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泰安公務(wù)員考試
2015年泰安市泰山區(qū)招聘城管局工作人員簡章
http://m.www5566.cn       2015-07-06      來源:泰安市泰山區(qū)人力資源和社會保障局
【字體: 】              

  泰安市泰山區(qū)公開招聘城市管理局工作人員簡章


  為進一步完善城市建設(shè)管理長效機制,提高城市建設(shè)管理水平,根據(jù)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會為泰山區(qū)城市管理局公開招聘部分工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


  一、招聘的范圍和條件


  1、具有中華人民共和國國籍;


  2、遵守中華人民共和國憲法和法律;


  3、具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;


  4、??萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生;


  5、年齡在35周歲以下(1979年7月13日以后出生);


  6、符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)和其他要求。


  機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通大中專院校學(xué)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘;在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員不能應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  二、招聘崗位和數(shù)量


  全區(qū)共招聘60人(詳見崗位表)。


  三、報名和資格審查


  1、報名


  報名方式:采用現(xiàn)場報名的方式進行。報名時間:7月13日--15日,上午8:30—11:30,下午2:00—5:00


  報名地點:泰山區(qū)人力資源和社會保障局一樓大廳(東岳大街16號院內(nèi))。


  咨詢電話:0538-9600818  8234193  8333092  8629527(報名期間)


  報名時進行資格初審。應(yīng)聘人員如實填寫《泰安市泰山區(qū)公開招聘城市管理局工作人員報名登記表》(貼一寸近期免冠照片一張,其他照片現(xiàn)場采集),簽訂《應(yīng)聘人員誠信承諾書》。每人限報一個崗位,一經(jīng)確認,不得更改。


  應(yīng)聘人員應(yīng)提交的初審材料包括:畢業(yè)證、報到證(非全日制除外)、二代身份證等原件及復(fù)印件。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還需出具國家教育部門的學(xué)歷認證材料。


  初審確認后,繳納筆試考務(wù)費40元/人。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證及復(fù)印件;農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡及復(fù)印件;山東省高校認定的特困生憑山東省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》及復(fù)印件,免筆試和面試考務(wù)費。


  對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到招聘計劃3倍的崗位,按1∶3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。


  應(yīng)聘人員憑收款收據(jù)、本人二代身份證于7月20日到報名點領(lǐng)取筆試準考證,逾期不領(lǐng)的,視為放棄。


  2、資格審查


  對應(yīng)聘人員資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程。進入面試的應(yīng)聘人員,在面試人員名單確定之后(在報名點及泰山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站http://www.sdts-hrss.gov.cn公布,同時發(fā)布資格復(fù)審?fù)ㄖ?,須到報名點進行資格復(fù)審。復(fù)審除提供報名時的初審材料外,屬在職人員的還須提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意報考的介紹信;2015年應(yīng)屆畢業(yè)生已經(jīng)與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,須由用人單位出具同意報考的介紹信。同意報考介紹信由單位主要負責(zé)人簽字并加蓋單位公章,且取得時間應(yīng)在公開招聘報名截止時間之前。


  取得面試資格的應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)提交有關(guān)材料的,視為自動放棄。資格復(fù)審不具備應(yīng)聘條件的,經(jīng)招聘主管機關(guān)核準后,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績由高分到低分依次遞補。


  資格復(fù)審合格的,領(lǐng)取面試通知書,繳納面試考務(wù)費70元/人。


  四、考試內(nèi)容和方法


  考試分為筆試和面試。


  1、筆試


  筆試試題異地命制,異地閱卷。


  筆試一份試卷,內(nèi)容分公共基礎(chǔ)知識和綜合寫作兩部分,滿分100分,其中公共基礎(chǔ)知識占75%、綜合寫作占25%。


  筆試時間:7月21日  上午9∶00-11∶00 筆試考點在泰城設(shè)置。具體考點、考場在準考證上注明。


  筆試結(jié)束后,依據(jù)筆試成績,根據(jù)招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按1:3的比例確定進入面試人員。達不到1:3比例的崗位,按實有人數(shù)確定進入面試人員。


  2、面試


  面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試考官異地聘請,面試試題異地命制。具體事宜另行通知。


  面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算應(yīng)聘人員考試總成績。依據(jù)考試總成績,根據(jù)招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按1:1的比例確定進入體檢考察范圍人員。如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定進入體檢考察范圍人選。進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。


