山東公路技師學(xué)院2016年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
山東公路技師學(xué)院始建于1979年，隸屬于山東省交通運(yùn)輸廳，是一所以培養(yǎng)交通、公路行業(yè)高技能人才為主，集職工培訓(xùn)、駕駛培訓(xùn)、成人教育、試驗(yàn)檢測(cè)和技能鑒定為一體的綜合性國辦全日制技師學(xué)院。建校三十多年來，在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)院認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的職業(yè)教育方針，堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，為社會(huì)培養(yǎng)了一大批高技能人才，為山東交通、公路建設(shè)事業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。學(xué)院是國家級(jí)重點(diǎn)職業(yè)院校、交通部教育司命名的“教學(xué)質(zhì)量 A 級(jí)學(xué)?！?、山東省重點(diǎn)技工學(xué)校、全國交通系統(tǒng)規(guī)范化技工學(xué)校、省級(jí)文明單位。學(xué)院坐落于濟(jì)南市高新區(qū)經(jīng)十東路，環(huán)境幽雅，布局規(guī)范，設(shè)備一流。
二、招聘崗位和人數(shù)
按照省委組織部、省人力資源與社會(huì)保障廳《關(guān)于2016年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，山東公路技師學(xué)院擬面向社會(huì)公開招聘工作人員1名，系專業(yè)技術(shù)崗位（中級(jí)）。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1）。
三、招聘條件
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1、具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律
2、熱愛祖國，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，忠于黨的教育事業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，教書育人；
3、身體健康；
4、年齡在45周歲以下（1970年11月28日以后出生）；
5、符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件。
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詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
?。ㄈ┰苓^刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
通過省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和山東公路技師學(xué)院網(wǎng)站（http：//www.sdglxy.com）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名方式: 應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實(shí)填寫《山東公路技師學(xué)院2016年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2），發(fā)送至報(bào)名專用電子信箱glxy51job@163.com。學(xué)院審核通過后，將于第二個(gè)工作日通知應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。
報(bào)名時(shí)間：自信息公布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。
現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)提交材料包括：1、國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證復(fù)印件；2、在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；3、有本人簽名的《省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、1寸近期同底版免冠照片2張。
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘崗位。
2、資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
（三）考試
1、筆試
筆試科目主要是與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試總分為100分，合格線為60分，筆試不指定應(yīng)試復(fù)習(xí)用書。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績及面試人選名單。
達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。
2、面試
面試主要采取答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力以及與應(yīng)聘職位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
面試總成績?yōu)?00分。參加面試的人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例，百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
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按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并依次等額組織考察體檢。
考察采取座談會(huì)、查閱檔案、單獨(dú)談話等形式，側(cè)重了解被考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出書面考察意見。
體檢原則上在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
（五）公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員為編制內(nèi)正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
地址：山東省濟(jì)南市經(jīng)十東路26777號(hào)
聯(lián)系電話：0531-58631013
聯(lián)系人：李老師
山東公路技師學(xué)院
2016年11月28日
