山東省國(guó)土空間規(guī)劃院2022年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

 

 

　　山東省國(guó)土空間規(guī)劃院為山東省自然資源廳所屬正處級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要職責(zé)是開展國(guó)土空間規(guī)劃編制研究，為實(shí)施國(guó)土空間規(guī)劃及國(guó)土空間用途管制提供相關(guān)技術(shù)支撐；承擔(dān)全省自然資源調(diào)查和監(jiān)測(cè)的技術(shù)支撐工作；承擔(dān)全省森林督查和國(guó)家級(jí)、省級(jí)公益林區(qū)劃界定的技術(shù)支撐工作；承擔(dān)自然資源和不動(dòng)產(chǎn)確權(quán)登記的技術(shù)支撐和輔助工作；承擔(dān)自然資源利用評(píng)估、評(píng)價(jià)和自然資源資產(chǎn)核算的技術(shù)支撐工作；承擔(dān)自然資源相關(guān)領(lǐng)域的政策研究、技術(shù)創(chuàng)新及相關(guān)信息搜集、整理、分析和咨詢服務(wù)工作。

 

　　二、招聘崗位和人數(shù)

 

　　根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2021〕18號(hào)）文件要求，結(jié)合工作需要，山東省國(guó)土空間規(guī)劃院擬面向社會(huì)公開招聘工作人員4名，具體崗位及條件詳見(jiàn)《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　　三、招聘條件

 

　?。ㄒ唬┗緱l件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

 

　　4.年齡在45周歲以下（1976年4月8日以后出生）;

 

　　5.符合報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)等具體條件；

 

　　6.符合省屬事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

 

　?。ǘ徫粭l件

 

　　詳見(jiàn)《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　?。ㄈ┈F(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

 

　　四、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

 

　　通過(guò)山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http：//hrss.shandong.gov.cn）、山東省自然資源廳網(wǎng)站（http://dnr.shandong.gov.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

 

　?。ǘ﹫?bào)名與資格審查

 

　　1.報(bào)名

 

　　報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員將報(bào)名材料以.jpg或.pdf格式掃描件發(fā)送電子郵件至xuzhiwei@shandong.cn，郵件主題格式為“報(bào)考崗位名稱+姓名”。

 

　　報(bào)名時(shí)間：2022年4月8日至18日。

 

　　報(bào)名材料：

 

　?。?）二代居民身份證（正反面掃描至A4紙）；

 

　　（2）已取得國(guó)家承認(rèn)的最高學(xué)歷證和學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，對(duì)研究方向有要求的，需上傳研究方向證明材料；2022屆畢業(yè)生須提交就業(yè)推薦表。

 

　?。?）有本人簽名的《山東省國(guó)土空間規(guī)劃院公開招聘報(bào)名登記表》（附件2）；

 

　?。?）海外留學(xué)人員應(yīng)聘，需上傳經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，尚未取得學(xué)位認(rèn)證的人員，允許承諾后報(bào)名，并于考察體檢環(huán)節(jié)提交學(xué)位認(rèn)證材料；

 

　?。?）在職人員應(yīng)聘的，提供社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明，及有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在考察時(shí)提供。

 

　　上述材料原件和復(fù)印件在面試資格復(fù)審環(huán)節(jié)提供。

 

　　2.資格審查

 

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

 

　　初審。應(yīng)聘人員報(bào)名后需保持電話暢通，如需補(bǔ)充材料，請(qǐng)按要求及時(shí)補(bǔ)充，過(guò)期不提交視為自動(dòng)放棄。經(jīng)初審符合要求者通知參加單位組織的面試，以電話通知參加面試時(shí)間為準(zhǔn)。

 

　　復(fù)審。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按照招聘崗位要求，提交本人相關(guān)紙質(zhì)證明材料。面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，提交相應(yīng)材料的，視為放棄。經(jīng)審查與條件不符，取消其應(yīng)聘資格。

 

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