  五、體檢和考察


  對確定的體檢考察人員,統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢,體檢標(biāo)準參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準執(zhí)行。體檢費用自理。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。對體檢合格的應(yīng)聘人員,區(qū)人力資源和社會保障局會同用人單位對其進行全面考察。


  對放棄體檢或體檢、考察不合格造成的空缺,按該崗位考試總成績由高分到低分依次等額遞補。


  六、聘用和待遇


  對體檢、考察合格的擬聘用人員進行公示,公示7個工作日。公示期滿,對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由區(qū)人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立聘用關(guān)系,一般不低于3年。事業(yè)單位公開招聘人員按照有關(guān)規(guī)定實行試用期制度,屬初次就業(yè)的,試用期為12個月;非初次就業(yè)的,試用期為6個月。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。


  招聘有關(guān)信息,在報名點及泰山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)、個人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  本《簡章》由區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。


  附:1、崗位表.xls


  泰安市泰山區(qū)人力資源和社會保障局


  2015年7月3日


  附件2:


  泰安市泰山區(qū)公開招聘城市管理局工作人員報名須知


  應(yīng)聘人員報名前應(yīng)首先仔細閱讀《泰安市泰山區(qū)公開招聘城市管理局工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)和本須知,了解招聘條件、報名程序及審查所需材料。


  一、報名有關(guān)問題


  1、哪些人員可以應(yīng)聘?


  按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定,凡是符合《招聘簡章》規(guī)定的條件及招聘崗位的要求,均可應(yīng)聘。


  2、哪些人員不能應(yīng)聘?


 ?。?)機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員不能應(yīng)聘;


  (2)在讀全日制普通大中專院校學(xué)生;


 ?。?)現(xiàn)役軍人;


 ?。?)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;


 ?。?)法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;


  定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  3、留學(xué)回國人員應(yīng)聘需要提供哪些材料?


  留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,除需提供《招聘簡章》中規(guī)定的相關(guān)材料外,還要出具國家教育部門的學(xué)歷認證材料。


  4、某考生去年考研,現(xiàn)研究生在讀,能否按本科應(yīng)聘?


  現(xiàn)研究生在讀,不能應(yīng)聘。


  5、學(xué)歷高于崗位要求的人員能否應(yīng)聘?


  學(xué)歷高于崗位要求的人員可以應(yīng)聘該崗位。


  6、報名填寫個人信息時,有哪些注意事項?


 ?。?)個人信息要填寫完整、真實、準確,個人信息填報不實的,按弄虛作假處理。(2)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)以畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準。(3)沒有工作單位的填“無”,有工作單位的要寫明單位全稱。


  7、他人能否代替報名?


  須現(xiàn)場采集照片,他人不能代替報名。


  8、應(yīng)聘人員是否可以改報其他崗位?


  每人限報一個崗位,報名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^,不能更改。


  9、對崗位要求的資格條件有疑問的,如何咨詢?


  對崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的,請與咨詢電話聯(lián)系。


  10、如何繳費?


  應(yīng)聘人員在資格審查通過后,實行現(xiàn)場繳費,逾期未繳費的,視為自動放棄。


  擬享受減免考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,持有關(guān)證明材料減免費用。


  11、應(yīng)聘人員提供虛假報考申請材料如何處理?


  應(yīng)聘人員要仔細閱讀誠信承諾書,提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準確。應(yīng)聘人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格;對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消考試或聘用資格,并5年內(nèi)不得再參加泰山區(qū)事業(yè)單位招聘。


  12、是否有指定的考試輔導(dǎo)書和培訓(xùn)班?


  本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)、個人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


  二、報名程序


  1、確定符合招聘條件的,選擇招聘崗位,填寫《泰安市泰山區(qū)公開招聘城市管理局工作人員報名登記表》,簽訂《應(yīng)聘人員誠信承諾書》;


  2、到招聘崗位所在審查組提交報名材料;


  3、審查通過后,交納報名考務(wù)費,現(xiàn)場采集照片,交報名表。


  三、其他有關(guān)事項


  1、2015年7月20日在報名點憑收款收據(jù)(免費考生另發(fā)憑證)、本人身份證領(lǐng)取筆試準考證。他人代領(lǐng)的還需帶代領(lǐng)人身份證。


  2、請自覺維護現(xiàn)場秩序,報名現(xiàn)場禁止吸煙,不得大聲喧嘩。


  3、應(yīng)聘人員所留電話必須保持暢通,因個人原因?qū)е聼o法取得聯(lián)系的,后果自負。


  泰安市泰山區(qū)人力資源和社會保障局


  2015年7月3日


  附3:2015報名表.xls



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