山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心2023年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

 

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

 

　　山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心為山東省工業(yè)和信息化廳所屬公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是：抓好中心離退休干部黨建工作，加強(qiáng)離退休干部黨組織政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)；承擔(dān)中心離退休干部的管理服務(wù)工作，落實(shí)離退休干部政治待遇、生活待遇；宣傳離退休干部政策，了解中心離退休干部訴求，做好思想政治工作，組織引導(dǎo)離退休干部在新時(shí)代現(xiàn)代化強(qiáng)省建設(shè)中發(fā)揮作用；承擔(dān)省工業(yè)和信息化廳機(jī)關(guān)綜合保障服務(wù)工作。

 

　　二、招聘崗位和人數(shù)

 

　　根據(jù)《中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號(hào)）有關(guān)要求，結(jié)合工作需要，山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心面向社會(huì)公開招聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作人員2人。具體崗位及條件詳見《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

 

　　三、招聘條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.年齡應(yīng)在45周歲以下（1977年12月7日以后出生）；

 

　　4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

 

　　5.具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)或技能條件；

 

　　6.崗位所需的其他條件；

 

　　7.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

 

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非2023年畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

 

　?。ǘ徫粭l件

 

　　詳見《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1）。

 

　　四、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

 

　　通過山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http：//hrss.shandong.gov.cn）、山東省工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站（http://gxt.shandong.gov.cn）和山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.sjxwltxgbzx.org.cn）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

 

　?。ǘ﹫?bào)名與資格審查

 

　　1.報(bào)名時(shí)間

 

　　報(bào)名時(shí)間：2023年12月7日9:00至12月15日16:00

 

　　查詢時(shí)間：2023年12月7日11:00至12月17日16:00

 

　　2.報(bào)名方式

 

　　符合條件的報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名材料電子版，以電子郵件形式將PDF格式電子版以一個(gè)壓縮包的方式發(fā)送至報(bào)名郵箱：ltzxrsc@163.com，郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘網(wǎng)絡(luò)與信息維護(hù)+姓名”。報(bào)名后2個(gè)工作日內(nèi)以山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心郵件回復(fù)“已收到您的報(bào)名信息”為報(bào)名成功依據(jù)。報(bào)名郵件發(fā)出后，請(qǐng)電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到。報(bào)名時(shí)間截止后，尚未初審或者初審未通過的，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名材料包括：

 

　　（1）《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心2023年公開招聘報(bào)名登記表》(本人簽字并帶有1寸免冠照片，附件2);

 

　?。?）身份證；

 

　　（3）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);

 

　　（4）2023屆畢業(yè)生報(bào)名應(yīng)聘的，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；

 

　?。?）工程技術(shù)系列中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格證書；

 

　?。?）在職人員應(yīng)聘的，提交用人權(quán)限部門出具的同意報(bào)考證明信；對(duì)按時(shí)出具同意報(bào)考證明信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察體檢前提供。

 

　?。?）其他符合應(yīng)聘崗位條件要求的相關(guān)證明材料。

 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，有惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。

 

　　本次招聘各類通知均通過山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布，不再進(jìn)行電話通知，請(qǐng)考生自行關(guān)注查詢；因個(gè)人原因未及時(shí)查看資格審核狀態(tài)和通知消息而影響考試的，由個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　3.資格初審

 

　　初審時(shí)間：2023年12月7日11:00-12月17日16:00

 

　　招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息）。初審結(jié)果通過電子郵件回復(fù)應(yīng)聘人員，未按要求提交報(bào)名材料的，視為不符合報(bào)名條件，不再提醒應(yīng)聘人員，審核時(shí)不予通過。不明事宜要在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡早咨詢，以免錯(cuò)過報(bào)名時(shí)間。

 

　　4.現(xiàn)場(chǎng)資格審查

 

　　進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。審查時(shí)要求攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件，原件審驗(yàn)后當(dāng)場(chǎng)退還本人，符合條件的發(fā)放面試通知單?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查的具體方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)名材料主要包括：

 

　?。?）《山東省工業(yè)和信息化廳工業(yè)行業(yè)離退休干部服務(wù)中心2023年公開招聘報(bào)名登記表》（本人簽字并帶有1寸免冠照片）;

 

　?。?）身份證；

 

　?。?）國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(海外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);

 

　?。?）2023屆畢業(yè)生報(bào)名應(yīng)聘的，提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表；

 

　?。?）專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件；

 

　　（6）《應(yīng)聘工作人員誠(chéng)信承諾書》（附件3，本人簽字）；

 

　?。?）在職人員應(yīng)聘的，提交用人權(quán)限部門出具的同意報(bào)考證明信，對(duì)按時(shí)出具同意報(bào)考證明信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察體檢前提供；

 

　?。?）其它符合應(yīng)聘崗位條件要求的相關(guān)證明材料。

 

　　進(jìn)入面試人員在規(guī)定的資格審查日期未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其應(yīng)聘資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

 

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消資格。

 

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