濰坊公務(wù)員考試
2022年濰坊市人民醫(yī)院校園招聘優(yōu)秀人才252人公告
http://m.www5566.cn 2022-03-08 來源：濰坊市衛(wèi)生健康委員會
濰坊市人民醫(yī)院2022年校園招聘優(yōu)秀人才公告(第一批)
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號）、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號）、《關(guān)于進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》(魯辦發(fā)〔2015〕53號)和《2022年市衛(wèi)健委直屬單位人才招聘工作總體方案》等文件規(guī)定，現(xiàn)將2022年校園招聘公告如下：
一、范圍與條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷貞椃ā⒎ㄒ?guī)和法律；
（三）具有良好的職業(yè)道德；
（四）具備招聘崗位要求的資格條件；
（五）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
?。﹪鴥?nèi)外院校博士研究生、碩士研究生（碩士研究生為派遣期內(nèi)畢業(yè)生，博士研究生不限）；應(yīng)聘人員報考初級專業(yè)技術(shù)崗位的年齡一般不超過40周歲（1982年3月1日以后出生）；報考中級專業(yè)技術(shù)崗位的年齡一般不超過45周歲（1977年3月1日以后出生）；報考高級專業(yè)技術(shù)崗位的年齡一般不超過50周歲（1972年3月1日以后出生）；符合政策規(guī)定的可放寬；
?。ㄆ撸?yīng)聘醫(yī)療崗位人員，需取得醫(yī)師資格（2022年八年制畢業(yè)除外），如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊，執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相匹配；
（八）專業(yè)型碩士及博士應(yīng)在本年度取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書；
?。ň牛﹪鴥?nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年12月31日及以前取得應(yīng)聘崗位要求的學歷學位證書等材料;國(境)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年12月31日及以前取得應(yīng)聘崗位要求的學歷學位證書、教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證等材料。
定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。
二、報名與資格審查
（一）報名時間。
報名時間為2022年3月16日8:30—3月19日17:00，報名時間截止后未參加報名的應(yīng)聘人員可在校園招聘現(xiàn)場進行報名，最終以現(xiàn)場報名為準。
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1.網(wǎng)上報名：點擊招聘網(wǎng)址鏈接進行報名。
網(wǎng)址：https://www.wfphzp.com:60080/zp.html#/（建議使用谷歌瀏覽器）
2.現(xiàn)場報名：現(xiàn)場資格審核時提交報名材料。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫報名信息，并將提交的相關(guān)材料按照順序制作成一個PDF文檔，一般應(yīng)在報名規(guī)定時間內(nèi)（2022年3月16日8:30—3月19日17:00）上傳至報名系統(tǒng)，也可在招聘現(xiàn)場提交相關(guān)材料。每人限報一個崗位。
應(yīng)聘人員提交的相關(guān)材料包括：
?。?）本人簽字的《濰坊市人民醫(yī)院2022年校園招聘優(yōu)秀人才報名登記表（第一批）》（須附本人近期正面免冠照片，純色背景、面部清晰可辨)
（2）本人簽字的《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》
?。?）身份證（正反面）
?。?）本科及以上畢業(yè)證、學位證（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或?qū)W籍證明）
?。?）醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書
?。?）在校期間成績單
?。?）發(fā)表的論文、科研成果和獲得的榮譽獎勵（免筆試的考生提供）
?。?）留學回國人員須出具國家教育部門的學歷學位認證證明
?。?）招聘崗位有“研究方向”要求的須提供高校教務(wù)部門或研究生處（院）出具的專業(yè)研究方向證明
?。?0）崗位要求的其他證明材料
應(yīng)聘人員須用第二代居民身份證信息報名，報名與考試使用身份證及信息必須一致。提交的信息必須真實、準確、完整，能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。因提交信息不及時、不準確、不完整、不符合要求影響報名的，由應(yīng)聘人員本人承擔相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的，一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
?。ㄈ┵Y格審查。
資格審查貫穿招聘全過程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報名條件不符或弄虛作假的，立即取消考試資格，已聘任的予以解聘。其責任由報考者自負。
三、考試內(nèi)容和方法
考試工作具體由濰坊市人民醫(yī)院按照招聘政策組織實施，濰坊市衛(wèi)健委負責監(jiān)督指導。
1.博士研究生
