2018年榮成市眾成人力資源服務(wù)有限公司為榮成市公安局招聘警務(wù)輔助工作人員
根據(jù)公安工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)為市公安局招聘警務(wù)輔助工作人員（以下簡(jiǎn)稱輔警），公開(kāi)招聘輔警有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位及計(jì)劃
計(jì)劃招聘輔警80名，具體招聘職位、招聘計(jì)劃、專業(yè)及學(xué)歷要求等資格條件詳見(jiàn)《榮成市公安局輔警招聘計(jì)劃職位表》。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；
3、具有榮成市常住戶口，高中、中專及以上文化程度；
4、限男性，年齡在18周歲至26周歲（1991年4月至2000年4月期間出生），退伍軍人年齡放寬至28周歲以下（1989年4月至2000年4月期間出生）；
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理?xiàng)l件，身體健康，體形端正；外觀無(wú)明顯疾病特征，無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病，無(wú)色覺(jué)異常，無(wú)文身，無(wú)肢體功能障礙；
6、具備招聘職位所要求的其他資格條件。
7、有下列情形之一的不得應(yīng)聘：
（1）受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒或者治安管理處罰的；
?。?）因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的；
?。?）有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
?。?）家庭成員或近親屬被判處刑罰的；
?。?）本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
?。?）其他不適合從事警務(wù)輔助工作的；
?。?）經(jīng)人社部門(mén)批準(zhǔn)聘用的公益性崗位工作人員及轉(zhuǎn)入眾成人力資源服務(wù)有限公司的勞務(wù)派遣人員不得報(bào)考。
三、招聘程序
（一）報(bào)名與資格審查
本次招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2018年4月11日—2018年4月13日（上午：8:30-11:30 下午：13:30-17:00）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：市人力資源社會(huì)保障服務(wù)中心3樓人力資源市場(chǎng)(府西路178號(hào))報(bào)名。
3、報(bào)名要求：報(bào)名人員下載《報(bào)名表》（見(jiàn)附件），如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，持《報(bào)名表》及一寸近期同底版免冠彩色照片5張，報(bào)名時(shí)，需提供本人有效期內(nèi)身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)、戶口簿的原件及復(fù)印件；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的還需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表等；在職人員還應(yīng)提交具有人事管理權(quán)限單位出具的同意報(bào)考介紹信；檔案托管人員及擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的畢業(yè)生須提供人力資源服務(wù)中心出具的相關(guān)證明材料。
4、資格審查：依據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，審查合格人員準(zhǔn)予參加體能測(cè)評(píng)。
資格審查貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，對(duì)提供虛假材料人員，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。
（二）體能測(cè)評(píng)
體能測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間請(qǐng)關(guān)注中國(guó)榮成門(mén)戶網(wǎng)站人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面，按時(shí)持身份證到報(bào)名處領(lǐng)取。
體能測(cè)評(píng)主要參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行，測(cè)評(píng)項(xiàng)目為“10米×4往返跑”、“男子1000米跑”和“縱跳摸高”。體能測(cè)評(píng)成績(jī)?cè)跍y(cè)評(píng)點(diǎn)當(dāng)場(chǎng)公布，不計(jì)入應(yīng)聘人員總成績(jī)。
體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng)，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不能確定為筆試人選。
受測(cè)者須嚴(yán)格遵守體能測(cè)評(píng)的有關(guān)規(guī)定，由本人獨(dú)立、逐項(xiàng)完成各項(xiàng)測(cè)評(píng)。在參加體能測(cè)評(píng)前，須簽訂本人身體狀況確認(rèn)書(shū)。對(duì)本人或?qū)λ说捏w能測(cè)評(píng)結(jié)果有異議的，應(yīng)在本測(cè)評(píng)項(xiàng)目測(cè)評(píng)情況發(fā)生的30分鐘內(nèi)提出申訴或舉報(bào)。對(duì)冒名頂替、弄虛作假等違反體能測(cè)評(píng)有關(guān)規(guī)定的，取消體能測(cè)評(píng)資格。
體能測(cè)評(píng)人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測(cè)評(píng)的，視為放棄體能測(cè)評(píng)。
（三）筆試
筆試人員名單和筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間在榮成市人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面公布。
筆試采取閉卷考試形式，考試內(nèi)容為行政管理、政治經(jīng)濟(jì)理論、法律知識(shí)、科普知識(shí)、時(shí)事方針等基礎(chǔ)性知識(shí)，采取百分制計(jì)分的方法計(jì)算筆試成績(jī)。筆試結(jié)束后根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘計(jì)劃由高分到低分按一定的比例確定進(jìn)入面試人選，達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。
筆試結(jié)束后，應(yīng)聘人員到榮成市人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面查詢筆試成績(jī)，同時(shí)公布筆試合格分?jǐn)?shù)線。
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面試人員名單和面試通知書(shū)領(lǐng)取時(shí)間在榮成市人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面公布。按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)?cè)跇s成市人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面公布。進(jìn)入體檢和政治考核的應(yīng)聘人員面試成績(jī)不得低于70分。
面試人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加面試的，視為放棄面試。
（五）體檢和政治考核
根據(jù)總成績(jī)排名，按職位等額確定體檢、政治考核人選。如同一個(gè)招聘職位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢、政治考核人選。同等條件下，優(yōu)先確定公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生為體檢、政治考核人選。
體檢公告在榮成市人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面上發(fā)布，告知體檢有關(guān)事項(xiàng)。體檢標(biāo)準(zhǔn)除視力另行規(guī)定外，其余參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等參加體檢的，視為放棄體檢。
進(jìn)入體檢和政治考核范圍人員（大專以上學(xué)歷）需提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。（教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印）。
政治考核根據(jù)職位條件采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)考核對(duì)象是否符合招聘職位規(guī)定的資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行資格復(fù)審。政治考核不合格的，不得進(jìn)入公示、聘用環(huán)節(jié)。
（六）公示、聘用、待遇
擬聘用人員公示前，對(duì)應(yīng)聘人員放棄或因體檢、政治考核不合格形成空缺的職位，從總成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
體檢和政治考核合格的擬聘用人員按規(guī)定在榮成市人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面向社會(huì)予以公示，公示期為7天。招聘名單公示后不再遞補(bǔ)。所有招聘的人員必須經(jīng)過(guò)1個(gè)月的封閉式崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)考核合格的，正式辦理聘用手續(xù)；培訓(xùn)考核不合格的不予聘用。
聘用人員工資福利待遇按目前公安局聘用的輔警所在崗位工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
其他未盡事宜，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘期間，應(yīng)及時(shí)登錄網(wǎng)站了解招聘相關(guān)信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息，影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
榮成市人力資源和社會(huì)保障局人事招考頁(yè)面（/xxgk/jcms_files/jcms1/web8/site/col/col433/index.html）
學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告打印地址：
?。╤ttp://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx/query.do）
咨詢電話：0631-7560274
榮成市眾成人力資源服務(wù)有限公司
2018年4月4日
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