2022年煙臺(tái)市公安局芝罘分局招聘警務(wù)輔助人員公告
根據(jù)工作需要，煙臺(tái)市公安局芝罘分局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱“輔警”)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位及計(jì)劃
輔警依法履行輔助性警務(wù)職責(zé)，由公安機(jī)關(guān)管理使用，在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開展輔助性工作。
計(jì)劃招聘警務(wù)輔助人員40名，其中男性勤務(wù)輔警35名，女性文職輔警5名。
招聘職位詳見《2022年煙臺(tái)市公安局芝罘分局招聘警務(wù)輔助人員職位表》（附件1）
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；
（三）年齡在18周歲至27周歲(1994年5月23日至2004年5月22日期間出生)，大學(xué)本科以上學(xué)歷可放寬至30周歲（1991年5月23日至2004年5月22日期間出生）；
（四）男性勤務(wù)輔警職位須具有高中(中專)以上文化程度，女性文職輔警職位須具有大專以上文化程度；
（五）具有煙臺(tái)市常住戶口；
（六）具有正常履行崗位職責(zé)所需的工作能力；
（七）身體健康，體形端正，外觀無(wú)明顯疾病特征，無(wú)影響面容且難以治愈的皮膚病。勤務(wù)輔警職位單側(cè)裸眼視力不低于4.6，文職輔警職位單側(cè)矯正視力不低于5.0，男性輔警職位身高1.70米及以上，女性輔警職位身高1.65米及以上，無(wú)色覺異常，無(wú)紋身，無(wú)肢體功能障礙等，具有正常履行職責(zé)的身心條件；
（八）具備擬任職位所要求的其他資格條件;
（九）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調(diào)查的；
3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4.曾編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；
7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的(含合同期未滿辭職的)；
10.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
本次公開招聘采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢、政治考察、公示等程序，擇優(yōu)聘用簽訂合同。
（一）報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月23日-5月27日，(上午8：30--11:30，下午14:00--17：00)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：芝罘區(qū)人力資源（人才）市場(chǎng)(地址：芝罘區(qū)機(jī)場(chǎng)路90號(hào),9、19、56、27、44、46、59、73路公交車朱家莊站點(diǎn)下車)。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查。報(bào)名人員需攜帶以下材料：《煙臺(tái)市公安局芝罘分局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》（附件2填表說(shuō)明需在反面打?。?。本人身份證、畢業(yè)證、戶口簿（索引頁(yè)和本人戶口單頁(yè)）等材料的原件及復(fù)印件，個(gè)人信用報(bào)告（本人憑身份證到中國(guó)人民銀行查詢并打印）。大專以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》一份(在“學(xué)信網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/查詢并打印)。近期白底彩色免冠2寸照片5張。
學(xué)歷認(rèn)證材料的有關(guān)證明材料和資格證書等材料，必須在2022年5月23日前取得，在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)與其他材料一并遞交審查。屬于在職人員的需提交單位出具的加蓋單位公章的《所在單位同意應(yīng)聘證明信》（附件3）。
4.報(bào)名須本人到場(chǎng)，由工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行個(gè)人資料審查，審查合格后方可報(bào)名。
資格審查將貫穿于公開招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符的，立即取消其應(yīng)聘資格。
因疫情原因，到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的人員需佩戴口罩、測(cè)量體溫、出示健康通行碼，體溫和健康通行碼正常，方可進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)，報(bào)名前14日內(nèi)由中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)煙返煙人員，必須持個(gè)人近三天核酸檢測(cè)報(bào)告報(bào)名。為避免人員聚集，報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)將控制報(bào)名人員數(shù)量，請(qǐng)參加報(bào)名人員服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員的管理。
(二)考試內(nèi)容與方法
1.筆試
筆試主要內(nèi)容為法律基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，采用百分制計(jì)算筆試成績(jī)。
筆試擬于6月上旬進(jìn)行，時(shí)間、地點(diǎn)在煙臺(tái)市芝罘區(qū)人民政府官網(wǎng)（www.zhifu.gov.cn）另行通知。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績(jī)合格線。在筆試成績(jī)合格線內(nèi)，根據(jù)招聘計(jì)劃和應(yīng)聘職位由高分到低分，招聘計(jì)劃6人以上的職位按1:1.5比例、招聘計(jì)劃6人以下的職位按1:2比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績(jī)并列的，一同進(jìn)入面試范圍。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍。
