淄博師范高等?？茖W(xué)校附屬幼兒園2023年公開招聘工作人員公告
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合淄博師范高等專科學(xué)校附屬幼兒園崗位空缺和工作需要，現(xiàn)就淄博師范高等專科學(xué)校附屬幼兒園2023年公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍及條件
(一)具有中華人民共和國國籍(含具有中華人民共和國國籍的香港和澳門居民)。
(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。
(三)符合招聘崗位所需的年齡要求。應(yīng)聘崗位要求30周歲以下的，應(yīng)為1992年7月18日及以后出生；應(yīng)聘崗位要求35周歲以下的，應(yīng)為1987年7月18日及以后出生；應(yīng)聘崗位要求40周歲以下的，應(yīng)為1982年7月18日及以后出生。
(四)符合招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及教師資格證書要求。
暫未取得招聘崗位要求的相關(guān)證書及材料的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和國（境）外高校畢業(yè)生，采取“誠信+容缺”的方式，承諾在時(shí)限要求內(nèi)取得相關(guān)證書及材料的，可以容缺報(bào)名。對虛假承諾、認(rèn)證不符的，取消相應(yīng)資格，并按有關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。
時(shí)限要求：2023年畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位證書及材料一般應(yīng)在2023年7月31日及以前取得，其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位證書及材料一般應(yīng)在2023年7月18日及以前取得；國（境）外高校畢業(yè)生取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的時(shí)限可適當(dāng)延長，最多不超過2個(gè)月。崗位所需的教師資格證書一般應(yīng)在8月31日前取得。其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日均為2023年7月18日。
(五)符合招聘崗位所需的身體條件、心理素質(zhì)。
(六)符合招聘崗位的工作經(jīng)歷和其他要求。
工作經(jīng)歷是指與企業(yè)建立勞動關(guān)系并繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、在部隊(duì)服役、被國家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用期間的工作經(jīng)歷。畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，時(shí)間截止到2023年7月18日。
在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員,下同）應(yīng)聘的，須征得所在單位（含就業(yè)協(xié)議單位，下同）同意。在職人員是指與企業(yè)建立勞動關(guān)系、被國家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。
(七)不能應(yīng)聘的情形詳見應(yīng)聘須知(附件2)。
二、招聘崗位及具體要求
招聘崗位及具體要求，詳見《淄博師范高等?？茖W(xué)校附屬幼兒園2023年公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。
三、報(bào)名與初審
本次招聘采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名網(wǎng)址：http://rszp.zbnc.edu.cn/
報(bào)名時(shí)間：2023年7月18日09:00-7月20日17:00
審核時(shí)間：2023年7月18日09:00-7月21日12:00
(一）網(wǎng)上報(bào)名
考生須仔細(xì)閱讀招聘公告及附件內(nèi)容，如實(shí)填寫個(gè)人應(yīng)聘信息，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交，每人限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員對審核結(jié)果有疑問的，可撥打我單位咨詢電話（詳見附件1）。
應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中的誠信承諾書，確認(rèn)承諾事項(xiàng)后方可報(bào)名。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，姓名、身份證號碼必須真實(shí)一致；提交的應(yīng)聘信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，報(bào)名系統(tǒng)表項(xiàng)中未能涵蓋招聘條件和崗位要求的，須在“備注欄”中如實(shí)填寫。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘人員在初審前可修改報(bào)名信息，以最后一次提交信息為準(zhǔn)。報(bào)名信息經(jīng)初審?fù)ㄟ^后，不能更改。在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，初審不通過的應(yīng)聘人員，可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報(bào)原崗位或改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后，初審不通過的應(yīng)聘人員不能改報(bào)其他崗位，但可在審核時(shí)間截止2小時(shí)前（即7月21日10:00前）修改完善原崗位報(bào)名信息。
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或偽造變造證件、其他材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
（二）網(wǎng)上初審
網(wǎng)上初審，是根據(jù)考生網(wǎng)上填寫的信息進(jìn)行初步審查。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)?，F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。
淄博師范高等?？茖W(xué)校附屬幼兒園指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間根據(jù)考生提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，同時(shí)做好相關(guān)咨詢工作。對符合應(yīng)聘條件的，初審?fù)ㄟ^；對提交信息不全的，注明缺少的內(nèi)容；對不符合招聘條件的，不予通過并說明原因。
報(bào)名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，自動取消招聘崗位或核減招聘計(jì)劃，取消招聘崗位的將會電話通知相關(guān)考生，考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的招聘崗位。
四、考試與資格審查
（一）筆試
筆試時(shí)間：2023年7月24日上午9點(diǎn)
筆試內(nèi)容：學(xué)科專業(yè)知識
筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試地點(diǎn)及入圍筆試名單將在淄博師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)另行通知，請廣大考生注意關(guān)注網(wǎng)站信息。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由學(xué)校根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，按照招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入資格審查范圍的人員，不滿上述比例的按實(shí)有人員確定;最后一名筆試成績并列的，筆試成績并列人員全部進(jìn)入資格審查范圍
（二）資格審查
進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查?，F(xiàn)場資格審查所需提交的主要材料見《考生應(yīng)聘須知》(附件2)。進(jìn)入面試范圍的人員需進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。
進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間和要求提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。如有資格審查不通過的情況，取消面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在筆試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按筆試成績依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
(三)面試
面試根據(jù)崗位特點(diǎn)，幼兒教師崗位采用專業(yè)技能測試、試講、答辯等方式進(jìn)行；計(jì)算機(jī)管理崗位采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。具體要求以面試公告為準(zhǔn)。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。
(四)總成績計(jì)算與排名
本次考試均采用百分制計(jì)算成績，成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占40%、60%的比例計(jì)算考試總成績。根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按面試成績由高分到低分確定;面試成績?nèi)韵嗤膷徫唬釉嚧_定。
五、考察和體檢
學(xué)校成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。根據(jù)考試總成績排名順序，按1:2的比例，確定進(jìn)入考察、體檢范圍的人員。具體人員名單和考察體檢要求在學(xué)校官網(wǎng)公布。未按時(shí)提交同意應(yīng)聘或解聘材料的視為放棄考察、體檢資格。
考察、體檢時(shí)先按1:1的比例進(jìn)行。因考察、體檢不合格、在職人員未征得所在單位同意和棄權(quán)造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入考察、體檢范圍的人員中，按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
考察根據(jù)崗位條件要求，采取組織談話、實(shí)地走訪、檔案審查、查詢社會信用記錄等多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審查，重點(diǎn)審查“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)?？疾祗w檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象，并寫出書面考察意見。國外應(yīng)屆畢業(yè)生考察工作將在其取得學(xué)歷學(xué)位證書后進(jìn)行。
體檢由學(xué)校所在縣級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為棄權(quán)。體檢時(shí)，對于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。
復(fù)檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好全省公務(wù)員考試錄用體檢工作有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕26號)文件規(guī)定執(zhí)行：“對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，安排當(dāng)場復(fù)檢?？忌鷮Ψ钱?dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)將盡快安排考生復(fù)檢”。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
六、公示和聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在淄博師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)公示擬聘用人員名單，公示期為7個(gè)工作日。
公示期間有異議的，學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，學(xué)校將聘用人員花名冊報(bào)市公開招聘主管機(jī)關(guān)備案。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，辦理相關(guān)手續(xù)。
新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。
新聘用人員按照人員控制總量備案管理有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理，納入人員控制總量實(shí)名制。
七、咨詢、監(jiān)督及其他
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢部門及社會各界監(jiān)督。
應(yīng)聘人員如果認(rèn)為招聘過程中的具體行政行為影響了自身合法權(quán)益，可在具體行政行為公告之日起60日內(nèi)申請行政復(fù)議，或者6個(gè)月內(nèi)提起行政訴訟。
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息;進(jìn)入面試范圍人員要保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和招聘公告規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，學(xué)校將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中，不服從招聘部門正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，學(xué)?？蓪ζ渥鞒鋈∠敬慰荚嚒⑵赣觅Y格的處理。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本公告由淄博師范高等專科學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0533-5267998
監(jiān)督電話：0533-3821016
公告網(wǎng)址：http://www.zbnc.edu.cn
淄博師范高等專科學(xué)校
2023年7月7日
