山東醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校2019年公開招聘工作人員簡章(長期招聘崗位)
一、招聘單位簡介
山東醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校是一所省屬全日制普通高等學(xué)校,設(shè)臨沂、濟(jì)南兩個(gè)校區(qū)?,F(xiàn)有全日制在校生17000余人,教職工1114人,具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員320余人。學(xué)校設(shè)醫(yī)學(xué)系、護(hù)理系、口腔醫(yī)學(xué)系、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)系、藥學(xué)系、健康與康復(fù)系、醫(yī)學(xué)影像系等10個(gè)教學(xué)系部,開設(shè)臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、助產(chǎn)、涉外護(hù)理、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、藥學(xué)等22個(gè)專業(yè)。學(xué)校以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)校為契機(jī),堅(jiān)持走內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展道路,堅(jiān)持質(zhì)量立校、人才興校、改革活校、科研強(qiáng)校,全面啟動(dòng)內(nèi)涵提升工程,努力開創(chuàng)醫(yī)學(xué)教育與衛(wèi)生人才培養(yǎng)的新局面,為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)更多更好的合格衛(wèi)生人才為
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步做好博士(博士后)引進(jìn)和政策待遇落實(shí)工作的通知》,省委組織部、省人社廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》精神,結(jié)合師資隊(duì)伍建設(shè)需要,學(xué)校擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位工作人員15人。
具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、身體健康;
4、應(yīng)聘高級(jí)崗位年齡應(yīng)在50周歲以下(1968年8月12日以后出生),中級(jí)崗位年齡應(yīng)在45周歲以下(1973年8月12日以后出生)。
5、符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。
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詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
?。ㄈ┰苓^刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)和學(xué)校官方網(wǎng)站(http://www.sdmc.edu.cn、http://www.sdmc.net.cn)公布。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
1、報(bào)名
根據(jù)應(yīng)聘崗位分別在臨沂校區(qū)和濟(jì)南校區(qū)報(bào)名。應(yīng)聘人員須認(rèn)真選擇報(bào)名單位、崗位,以免混淆。
應(yīng)聘人員采取電子郵件的方式報(bào)名,符合崗位需求的應(yīng)聘人員將報(bào)名材料掃描件發(fā)送至人事處郵箱,郵件標(biāo)題格式為:“姓名+應(yīng)聘崗位名稱+學(xué)歷+學(xué)位+專業(yè)名稱+畢業(yè)學(xué)校”(如:張某+xx教師崗位+研究生+碩士+臨床醫(yī)學(xué)+山東大學(xué))。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
時(shí)間安排:此類崗位為長期招聘崗位,自簡章發(fā)布之日起,學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況,不定期啟動(dòng)面試、考察、體檢程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報(bào)名有效期至2019年11月30日。學(xué)校將于每月月初在學(xué)校官方網(wǎng)站通報(bào)崗位空余情況,供應(yīng)聘人員參考。
報(bào)名材料包括:《山東醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校2019年公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)和申報(bào)材料中涉及的相關(guān)證明材料,身份證、畢業(yè)證書和學(xué)位證書等材料復(fù)印件(專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書),應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)生推薦表,能正常畢業(yè);在職人員應(yīng)聘必須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、本人護(hù)照、留學(xué)回國人員證明、國外學(xué)習(xí)成績單、國外博士畢業(yè)論文摘要及全文等材料掃描件;工作經(jīng)歷證明材料、1寸近期同底版免冠照片2張。
臨沂校區(qū)報(bào)名地址:山東省臨沂市蘭山區(qū)聚才六路山東醫(yī)專組織人事處。報(bào)名電子郵箱:zzrsc@sdmc.edu.cn
聯(lián)系人:孟老師 聯(lián)系電話:0539-8225957
濟(jì)南校區(qū)報(bào)名地址:濟(jì)南市二環(huán)南路5460號(hào)山東醫(yī)專濟(jì)南校區(qū)組織人事處。報(bào)名電子郵箱:sdyzjnrsc@163.com
聯(lián)系人:趙老師 聯(lián)系電話:0531-86305238
2、資格審查:臨沂、濟(jì)南兩校區(qū)分別負(fù)責(zé)對(duì)相應(yīng)崗位應(yīng)聘人員的資格審查工作。資格審查貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。
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具有博士學(xué)位的中級(jí)崗位和高級(jí)崗位招聘,采取簡化程序直接面試的方式組織。面試一般采用試講和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行,面試成績即為總成績。
試講時(shí)間一般為15分鐘。主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、專業(yè)能力、舉止儀表、板書等方面的素質(zhì)和能力。答辯內(nèi)容由學(xué)校統(tǒng)一指定,涉及各崗位相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)踐技能方面知識(shí),主要考察應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、實(shí)踐技能等方面知識(shí)。
考官根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合表現(xiàn),獨(dú)立進(jìn)行評(píng)判、打分。按照每個(gè)測評(píng)要素去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績的辦法,確定面試人員成績。面試總分為100分,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布面試成績。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考察范圍人選,考察采取查閱檔案、個(gè)別談話和到原工作單位了解情況等方式,主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品德、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況,并對(duì)其資格條件、提供相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)查。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)),對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案存在問題且經(jīng)調(diào)查不能查清落實(shí)的,不予辦理聘用手續(xù)。
對(duì)考察合格人員,根據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,具體參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》、《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》等標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,不再遞補(bǔ)。
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對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在山東省衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,并憑此通知辦理相關(guān)手續(xù),學(xué)校與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立勞動(dòng)人事關(guān)系。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查
成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)、組織人事處、紀(jì)委及有關(guān)部系負(fù)責(zé)人組成,具體負(fù)責(zé)本次招聘工作。面試考場設(shè)一名紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員和一名紀(jì)檢監(jiān)督員。認(rèn)真執(zhí)行回避制度,面試考官和工作人員凡與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系或其他可能影響招聘公正的,必須實(shí)行回避。對(duì)違反有關(guān)招聘紀(jì)律、守則等要求者,按有關(guān)規(guī)定予以查處。
六、待遇
聘用人員執(zhí)行高等學(xué)校人員控制總量管理相關(guān)規(guī)定,工資、福利按國家、省規(guī)定的有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、其它
未盡事宜,按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程的通知》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號(hào))、《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2018〕66號(hào))和省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步做好博士(博士后)引進(jìn)和政策待遇落實(shí)工作的通知》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件2:山東醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校公開招聘工作人員報(bào)名表
山東醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校
2019年8月12日
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