學(xué)寶教育旗下公務(wù)員考試網(wǎng)站
當(dāng)前位置:主頁(yè)  >> 各地招考  >> 濰坊公務(wù)員考試   
濰坊公務(wù)員考試
2022年濰坊市人民醫(yī)院校園招聘優(yōu)秀人才252人公告
http://m.www5566.cn       2022-03-08      來(lái)源:濰坊市衛(wèi)生健康委員會(huì)
【字體: 】              

濰坊市人民醫(yī)院2022年校園招聘優(yōu)秀人才公告(第一批)

 

  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見(jiàn)》(魯辦發(fā)〔2015〕53號(hào))和《2022年市衛(wèi)健委直屬單位人才招聘工作總體方案》等文件規(guī)定,現(xiàn)將2022年校園招聘公告如下:

 
  一、范圍與條件
 
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
 ?。ǘ┳袷貞椃?、法規(guī)和法律;
 
 ?。ㄈ┚哂辛己玫穆殬I(yè)道德;
 
 ?。ㄋ模┚邆湔衅笉徫灰蟮馁Y格條件;
 
  (五)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
 ?。﹪?guó)內(nèi)外院校博士研究生、碩士研究生(碩士研究生為派遣期內(nèi)畢業(yè)生,博士研究生不限);應(yīng)聘人員報(bào)考初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的年齡一般不超過(guò)40周歲(1982年3月1日以后出生);報(bào)考中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的年齡一般不超過(guò)45周歲(1977年3月1日以后出生);報(bào)考高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的年齡一般不超過(guò)50周歲(1972年3月1日以后出生);符合政策規(guī)定的可放寬;
 
 ?。ㄆ撸?yīng)聘醫(yī)療崗位人員,需取得醫(yī)師資格(2022年八年制畢業(yè)除外),如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊(cè),執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相匹配;
 
 ?。ò耍I(yè)型碩士及博士應(yīng)在本年度取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū);
 
  (九)國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年12月31日及以前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等材料;國(guó)(境)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年12月31日及以前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料。
 
  定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意;曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
 
  二、報(bào)名與資格審查
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間。
 
  報(bào)名時(shí)間為2022年3月16日8:30—3月19日17:00,報(bào)名時(shí)間截止后未參加報(bào)名的應(yīng)聘人員可在校園招聘現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名,最終以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名為準(zhǔn)。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名要求。
 
  1.網(wǎng)上報(bào)名:點(diǎn)擊招聘網(wǎng)址鏈接進(jìn)行報(bào)名。
 
  網(wǎng)址:https://www.wfphzp.com:60080/zp.html#/(建議使用谷歌瀏覽器)
 
  2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提交報(bào)名材料。
 
  應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息,并將提交的相關(guān)材料按照順序制作成一個(gè)PDF文檔,一般應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2022年3月16日8:30—3月19日17:00)上傳至報(bào)名系統(tǒng),也可在招聘現(xiàn)場(chǎng)提交相關(guān)材料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
 
  應(yīng)聘人員提交的相關(guān)材料包括:
 
 ?。?)本人簽字的《濰坊市人民醫(yī)院2022年校園招聘優(yōu)秀人才報(bào)名登記表(第一批)》(須附本人近期正面免冠照片,純色背景、面部清晰可辨)
 
 ?。?)本人簽字的《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》
 
 ?。?)身份證(正反面)
 
 ?。?)本科及以上畢業(yè)證、學(xué)位證(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或?qū)W籍證明)
 
 ?。?)醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)
 
 ?。?)在校期間成績(jī)單
 
  (7)發(fā)表的論文、科研成果和獲得的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)(免筆試的考生提供)
 
  (8)留學(xué)回國(guó)人員須出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明
 
 ?。?)招聘崗位有“研究方向”要求的須提供高校教務(wù)部門(mén)或研究生處(院)出具的專業(yè)研究方向證明
 
 ?。?0)崗位要求的其他證明材料
 
  應(yīng)聘人員須用第二代居民身份證信息報(bào)名,報(bào)名與考試使用身份證及信息必須一致。提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。因提交信息不及時(shí)、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求影響報(bào)名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。
 
  應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
 
 ?。ㄈ┵Y格審查。
 
  資格審查貫穿招聘全過(guò)程,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報(bào)名條件不符或弄虛作假的,立即取消考試資格,已聘任的予以解聘。其責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
 
  三、考試內(nèi)容和方法
 
  考試工作具體由濰坊市人民醫(yī)院按照招聘政策組織實(shí)施,濰坊市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)。
 
  1.博士研究生
 
  博士研究生以面談交流方式進(jìn)行,免筆試。面談交流主要考察考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、職業(yè)道德和行為表現(xiàn)等方面。結(jié)果在本場(chǎng)面談交流結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)向應(yīng)聘人員宣布。進(jìn)入考察范圍的應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)簽訂聘用協(xié)議書(shū)。
 
