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泰安公務員考試
2017年泰安高新區(qū)中小學教師招聘191人簡章
http://m.www5566.cn       2017-07-18      來源:泰安國家高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)
【字體: 】              
  2017年泰安高新區(qū)中小學教師招聘簡章

  根據工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)[2015]6號)的有關規(guī)定,現制定2017年泰安高新區(qū)公開招聘中小學教師簡章如下:

  一、招聘范圍和崗位數量

  本年度計劃招聘教師191人(含三支一扶1人),其中,初中段 110人,小學段80人,“三支一扶”崗位1人。

  詳細招聘崗位計劃見附件。

  二、招聘條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守國家憲法和法律;

  3、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

  4、具有全日制本科及以上學歷和招聘崗位要求的教師資格;

  5、年齡應在40周歲以下(1976年7月15日以后出生)。

  有工作單位和定向、委培應屆畢業(yè)生報考,須征得工作單位或定向、委培單位同意。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)學生不能應聘(2017年應屆畢業(yè)生可憑學校的就業(yè)推薦信報名,但在辦理入職手續(xù)時,需具備相應資格),也不能用已取得的學歷作為條件應聘。

  現役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

  根據國家和省有關規(guī)定,由山東省或泰安市統一組織招募和選派的“三支一扶”計劃服務基層項目人員,服務地在泰安,服務滿2年、考核合格,3年內(指2013年、2014年、2015年招募和選派人員)應聘的,還需同時符合本次招聘資格條件。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受該優(yōu)惠政策。對于“三支一扶”應聘人員,單獨命題,同一時間考試,經考試、考察、體檢合格后,由高新區(qū)人事主管部門分配到具體單位。

  三、報名與資格審查

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  采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。

  報名時間:2017年7月24日9∶00 — 7月27日12∶00

  查詢時間:2017年7月24日11∶00 — 7月27日16∶00

  報名網址:http://www.taiandz.com(泰安高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū))

  具體辦法:

  1、個人報名

  應聘人員登錄http://www.taiandz.com(泰安高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站),如實填寫、提交相關個人信息資料。每人限報一個崗位,兼報者取消報名資格。報名人員在資格初審前多次登錄修改報名信息的,后一次填報自動替換前一次信息。報名信息經招聘單位初審通過后,不能更改。應聘人員使用二代身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員在應聘期間的表現,將作為公開招聘考察的重要內容之一。

  2、單位初審

  初審時間:2017年7月24日 11∶00—7月27日14∶00

  招聘單位指定專人負責資格初審工作(節(jié)假日不休息),及時查看網上報名情況,認真進行資格審查,并盡快確認初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺少的內容,并退回報名人員補充。招聘單位在報名人員信息提交2小時后進行初審,48小時內未對報名信息進行處理的,視為初審通過。網上報名期間,安排專人接聽咨詢電話,提供咨詢服務。報名人員在查詢時間內,自行查詢初審結果。

  3、網上繳費

  繳費時間:2017年7月24日13∶00—7月27日16∶00

  通過資格初審的應聘人員,在規(guī)定時間內登錄報名網站,進行網上繳費,根據省物價部門核定的標準,考務費每人每科40元。逾期不辦理網上繳費手續(xù)的,視作放棄。繳費成功人員,下載打印《泰安高新區(qū)2017年招聘中小學教師報名登記表》(供面試前資格審查時使用),并于2017年8月1日早8∶00—8月4日24∶00時間段內,登錄報名網站下載準考證并打印,逾期不能下載打印,后果自負。

  擬享受減免考務費用的農村特困大學生和城鎮(zhèn)低保人員,不實行網上繳費,資格初審通過后,于2017年7月25日9∶00—16∶00,持本人身份證及有關證明材料到泰安高新區(qū)社會事業(yè)局(長城路南段高新區(qū)管委會辦公樓D101室)辦理減免手續(xù)。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員,提交家庭所在地縣(市、區(qū))民政部門出具的低保證原件及復印件;農村絕對貧困家庭的應聘人員,提交家庭所在地縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困家庭基本情況檔案卡原件及復印件,或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》等。超過審核認定時間的不再受理。

