2016年榮成市人力資源和社會保障局招聘公益性崗位工作人員簡章

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開為市安全生產監(jiān)督管理局招聘公益性崗位工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、 招聘職位及數(shù)額

　　本次共為市安全生產監(jiān)督管理局招聘安全生產執(zhí)法協(xié)管員6人。

　　二、 報考資格條件

　　1、遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　2、具有良好的品行和適應崗位的身體條件；

　　3、具有榮成市常住戶口，限男性，大專以上學歷，年齡在18周歲至30周歲（1985年5月18日至1998年5月18日期間出生）；

　　4、榮成市征信管理系統(tǒng)個人信用等級為B級及以上的；

　　5、經(jīng)人社部門統(tǒng)一招聘在其他崗位工作的公益性崗位工作人員及2016年應屆畢業(yè)生均不得報考。

　　三、報名和資格審查

　　(一)報名。報名人員下載《報名表》（見附件），如實填寫個人信息，持《報名表》及一寸近期同底版免冠彩色照片4張，于5月18日至19日到市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科(榮成市政府4樓415房間)報名。

　　(二)資格審查。報名時，須提供本人身份證、學歷證書、戶口簿的原件及復印件。在職人員還應提交具有人事管理權限單位出具的同意報考介紹信；檔案托管人員及擇業(yè)期內未就業(yè)的畢業(yè)生須提供市人才交流服務中心出具的相關證明材料，進入體檢政審范圍人員需提供學歷認證報告（教育部學信網(wǎng)下載打?。?。

　　(三)準考證領取時間：請關注榮成人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.rcsrsj.com/)按時持身份證到報名處領取。過期不領的，視為放棄考試資格。

　　四、考試

　　采取筆試和面試相結合的方式進行。

　　(一)筆試。筆試內容為行政管理、政治經(jīng)濟理論、法律知識、科普知識、時事方針、榮成概況等，時間、地點在準考證注明。為保證新進人員素質，筆試設最低合格分數(shù)線，由主考部門根據(jù)招聘計劃和筆試情況確定。筆試最低合格分數(shù)線以上人員，從高分到低分按一定的比例確定進入面試人員。筆試成績和進入面試人員名單通過市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.rcsrsj.com/)公布。

　　本次考試不指定輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　(二)面試。采取結構化方式進行，主要測試應試人員綜合分析能力、組織協(xié)調能力、反應應變能力、語言表達能力等。面試時間、面試地點另行通知。

　?。ㄈ┐_定初錄人員。按筆試和面試成績各50%的比例計算總成績（百分制計分），排列名次。總成績相同的，按筆試成績高低確定名次?？偝煽兇_定后，從高分到低分按聘用人數(shù)1：1 的比例確定體檢初錄人員。

　　四、體檢考核

　　初錄人員由市人力資源和社會保障局組織考核體檢?？己藘热莅ǖ隆⒛?、勤、績等項目。體檢按公務員體檢項目和標準執(zhí)行?？己梭w檢合格人員予以公示。

　　五、聘用及聘用后待遇

　　經(jīng)考核體檢合格的，辦理聘用手續(xù)，待遇按有關文件規(guī)定執(zhí)行，人事關系及日常管理工作由用人單位負責。

　　咨詢電話:7560274

　　附件：榮成市招聘公益性崗位工作人員報名表.doc

　　榮成市人力資源和社會保障局

　　2016年5月11日