1.《公開(kāi)招聘青島市公安局嶗山分局警務(wù)輔助人員職位表》


  附件2.《應(yīng)聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》


  附件3.《所在單位同意應(yīng)聘證明》


  附件4.《誠(chéng)信承諾書(shū)》


  附件5.《體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》


  2019年7月29日

 

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