山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心2019年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心（掛山東省藥品監(jiān)督管理局查驗(yàn)中心牌子）為山東省藥品監(jiān)督管理局直屬公益一類事業(yè)單位。2019年3月，山東省委編辦《關(guān)于調(diào)整省市場監(jiān)管局、省藥監(jiān)局所屬事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)的批復(fù)》（魯編辦〔2019〕80 號(hào)）批復(fù)，山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心（掛山東省藥品監(jiān)督管理局查驗(yàn)中心牌子）增加事業(yè)編制150名，專門用于引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員，建立藥品職業(yè)化檢查員隊(duì)伍。調(diào)整后，省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心事業(yè)編制210名，其中管理人員編制20名、專業(yè)技術(shù)人員編制190名。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)山東省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合中心工作實(shí)際，擬面向社會(huì)公開招聘工作人員60名，其中高級(jí)崗位9名，中級(jí)崗位13名，初級(jí)崗位31名，七級(jí)以下管理崗位7名。具體崗位及條件見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
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1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守憲法和法律；
3．具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
4．應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2019年12月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證，海外留學(xué)人員應(yīng)于2019年12月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
5．高級(jí)崗位年齡在50周歲以下（1968年12月6日以后出生），中級(jí)崗位年齡在45周歲以下（1973年12月6日以后出生）；初級(jí)和七級(jí)以下管理崗位年齡在40周歲以下（1978年12月6日以后出生）；
6．具備招聘崗位所需的其他資格條件；
7．符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。
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詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn/)、山東省市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站（http://amr.shandong.gov.cn/）、山東省藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站（http://mpa.shandong.gov.cn/）和山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心網(wǎng)站（http://www.pharmacovigilance.org.cn/）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名
每人限報(bào)一個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。
報(bào)名方式:本次公開招聘采取電子郵件報(bào)名方式，滿足崗位條件要求的應(yīng)聘人員，如實(shí)將報(bào)名材料原件的掃描件整體打包壓縮后，以附件形式發(fā)送以“應(yīng)聘崗位名稱+姓名（如藥品生產(chǎn)檢查1+張三）”為主題的電子郵件至郵箱yaopinjianchayuan@vip.163.com。入圍筆試（或直接進(jìn)入面試）人員須于面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格審查時(shí)提交報(bào)名材料原件及復(fù)印件。
報(bào)名時(shí)間：2019年12月6日—12月16日17:00，以接收報(bào)名電子郵箱收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)。
咨詢電話：0531-88592858。
報(bào)名時(shí)請?zhí)峁┮韵虏牧希?/p>
《應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）。（2）《應(yīng)聘人員登記表》（附件3）。（3）身份證掃描件。（4）國家承認(rèn)的大專以上各學(xué)段的學(xué)歷和學(xué)位證書掃描件。（5）崗位相關(guān)最高專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書掃描件。（6）學(xué)習(xí)或工作總結(jié)。（7）在職人員應(yīng)聘的提供有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員可在考察體檢前提供。（8）全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表。（9）《應(yīng)聘報(bào)名表》填寫的個(gè)人相關(guān)信息的佐證材料，反映個(gè)人能力與水平的論文、成果等材料。
報(bào)名材料和格式具體要求見附件4。
報(bào)名時(shí)間截止前，報(bào)名人員確需修訂或完善報(bào)名材料的，郵件主題請注明“修訂”字樣。若修訂信息涉及改變報(bào)名崗位的，請務(wù)必聲明前次提交的報(bào)名崗位作廢，否則以兼報(bào)處理，取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名時(shí)間截止后提交的任何報(bào)名或修訂信息不再接收。報(bào)名人員有惡意重復(fù)報(bào)名、惡意反復(fù)修改報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)考人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
網(wǎng)上報(bào)名階段，報(bào)名人員對所提供的報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由本人負(fù)責(zé)。
2.資格審查
?。?）網(wǎng)上資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
報(bào)名結(jié)束后5-10個(gè)工作日內(nèi)，將在山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心網(wǎng)站公布通過網(wǎng)上資格審查人員名單、高級(jí)崗位現(xiàn)場資格審查通知、其他崗位筆試通知，不再另行通知，請及時(shí)關(guān)注山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心網(wǎng)站信息。
