濰坊市人民醫(yī)院濱海分院2018年公開招聘工作人員簡章
根據(jù)工作需要,濰坊市人民醫(yī)院濱海分院(濰坊濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民醫(yī)院)2018年面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵守憲法和法律。
?。ǘ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位要求的身體條件。
?。ㄈ?yīng)聘人員除符合事業(yè)單位新進(jìn)人員基本條件要求外,年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年12月12日以后出生)。博士研究生、具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上人員或緊缺專業(yè)人員年齡可適當(dāng)放寬。
?。ㄋ模﹫?bào)考人員不受戶籍限制。
?。ㄎ澹徫灰蟮膶I(yè)或技能條件及其他條件(詳見附件《濰坊市人民醫(yī)院濱海分院2018年公開招聘工作人員計(jì)劃匯總表》)。
定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰或嚴(yán)重警告及以上處分的“退役大學(xué)生士兵”不能應(yīng)聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2018年12月12日為截止日期。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件。
三、報(bào)名和資格審查
?。ㄒ唬﹫?bào)名
1.報(bào)名時間:2018年12月12日~12月20日。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名。
(1)網(wǎng)上報(bào)名:將《濰坊市人民醫(yī)院濱海分院2018年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名登記表》)發(fā)送至醫(yī)院人力資源部郵箱wfsrmyybhfy@126.com。
?。?)現(xiàn)場報(bào)名:帶《報(bào)名登記表》及相關(guān)材料到醫(yī)院人力資源部報(bào)名。
地址:濱海分院辦公樓2樓。
3.報(bào)名時應(yīng)提交的基本材料:《報(bào)名登記表》1份;個人簡歷、執(zhí)業(yè)資格證書、身份證原件及復(fù)印件;1寸近期同版免冠彩色照片3張;畢業(yè)證書、學(xué)位證書;在職人員需出具單位同意報(bào)考證明。
4.注意事項(xiàng):
?。?)應(yīng)聘人員須填寫《報(bào)名登記表》并親筆簽名,要求內(nèi)容準(zhǔn)確,字跡工整。《報(bào)名登記表》可到濰坊市人民醫(yī)院網(wǎng)站、濰坊濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站下載。
(2)照片3張:一張貼在《報(bào)名登記表》上,其余兩張?jiān)诒趁嬗脠A珠筆注明姓名和報(bào)考專業(yè)。
(3)每人限報(bào)考一個崗位。
?。?)現(xiàn)場報(bào)名人員原則上由本人辦理報(bào)名手續(xù),確有特殊情況需由他人代辦的,被委托人須提交身份證原件及復(fù)印件,并現(xiàn)場簽名。
5、根據(jù)魯價費(fèi)函〔2016〕2號文件對機(jī)關(guān)事業(yè)單位考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的要求,筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元,面試考務(wù)費(fèi)為70元。
(二)資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿整個招聘工作的全過程。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件、提供虛假材料的,取消其考試、錄用資格。在職人員應(yīng)聘的,還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)醫(yī)院公開招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可在體檢和考察時提供。
對最終確定報(bào)名的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)比例的招聘崗位,計(jì)劃聘用l人的,取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的,按崗位要求的比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃。對高層次或緊缺專業(yè)崗位,經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)同意可適當(dāng)降低開考比例。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報(bào)其他崗位。
四、考試內(nèi)容和方法
采取筆試、面試(包括專業(yè)技能測試和面試答辯)相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)筆試(100分)
筆試主要測試報(bào)考專業(yè)的基本理論知識。
筆試時間、地點(diǎn)在濰坊市人民醫(yī)院網(wǎng)站、濰坊濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站另行通知。
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,由高分到低分按聘用計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人員范圍。
筆試成績、進(jìn)入面試范圍人員名單及面試的時間、地點(diǎn)等事宜,筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在濰坊市人民醫(yī)院網(wǎng)站、濰坊濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
?。ǘ┟嬖嚕?00分)
面試體現(xiàn)崗位特點(diǎn)和專業(yè)要求,采用專業(yè)技能測試和面試答辯等方式組織。
1.專業(yè)技能測試(60分)
主要測試招聘崗位所需具備的基本技術(shù)和技能,方式為現(xiàn)場操作、演示或案例分析等。
2.面試答辯(40分)
主要測試報(bào)考人員的邏輯分析、語言表達(dá)、溝通交流等基本素質(zhì)和專業(yè)理論、專業(yè)技能,衡量考生的綜合素質(zhì)。成績在本場面試答辯結(jié)束后向應(yīng)聘人員宣布。
面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績,筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。 同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選,如筆試成績相同,可采取加試形式??忌嬖嚦煽兊陀?0分的不能進(jìn)入考察體檢范圍。
五、考察體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按不高于1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢由醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因考察、體檢不合格出現(xiàn)缺額時,根據(jù)需要可按同一崗位應(yīng)聘人員總成績依次等額遞補(bǔ)。
六、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日,擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。醫(yī)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
七、其他
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)保持通訊暢通,及時了解濰坊市人民醫(yī)院網(wǎng)站、濰坊市人民醫(yī)院濱海分院(濰坊濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民醫(yī)院)網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
聯(lián)系電話:0536-5303669
監(jiān)督電話:0536-5328940
電子郵箱:wfsrmyybhfy@126.com
醫(yī)院地址:濰坊濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)西海路05441號
郵 編:262737
濰坊市人民醫(yī)院網(wǎng)址:http://www.wfph.cn
濰坊濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)址:http://www.wfbhhospital.com
附件1.濰坊市人民醫(yī)院濱海分院2018年公開招聘工作人員計(jì)劃匯總表
附件2.濰坊市人民醫(yī)院濱海分院2018年公開招聘工作人員報(bào)名登記表
濰坊市人民醫(yī)院濱海分院
2018年12月12日
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