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省級(jí)機(jī)關(guān)
2019年山東師范大學(xué)附屬小學(xué)招聘7人簡(jiǎn)章
http://m.www5566.cn       2020-01-02      來(lái)源:山東省人力資源和社會(huì)保障廳
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  山東師范大學(xué)附屬小學(xué)2019年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章


  一、招聘單位簡(jiǎn)介


  山東師范大學(xué)附屬小學(xué)創(chuàng)辦于1955年,現(xiàn)有本部校區(qū)、雅居園校區(qū)、大學(xué)城校區(qū)共三個(gè)校區(qū)。經(jīng)過(guò)一代代附小人的辛勤耕耘,已發(fā)展成為一所具有先進(jìn)的教育理念、優(yōu)秀的師資隊(duì)伍和現(xiàn)代化辦學(xué)條件的山東省省屬重點(diǎn)品牌學(xué)校。


  六十余載風(fēng)雨的洗禮,鑄就了“敢為人先、勇于創(chuàng)新”的附小精神,遵循著“做最好的自己”的校訓(xùn),形成了“崇尚民主、崇尚科學(xué)”的校風(fēng)。多年來(lái),在教育、教學(xué)過(guò)程中不斷改革、探索,全力打造附小優(yōu)質(zhì)教育品牌,重視學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)和綜合素質(zhì)培養(yǎng),學(xué)生個(gè)性活潑張揚(yáng),成績(jī)一流。學(xué)校曾獲得全國(guó)未成年人生態(tài)道德教育示范學(xué)校、國(guó)際生態(tài)學(xué)校、全國(guó)十佳科技教育創(chuàng)新學(xué)校、全國(guó)心理健康教育特色學(xué)校、首批全國(guó)校園足球特色學(xué)校、首批全國(guó)校園籃球特色學(xué)校、山東省規(guī)范化學(xué)校、山東省教學(xué)示范學(xué)校、山東省電化教育示范學(xué)校、山東省體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校、山東省藝術(shù)教育示范學(xué)校、山東省中小學(xué)素質(zhì)教育工作先進(jìn)單位、山東省創(chuàng)新教育先進(jìn)單位、山東省教育國(guó)際交流與合作先進(jìn)單位、山東省綠色學(xué)校、山東省圍棋特色學(xué)校、山東省教師發(fā)展研究示范基地、山東省書(shū)法教育示范學(xué)校、山東省棋牌推廣先進(jìn)單位、山東省首批傳統(tǒng)文化體驗(yàn)教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。


  二、招聘崗位和人數(shù)


  根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》要求,結(jié)合工作需要,山東師范大學(xué)附屬小學(xué)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員7名。具體崗位及條件詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  三、招聘條件


  (一)基本條件


  1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德,身體健康;


  2. 熱愛(ài)教育事業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法、品行端正;


  3. 應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下(1978年12月31日以后出生);


  4. 具有小學(xué)及以上教師資格及中小學(xué)一級(jí)教師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格;


  5. 符合山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。


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  詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。


  (三)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  四、招聘程序


  (一)發(fā)布招聘信息


  通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn/)、山東師范大學(xué)校園網(wǎng)(www.sdnu.edu.cn)和山東師范大學(xué)附屬小學(xué)網(wǎng)站(www.ssdfx.sd.cn)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。


 ?。ǘ﹫?bào)名與資格審查


  1. 報(bào)名


  報(bào)名方式:報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。


  報(bào)名時(shí)間:自信息發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。


  報(bào)名地點(diǎn):山東師范大學(xué)附屬小學(xué)教學(xué)北樓二樓辦公室。


  報(bào)名審查材料包括:①《山東師范大學(xué)附屬小學(xué)公開(kāi)招聘報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》,由應(yīng)聘人員按要求規(guī)范填寫(xiě),在指定位置簽字確認(rèn),內(nèi)容需詳實(shí)、準(zhǔn)確,貼好照片)。②本人近期一寸免冠照片2張。③本人身份證。④?chē)?guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),并于2019年11月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。⑤具有小學(xué)及以上級(jí)別教師資格證書(shū)。⑥中小學(xué)高級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)。⑦在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。


  應(yīng)聘人員需現(xiàn)場(chǎng)提交上述材料的原件,由工作人員審查,同時(shí)提交《報(bào)名表》原件及報(bào)名審查資料復(fù)印件(按上述序號(hào)排序裝訂)留存?zhèn)洳椤?/p>


  2. 資格審查


  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。


  報(bào)名結(jié)束后,無(wú)資格審查合格人員的崗位,取消招聘計(jì)劃。資格審查合格人數(shù)低于招聘計(jì)劃的崗位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。


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  考試分為筆試和面試。


 ?。?)筆試


  筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的相關(guān)理論知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。筆試總分100分,設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單。筆試時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)山東師范大學(xué)附屬小學(xué)網(wǎng)站另行通知。


  達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。


 ?。?)面試


  面試包括業(yè)務(wù)答辯和講課兩個(gè)環(huán)節(jié):業(yè)務(wù)答辯主要從語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能等方面考察應(yīng)聘人員從業(yè)的基本素質(zhì)和基本能力;講課主要考察應(yīng)聘人員綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí),組織課程實(shí)施,掌握課程內(nèi)容,運(yùn)用教學(xué)語(yǔ)言和教學(xué)資源等方面的能力,以及使用普通話、板書(shū)、講解及課堂示范等方面的技能。


  按業(yè)務(wù)答辯成績(jī)占40%、講課成績(jī)占60%的比例,百分制計(jì)算成績(jī),總分為100分,設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為70分,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍,面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消該崗位招聘計(jì)劃。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。


  面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。


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  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī),由高分到低分以1:1.5的比例確定進(jìn)入考察范圍人選,對(duì)考察合格人員,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。學(xué)校成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。考察根據(jù)實(shí)際情況,采取查閱檔案、個(gè)別談話等多種方式進(jìn)行,主要考察其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察不合格者不予聘用。


  體檢按規(guī)定組織,在學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢時(shí)須提供本人一寸近期正面免冠照片1張。


  對(duì)放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。


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  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在山東師范大學(xué)網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿(mǎn)合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。不能按時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或提供資料與檔案不一致者,不予備案、聘用。


  五、相關(guān)待遇


  相關(guān)待遇按照國(guó)家、省、學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式


  聯(lián)系人:王老師。


  聯(lián)系電話:0531—86187098。


  七、其他


  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯人社發(fā)〔2018〕66號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  附件1:省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表


  附件2:山東師范大學(xué)附屬小學(xué)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表


  山東師范大學(xué)附屬小學(xué)


  2019年12月31日

 

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