網(wǎng)上資格審查結(jié)束后，對設(shè)有招聘比例的崗位，網(wǎng)上資格審查合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消崗位；計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減計(jì)劃。
（2）現(xiàn)場資格審查
高級(jí)崗位的現(xiàn)場資格審查在報(bào)名結(jié)束后、面試前進(jìn)行。中級(jí)、初級(jí)和七級(jí)以下管理崗位的現(xiàn)場資格審查在筆試后、面試前進(jìn)行，未進(jìn)入面試范圍的不再進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。
有筆試的崗位現(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)將在筆試成績公布時(shí)一并公布，請及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，不按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格審查的視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
現(xiàn)場資格審查請攜帶報(bào)名時(shí)提供材料的原件、復(fù)印件或掃描件，具體要求詳見附件4。
現(xiàn)場資格審查通過人員當(dāng)場領(lǐng)取面試通知書，告知面試時(shí)間地點(diǎn)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因放棄資格審查或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。截止面試之日前第3天的17時(shí)，面試人員仍未進(jìn)行現(xiàn)場資格審查的，視為放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
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根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位采取簡化程序直接面試的方式進(jìn)行，中級(jí)、初級(jí)和七級(jí)以下管理崗位的招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.高級(jí)崗位面試
高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位面試采取面談考核的方式進(jìn)行，面試成績即為考試總成績。按通過資格審查實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。面試主要考核應(yīng)聘人員的崗位專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、基本理論和綜合素質(zhì)等。每個(gè)應(yīng)聘者的面試時(shí)間一般不超過30分鐘。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
面試結(jié)束后，面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，最終根據(jù)成績確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績并列的，由主考官現(xiàn)場組織加試，最終根據(jù)加試成績確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
2.中級(jí)、初級(jí)和七級(jí)以下管理崗位筆試
筆試根據(jù)專業(yè)及崗位不同分類進(jìn)行。主要考察崗位相關(guān)的政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能或公共基礎(chǔ)知識(shí)。
藥品、醫(yī)療器械、化妝品、財(cái)務(wù)管理、信息化管理等崗位，分別考察崗位相關(guān)的政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。
其他管理崗位考察公共基礎(chǔ)知識(shí)。
筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在山東省市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站、山東省藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站和山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心網(wǎng)站公布筆試成績和進(jìn)入面試范圍人員名單，同時(shí)公布現(xiàn)場資格審查時(shí)間，現(xiàn)場資格審查通過人員發(fā)放面試通知書，告知面試時(shí)間地點(diǎn)。
3.中級(jí)、初級(jí)和七級(jí)以下管理崗位面試
根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按1：3比例依次確定面試人選。因部分應(yīng)聘人員筆試或面試放棄達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。
面試采取答辯、面談的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)理論素養(yǎng)、專業(yè)技術(shù)水平以及綜合能力等。對面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。
（四）考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，公示完成后組織考察?？疾旄鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定進(jìn)行公示。
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對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東省市場監(jiān)督管理局、山東省藥品監(jiān)督管理局、山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
按照國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員待遇的規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
通訊地址：山東省濟(jì)南市經(jīng)十路16122號(hào)
郵政編碼：250014
聯(lián)系人：李焱
聯(lián)系電話：0531—88592858
電子郵箱：yaopinjianchayuan@vip.163.com
監(jiān)督電話：0531-88562360
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2018〕66號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件2：山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心公開招聘應(yīng)聘報(bào)名表
附件3：山東食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心招聘報(bào)名登記表
附件4：山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心應(yīng)聘報(bào)名材料和格式要求
山東省食品藥品審評(píng)認(rèn)證中心
2019年12月6日
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