  2.碩士研究生
 
  碩士研究生以先面試后筆試的方式進(jìn)行,在校園招聘現(xiàn)場(chǎng)一并完成。
 
  (1)面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)等基本素質(zhì)和專業(yè)理論、專業(yè)技能,衡量考生的綜合素質(zhì),方式為半結(jié)構(gòu)化面試。面試實(shí)行百分制,綜合考生現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)評(píng)定。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分者不列入筆試范圍。按照1:3的比例進(jìn)入筆試,達(dá)不到規(guī)定比例的按照實(shí)有人數(shù)確定。
 
 ?。?)面試結(jié)束后,進(jìn)入筆試范圍的應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)參加筆試環(huán)節(jié)。筆試只考一科,根據(jù)專業(yè)不同分設(shè)考試科目,主要考察從事崗位的專業(yè)知識(shí)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由醫(yī)院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況研究確定。
 
 ?。?)筆試結(jié)束后,按面試成績(jī)、筆試成績(jī)6:4的比例計(jì)算考試總成績(jī)。成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定排名順序。
 
  面試成績(jī)、筆試成績(jī)和總成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,按照招聘計(jì)劃1:2的比例確定進(jìn)入考察范圍人選,達(dá)不到規(guī)定比例的按照實(shí)有人數(shù)確定。進(jìn)入考察范圍的應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)簽訂聘用協(xié)議書(shū)。
 
  考試分批次進(jìn)行,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
 
  按照《關(guān)于做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》要求,考試期間考生應(yīng)遵守考核紀(jì)律,主動(dòng)配合疫情防控工作并做好個(gè)人防護(hù)。
 
  四、考察和體檢
 
  進(jìn)入考察體檢范圍的應(yīng)聘人員,由招聘單位組織考察體檢。考察可采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位招聘條件、提供相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審??疾毂仨殞?shí)事求是、客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并形成書(shū)面考察意見(jiàn)。
 
  根據(jù)考察情況按1:1的比例確定初錄入選。
 
  體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時(shí),對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員,可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。
 
  因考察體檢不合格、棄權(quán)原因造成空缺的崗位,可從應(yīng)聘同一崗位的人員中,按考試總成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)由招聘單位研究決定,原則上不超過(guò)兩次。
 
  五、公示和聘用
 
  對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員,在市衛(wèi)健委和醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的,按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由醫(yī)院提出聘用意見(jiàn),經(jīng)市衛(wèi)健委審核同意后,報(bào)市人社局審批辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。
 
  新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員試用期滿合格的原則上按照招聘崗位類別及層次聘用;不合格的解除聘用合同。
 
  六、有關(guān)待遇
 
  1.本次招聘人員均屬于控制總量?jī)?nèi)人員。
 
  2.博士研究生
 
 ?。?)根據(jù)類別分別給予安家補(bǔ)助費(fèi)60萬(wàn)-80萬(wàn)元(稅后)、科研基金40萬(wàn)-100萬(wàn)元,入職后同時(shí)享受醫(yī)院科研激勵(lì)政策。
 
  (2)同時(shí)享受濰坊市關(guān)于博士研究生的相關(guān)待遇。
 
 ?。?)人事關(guān)系納入醫(yī)院或協(xié)商納入濰坊醫(yī)學(xué)院管理。
 
  (4)考試期間外地考生報(bào)銷往返交通費(fèi)并給予一定的生活補(bǔ)助。
 
  3.碩士研究生
 
 ?。?)享受濰坊市、醫(yī)院的相關(guān)待遇,同時(shí)享受醫(yī)院科研激勵(lì)政策。
 
 ?。?)考試期間外地考生報(bào)銷往返交通費(fèi)并給予一定的生活補(bǔ)助。
 
  七、其他
 
  本次公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢部門(mén)及社會(huì)各界監(jiān)督。
 
  應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件,要保持通訊暢通有效,因本人原因錯(cuò)過(guò)招聘程序的,責(zé)任自負(fù)。
 
  應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定,遵從招聘單位的統(tǒng)一安排,在應(yīng)聘過(guò)程中不服從正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的,將對(duì)其作出取消考試、聘用資格的處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。
 
  其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  本公告由濰坊市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
 
  有關(guān)網(wǎng)站和聯(lián)系電話:
 
  1.濰坊市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站和咨詢電話:http://www.wfph.cn,0536-8192670、8192017
 
  2.濰坊市衛(wèi)生健康委員會(huì)官方網(wǎng)站和聯(lián)系電話:http://wsjkw.weifang.gov.cn,0536-8090288、8090289
 
 
 
 
  濰坊市人民醫(yī)院
 
  2022年3月7日


互動(dòng)消息