  報名結束后,對最終確定的報考人數達不到計劃招聘人數3倍的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的,按1∶3的比例相應核減招聘計劃,取消或核減計劃的招聘崗位在報名網站予以公布。應聘取消招聘計劃崗位的人員,經本人同意,可在規(guī)定時間內改報其他符合條件的崗位。

 ?。ǘ┵Y格審查

  對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。確定面試(試講、答辯)人員名單后在報名網站公布。應聘人員需向招聘單位提交《泰安高新區(qū)2017年招聘中小學教師報名登記表》、筆試準考證、學歷證書、身份證原件及復印件、 教師資格證原件等。

  在職人員應聘的,還需提交由用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,同時,屬在職教師應聘的,還須提供縣級及以上教育主管部門同意報考的介紹信,并加蓋公章。2017年應屆畢業(yè)生已經與用人單位簽訂就業(yè)協議的,須有用人單位出具同意報考的介紹信。

  留學回國人員應聘的,還需出具國家教育部門的學歷認證材料。

  參加“三支一扶”計劃項目人員,還需出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上人社部門出具的考核材料。

  取得面試(試講、答辯)資格的應聘人員在資格審查截止日前仍未向招聘單位提交有關材料的,則視為棄權。經審查不具備應聘條件的,取消其面試(試講、答辯)資格。因棄權或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。

  四、考試的內容與方法

  考試分為筆試和面試(試講、答辯),均采用百分制計算成績。

  1、筆試(100分)

  筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

  筆試時間:2017年8月5日上午9∶00—11∶30

  筆試內容:教育知識與綜合素質(包括教育學、教育心理學知識,占整個試題分數的30%;學科專業(yè)知識和教材教法,占整個試題分數的70%。) ;

  “三支一扶”考生筆試內容主要包括教育知識與綜合素質。

  為保證新進人員基本素質,筆試設定合格分數線,由泰安高新區(qū)教師招聘領導小組辦公室根據崗位招聘計劃、應聘人數和筆試情況確定。達到筆試合格分數線的應聘人員,根據招聘崗位計劃,按照筆試成績由高分到低分按1∶3的比例確定進入面試人員,若同一崗位最后一名出現并列的,并列人員同時進入面試范圍。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘計劃;達不到1∶3比例的崗位,按實有合格人數確定進入面試人員。筆試成績和進入面試(試講、答辯)人員名單在報名網站上公布。

  2、面試(試講、答辯)(100分)

  面試時間、地點及相關要求另行通知。

  面試主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)和專業(yè)知識等。

  面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%計算總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。面試設定面試合格分數線,進入考察體檢范圍人員的面試成績不得低于60分。

  五、考察體檢

  根據應聘人員考試總成績,由高分到低分按不高于1∶1.5的比例,確定進入考察范圍人選,組織考察。如同一招聘崗位最后一名應聘人員出現考試總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選,筆試成績也并列的按貧困生、省優(yōu)秀畢業(yè)生等順序確定人選。

  考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

  對考察合格人員,按招聘人數1∶1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢醫(yī)院由泰安高新區(qū)教師招聘領導小組辦公室確定,體檢標準和項目參照人社部發(fā)【2010】82號、人社部發(fā)【2016】140號文件執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用自理。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

  對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格人員造成的空缺,從進入同一崗位考察范圍的人員中依次遞補。

  六、公示聘用

  經考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由泰安高新區(qū)教師招聘領導小組辦公室統一在報名網站公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用;對沒有反映問題符合聘用條件的,或者反映問題不影響聘用的,由高新區(qū)人事部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立聘用關系,聘用服務期限不低于3年。招聘人員按照有關規(guī)定實行試用期制度,試用期滿考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用。

  七、其他

  本次中小學教師公開招聘考試不指定輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  本次中小學教師招聘以泰安高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)網站發(fā)布的信息為準。

  本《簡章》由泰安高新區(qū)教師招聘領導小組辦公室負責解釋。

  咨詢電話:0538—8937277



  泰安高新區(qū)教師招聘領導小組辦公室

  2017年7月18日


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