2.面試
面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等方面的素質(zhì)和能力。面試采用百分制計(jì)分。面試成績(jī)由面試考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試具體事宜在芝罘區(qū)政府網(wǎng)（www.zhifu.gov.cn）另行通知。
為保證人員素質(zhì)，面試成績(jī)合格線為60分，面試成績(jī)低于60分的不予聘用。面試結(jié)束后，按筆試占50%、面試占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)，根據(jù)招聘計(jì)劃和應(yīng)聘職位由高分到低分，招聘計(jì)劃6人以上的職位按1:1.3比例、招聘計(jì)劃6人以下的職位按1:1.5比例確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人員名單。如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的，依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)、學(xué)歷高低，確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)人員，仍不能確定的，再組織專家進(jìn)行重新面試，按照重新面試后成績(jī)確定人選。
3、體能測(cè)評(píng)
體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行，測(cè)評(píng)項(xiàng)目為縱跳摸高、10米×4往返跑、男1000米跑、女800米跑。體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)性測(cè)評(píng)，體能測(cè)評(píng)不合格的，不能確定為體檢考察人選。在參加體能測(cè)評(píng)前，須簽訂《本人身體狀況確認(rèn)書》（附件4）。對(duì)冒名頂替、弄虛作假等違反體能測(cè)評(píng)有關(guān)規(guī)定的，招聘機(jī)關(guān)將取消其體能測(cè)評(píng)資格。體能測(cè)評(píng)人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測(cè)評(píng)的，視為放棄體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)時(shí)著運(yùn)動(dòng)鞋、運(yùn)動(dòng)服。時(shí)間、地點(diǎn)等事宜在芝罘區(qū)政府網(wǎng)（www.zhifu.gov.cn）另行通知。
（三）體檢、政治考察
體能測(cè)評(píng)結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)，按計(jì)劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對(duì)體能測(cè)評(píng)合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢。體檢統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院。體檢費(fèi)用和復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體檢的，視為放棄體檢，體檢成績(jī)?yōu)椴缓细瘛?/p>
體檢按照省人社廳、省衛(wèi)計(jì)委、省公安廳《關(guān)于明確公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)和體檢有關(guān)事項(xiàng)的通知》（魯公通〔2017〕30號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格。如對(duì)體檢結(jié)果存在異議，應(yīng)聘人員可提出進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
對(duì)體檢合格的人員根據(jù)應(yīng)聘職位的要求，進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。政治考察參照公安機(jī)關(guān)人民警察政治考察的相關(guān)要求進(jìn)行，重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形。
（四）人員遞補(bǔ)
應(yīng)聘人員放棄體檢、政治考察或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用造成職位空缺的，可從本職位面試合格、體能測(cè)評(píng)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）公示
根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績(jī)、體測(cè)，政治考察情況提出擬聘用人員名單，向社會(huì)公示，公示期為5個(gè)工作日。
（六）聘用
擬招聘為煙臺(tái)市公安局芝罘分局輔警的，辦理相關(guān)手續(xù)，約定試用期。試用期考核合格后，方可正式任職；不合格的，退回勞務(wù)派遣單位。
四、相關(guān)待遇
擬聘用人員，實(shí)行勞務(wù)派遣制，與煙臺(tái)安保保安服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到煙臺(tái)市公安局芝罘分局從事輔警工作。薪酬待遇（含基本工資及績(jī)效工資）執(zhí)行市公安局輔警薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)。勞務(wù)派遣單位統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)一金”。統(tǒng)一配發(fā)輔警服裝及其它必要的執(zhí)勤和防護(hù)裝備。
五、其它
招聘咨詢電話：0535-6235630(上午8:30—11:30，下午14:00—17:00)。
本公告由煙臺(tái)市公安局芝罘分局負(fù)責(zé)解釋。
附件1：《2022年煙臺(tái)市公安局芝罘分局招聘警務(wù)輔助人員職位表》.xls
附件2：《煙臺(tái)市公安局芝罘分局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》.xls
煙臺(tái)市公安局芝罘分局
2022年5月14日
