壽光市洛城街道公開招聘城市社區(qū)書記和街道工作人員公告
根據(jù)壽光市洛城街道工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘部分工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘數(shù)量
公開招聘城市社區(qū)書記2名，招聘街道一般工作人員3名。
二、資格條件
1、社區(qū)書記為中共黨員。一般工作人員，中共黨員優(yōu)先錄用。擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義。
2、無違紀(jì)違法行為，誠實(shí)守信，身體健康，品行良好。
3、年齡在18周歲以上（2000年11月1日前出生），40周歲以下（1978年11月1日后出生）。
4、具有高中及以上學(xué)歷。
5、報(bào)考社區(qū)書記人員截止2018年11月1日前須具有5年以上工作經(jīng)歷（含個(gè)體經(jīng)營、部隊(duì)服役等經(jīng)歷）。一般工作人員不限。
6、愛崗敬業(yè)，認(rèn)真扎實(shí)，對工作有熱愛情懷。協(xié)調(diào)組織能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，積極熱心，善于組織開展各類活動，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)工作實(shí)績、獲獎證明及管理經(jīng)驗(yàn)、解說經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)先錄用。
7、能熟練使用電腦和各種辦公設(shè)備。
8、根據(jù)實(shí)際工作需要，招聘人員籍貫為壽光市且在壽光市長期居??；或籍貫雖為外地但已在壽光市定居且長期居住。
9、對于優(yōu)先錄用的解釋：
社區(qū)書記：總成績相同的，面試成績高的優(yōu)先錄用?？偝煽兒兔嬖嚦煽兿嗤?，按照“有工作實(shí)績（含獲獎情況、工作經(jīng)驗(yàn)等）、會使用電腦等辦公設(shè)備”順序依次優(yōu)先錄用。
一般工作人員：總成績相同的，面試成績高的優(yōu)先錄用。總成績和面試成績相同的，按照“中共黨員、有工作實(shí)績（含獲獎情況、工作經(jīng)驗(yàn)等）”順序依次優(yōu)先錄用。
具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1、有違紀(jì)違法記錄的。
2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
3、現(xiàn)役軍人。
4、列入失信被執(zhí)行人的。
5、本人及配偶、子女、父母政審不合格。
6、曾在行政、事業(yè)類單位工作被辭退的。
7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、方法步驟
?。ㄒ唬﹫?bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：11月27日-12月1日。
上午8:00-11:30，下午13:30-17:00 。
2、報(bào)名地點(diǎn)：壽光市洛城街道城市社區(qū)管理辦公室（人和社區(qū)黨群服務(wù)中心辦公樓2樓東南角）。
3、咨詢電話：18853697589
4、報(bào)名材料：
?、購膲酃馐腥肆Y源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.shouguang.gov.cn/sgrsj/）下載并如實(shí)填寫《壽光市洛城街道招聘工作人員報(bào)名登記表》（詳見附件）一式1份，并附1寸近期同底版免冠照片3張。
?、趪页姓J(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位、資格證書等證書原件及復(fù)印件各1份（原件現(xiàn)場審核后退回）。
?、凵矸葑C原件及復(fù)印件1份（原件現(xiàn)場審核后退回）。
?、塬@獎證書原件及復(fù)印件1份（原件現(xiàn)場審核后退回）。
?、輬?bào)考人員應(yīng)由本人辦理報(bào)名手續(xù)，確有特殊原因需由他人代辦的，被委托人須提交身份證原件及復(fù)印件并現(xiàn)場簽名。
?。ǘ┵Y格審查
成立報(bào)考人員資格審查小組，由有關(guān)單位抽調(diào)人員組成，負(fù)責(zé)資格審查。對報(bào)考人員資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘工作全過程，對不符合報(bào)考條件的隨時(shí)取消考試或聘用資格。
?。ㄈ┕P試
筆試實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化命題。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
?。ㄋ模┟嬖?/p>
根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按報(bào)名人數(shù)與核定后的招聘計(jì)劃8：1的比例確定參加面試人員。面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，低于60分不予錄取。
總成績計(jì)算辦法：總成績=筆試成績×30%＋面試成績×70%。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
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根據(jù)考試總成績從高到低，按照1:1.5的比例確定考察人選，重點(diǎn)了解報(bào)考人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)等，并對其資格條件進(jìn)行進(jìn)一步審核。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因考察、體檢不合格及自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，從考察、體檢合格人員中按成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
?。┕九c聘用。擬聘用人員名單在壽光人社網(wǎng)進(jìn)行公示，時(shí)間為3個(gè)工作日。公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
四、管理及待遇
社區(qū)書記試用期為一年，一般工作人員試用期3個(gè)月，試用期及轉(zhuǎn)正后的工資及待遇參照現(xiàn)任城市社區(qū)書記和社工待遇執(zhí)行。
壽光市洛城街道黨工委、辦事處
2018年11月26日
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