魯東大學(xué)2020年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
魯東大學(xué)坐落于山海之城、中國最佳魅力城市、山東新舊動能轉(zhuǎn)換綜合試驗(yàn)區(qū)核心區(qū)之一——煙臺，是膠東半島辦學(xué)歷史最悠久的高等學(xué)府。學(xué)校創(chuàng)建于1930年，歷經(jīng)山東省立第二鄉(xiāng)村師范學(xué)校、膠東公學(xué)、萊陽師范學(xué)校、萊陽師范?？茖W(xué)校、煙臺師范?？茖W(xué)校、煙臺師范學(xué)院等歷史階段，經(jīng)過九十載砥礪耕耘，現(xiàn)已發(fā)展成為一所以文理工為主體、多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的省屬綜合性大學(xué)。2007年，學(xué)校以“優(yōu)秀”等次通過國家教育部本科教學(xué)水平評估；2012年，獲批“山東省應(yīng)用型人才培養(yǎng)特色名?！?、服務(wù)國家特殊需求博士人才培養(yǎng)單位；2014年，獲批教育學(xué)博士后科研流動站；2017年，獲批“全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高?！焙汀叭珖咝?shí)踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”。2019年，在省屬公辦本科高?？冃Э己酥蝎@評“優(yōu)秀”等次。
魯東大學(xué)現(xiàn)具有博士研究生、碩士研究生、本科生招生資格及相應(yīng)學(xué)位授予權(quán)。學(xué)?，F(xiàn)設(shè)22個(gè)學(xué)院、74個(gè)研究院（所）、87個(gè)本科專業(yè)，涵蓋文、理、工、法、農(nóng)、歷史、經(jīng)濟(jì)、管理、教育、藝術(shù)等10個(gè)學(xué)科門類。在校本科生、研究生、留學(xué)生合計(jì)3萬余人。校園占地3450畝，圖書館藏書250.4萬冊，固定資產(chǎn)總值19.7億元，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值4.1億元?，F(xiàn)擁有國家級和省級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、人文社科研究基地、協(xié)同創(chuàng)新中心等高層次教學(xué)科研創(chuàng)新平臺三十余個(gè)，為人才發(fā)揮作用創(chuàng)造了有利條件。
魯東大學(xué)現(xiàn)擁有專任教師1607人，正高級229人，副高級551人，其中912人具有博士學(xué)位。擁有發(fā)達(dá)國家院士、百千萬人才工程、杰出青年科學(xué)基金獲得者等國家級人才五十余人，山東省“泰山學(xué)者”、杰出青年科學(xué)基金獲得者、有突出貢獻(xiàn)中青年專家等省部級人才六十余人，中國近現(xiàn)代史、功能材料設(shè)計(jì)合成、濱海濕地生態(tài)等國家級和省部級教學(xué)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)十余個(gè)。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號）的要求，結(jié)合工作需要，魯東大學(xué)擬面向社會公開招聘初級崗位工作人員62人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
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1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身心健康，熱愛高等教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德；
4.應(yīng)屆畢業(yè)生需于2020年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；
5.教師、教輔、管理、文秘初級崗位應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下（1979年5月11日以后出生）；輔導(dǎo)員初級崗位應(yīng)聘人員年齡在30周歲以下（1989年5月11日以后出生）；
6.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)規(guī)定和條件要求。
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詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn/）和魯東大學(xué)網(wǎng)站（http://www.ldu.edu.cn/）面向社會發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
1.報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2020年5月12日8：00-5月20日18：00
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員一律采取電子郵件形式報(bào)名。
應(yīng)聘教師、教輔、管理、文秘崗位人員填寫《魯東大學(xué)公開招聘碩士報(bào)名表》（附件2）、《魯東大學(xué)公開招聘工作人員證明材料》（附件5），發(fā)送至相應(yīng)崗位電子郵箱。郵件主題格式為“崗位名稱+碩士專業(yè)名稱+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校+姓名”（如：教師1+體育教育訓(xùn)練學(xué)+碩士+XX大學(xué)+王某）。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位人員填寫《魯東大學(xué)公開招聘輔導(dǎo)員報(bào)名表》（附件3）、《魯東大學(xué)公開招聘輔導(dǎo)員報(bào)名匯總表》（附件4）、《魯東大學(xué)公開招聘工作人員證明材料》（附件5），發(fā)送至相應(yīng)崗位電子郵箱。郵件主題格式為“崗位名稱+碩士專業(yè)名稱+畢業(yè)學(xué)校+姓名”（如：輔導(dǎo)員1+無機(jī)化學(xué)+XX大學(xué)+王某）。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減計(jì)劃。
2.資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
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考試分為筆試和面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)等事宜根據(jù)疫情情況另行通知。請應(yīng)聘人員關(guān)注魯東大學(xué)人事處網(wǎng)站后續(xù)公告。
1.筆試
筆試內(nèi)容為與崗位工作相關(guān)的專業(yè)知識。筆試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績及面試人選名單。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例（教師、教輔、管理、文秘崗位為1:3，輔導(dǎo)員崗位為1:4）依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。
2.面試
教師、教輔崗位的面試采取試講、答辯（或技能測試、實(shí)際操作）的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教學(xué)水平、業(yè)務(wù)能力、綜合分析、語言表達(dá)、解決實(shí)際問題的能力等；
輔導(dǎo)員、管理、文秘崗位的面試采取答辯的方式進(jìn)行。輔導(dǎo)員崗位主要考察應(yīng)聘人員的敬業(yè)精神、解決實(shí)際問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力、對大學(xué)生的教育管理能力、突發(fā)事件處理能力等。管理、文秘崗位主要考察應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試結(jié)束后及時(shí)公布面試成績。
面試結(jié)束后，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)的人員按面試成績占60%和筆試成績占40％的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。
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根據(jù)各招聘崗位應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分按1：1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。
考察采取組織鑒定、個(gè)別談話、重點(diǎn)走訪、電話了解情況、視頻連線、查核檔案等方式，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件和提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
體檢按規(guī)定組織，原則上在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對自動放棄或考察體檢不合格人員造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
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對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會保障廳審核備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員均為我校正式職工。工資及福利按照國家、省、學(xué)校的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2019〕40號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
崗位咨詢電話：詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）
人事處聯(lián)系人：史老師
人事處聯(lián)系方式：0535-6693585
附件3：魯東大學(xué)公開招聘輔導(dǎo)員報(bào)名表
附件4：魯東大學(xué)公開招聘輔導(dǎo)員報(bào)名匯總表
魯東大學(xué)
2020年5月11日
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