博士研究生以面談交流方式進行，免筆試。面談交流主要考察考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、職業(yè)道德和行為表現(xiàn)等方面。結(jié)果在本場面談交流結(jié)束后現(xiàn)場向應(yīng)聘人員宣布。進入考察范圍的應(yīng)聘人員現(xiàn)場簽訂聘用協(xié)議書。
2.碩士研究生
碩士研究生以先面試后筆試的方式進行，在校園招聘現(xiàn)場一并完成。
（1）面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、語言表達等基本素質(zhì)和專業(yè)理論、專業(yè)技能，衡量考生的綜合素質(zhì)，方式為半結(jié)構(gòu)化面試。面試實行百分制，綜合考生現(xiàn)實表現(xiàn)評定。面試合格分數(shù)線為70分，低于70分者不列入筆試范圍。按照1:3的比例進入筆試，達不到規(guī)定比例的按照實有人數(shù)確定。
?。?）面試結(jié)束后，進入筆試范圍的應(yīng)聘人員現(xiàn)場參加筆試環(huán)節(jié)。筆試只考一科，根據(jù)專業(yè)不同分設(shè)考試科目，主要考察從事崗位的專業(yè)知識。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由醫(yī)院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況研究確定。
?。?）筆試結(jié)束后，按面試成績、筆試成績6:4的比例計算考試總成績。成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定排名順序。
面試成績、筆試成績和總成績當場公布，按照招聘計劃1:2的比例確定進入考察范圍人選，達不到規(guī)定比例的按照實有人數(shù)確定。進入考察范圍的應(yīng)聘人員現(xiàn)場簽訂聘用協(xié)議書。
考試分批次進行，時間和地點另行通知。
按照《關(guān)于做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的指導意見》要求,考試期間考生應(yīng)遵守考核紀律，主動配合疫情防控工作并做好個人防護。
四、考察和體檢
進入考察體檢范圍的應(yīng)聘人員，由招聘單位組織考察體檢?？疾炜刹扇《喾N形式，全面了解被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合崗位招聘條件、提供相關(guān)材料是否真實準確等進行復審?？疾毂仨殞嵤虑笫?、客觀公正地評價被考察對象，并形成書面考察意見。
根據(jù)考察情況按1:1的比例確定初錄入選。
體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時，對于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進行胸透等檢查項目。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
因考察體檢不合格、棄權(quán)原因造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位的人員中，按考試總成績排名順序依次等額遞補。遞補次數(shù)由招聘單位研究決定，原則上不超過兩次。
五、公示和聘用
對考察、體檢合格的擬聘用人員，在市衛(wèi)健委和醫(yī)院網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由醫(yī)院提出聘用意見，經(jīng)市衛(wèi)健委審核同意后，報市人社局審批辦理聘用手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員試用期滿合格的原則上按照招聘崗位類別及層次聘用；不合格的解除聘用合同。
六、有關(guān)待遇
1.本次招聘人員均屬于控制總量內(nèi)人員。
2.博士研究生
（1）根據(jù)類別分別給予安家補助費60萬-80萬元（稅后）、科研基金40萬-100萬元，入職后同時享受醫(yī)院科研激勵政策。
?。?）同時享受濰坊市關(guān)于博士研究生的相關(guān)待遇。
（3）人事關(guān)系納入醫(yī)院或協(xié)商納入濰坊醫(yī)學院管理。
?。?）考試期間外地考生報銷往返交通費并給予一定的生活補助。
3.碩士研究生
（1）享受濰坊市、醫(yī)院的相關(guān)待遇，同時享受醫(yī)院科研激勵政策。
?。?）考試期間外地考生報銷往返交通費并給予一定的生活補助。
七、其他
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。招聘全程接受紀檢部門及社會各界監(jiān)督。
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告及附件，要保持通訊暢通有效，因本人原因錯過招聘程序的，責任自負。
應(yīng)聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從招聘單位的統(tǒng)一安排，在應(yīng)聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，將對其作出取消考試、聘用資格的處理。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本公告由濰坊市人民醫(yī)院負責解釋。
有關(guān)網(wǎng)站和聯(lián)系電話：
1.濰坊市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站和咨詢電話：http://www.wfph.cn，0536-8192670、8192017
2.濰坊市衛(wèi)生健康委員會官方網(wǎng)站和聯(lián)系電話：http://wsjkw.weifang.gov.cn，0536-8090288、8090289
濰坊市人民醫(yī)院
2022年3月7日
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