山東管理學(xué)院2018年公開招聘工作人員簡章

　　一、招聘單位簡介

　　山東管理學(xué)院是經(jīng)國家教育部批準設(shè)立的公辦全日制普通本科高校，是全國唯一一所具有工會背景的省屬本科高校，其前身是創(chuàng)建于1938年的山東省總工會干部學(xué)校，迄今已有80年的辦學(xué)歷史?，F(xiàn)面向全國17個省份招生，全日制在校生1.2萬余人。

　　學(xué)校坐落于泉城濟南，兩個校區(qū)分別位于歷城區(qū)和長清區(qū)，占地面積1103畝。學(xué)校以管理學(xué)科為主體，設(shè)有46個本專科招生專業(yè)，形成了管、經(jīng)、工、文、理、藝、法等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科專業(yè)體系。與16個國家和地區(qū)的21所高校建立了多層次、多形式的交流合作關(guān)系。是山東省高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進單位、山東省德育工作優(yōu)秀高校、山東省高校人才培養(yǎng)工作水平評估優(yōu)秀單位、全國學(xué)校藝術(shù)教育先進單位、國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項目傳承基地、山東省古琴傳承基地。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號)要求，結(jié)合工作需要，山東管理學(xué)院擬面向社會公開招聘工作人員1人，崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.身體健康;

　　4.應(yīng)聘高級崗位年齡在50周歲以下(1967年2月11日以后出生);

　　5.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　6.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

　　(二)崗位條件

　　詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http：//www.sdhrss.gov.cn)和學(xué)校網(wǎng)站(http://www.sdmu.edu.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

　　(二)報名與資格審查

　　1.報名

　　報名時間：自信息發(fā)布之日起7個工作日內(nèi)。

　　報名方式：應(yīng)聘人員采取電子郵件形式報名，每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員須嚴格按照報考條件要求，填寫《山東管理學(xué)院公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)。

　　請將報名登記表及個人簡歷發(fā)送至sdglxyzp2018@163.com。郵件命名為：“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘專業(yè)+姓名”(如：教師4+經(jīng)濟學(xué)+張曉曉)。

　　2.資格審查

　　報名結(jié)束后，應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間到指定地點進行現(xiàn)場資格審查，逾期視為自動放棄?，F(xiàn)場資格審查時間、地點和具體要求將通過山東管理學(xué)院網(wǎng)站人事處頁面另行通知，請及時關(guān)注?，F(xiàn)場資格審查攜帶材料包括：

　　①《山東管理學(xué)院公開招聘工作人員報名登記表》(附件2);

　?、趥€人簡歷;

　?、蹏页姓J的學(xué)歷和學(xué)位證書、身份證原件及復(fù)印件;

　?、芎Ｍ饬魧W(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》、本人護照、留學(xué)回國人員證明的原件及復(fù)印件;

　　⑤在職人員應(yīng)聘的，需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信原件及復(fù)印件。

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

　　(三)考試

　　根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準，高級崗位可采取簡化程序直接面試的方式組織，面試成績即為總成績。

　　面試采取試講和答辯方式，總分為100分，試講和答辯成績各占50%。試講主要通過表達能力、教學(xué)方法、教學(xué)組織等方面測評應(yīng)聘人員是否具備教師崗位的基本素質(zhì)和技能;答辯主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、理論素養(yǎng)、創(chuàng)新能力等是否符合學(xué)科專業(yè)建設(shè)的需要。面試采取百分制計分法，設(shè)定面試合格分數(shù)線60分。面試成績在面試結(jié)束后當場公布，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試時間、地點通過山東管理學(xué)院網(wǎng)站人事處頁面另行通知。

　　(四)考察體檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。學(xué)校成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。考察根據(jù)崗位條件要求采取查閱檔案、座談等多種方式進行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復(fù)審。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，即為放棄。

　　(五)公示聘用

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　聘用人員的有關(guān)工資、福利待遇按照國家、山東省和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：劉老師、楊老師

　　聯(lián)系電話：(0531)88617763

　　七、其他

　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕46號)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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　　1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

　　2.山東管理學(xué)院公開招聘工作人員報名登記表

　　山東管理學(xué)院

　　2018年2月11日

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