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日照市2013年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南
1、哪些人員可以報(bào)考公務(wù)員?
凡是符合《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第十一條規(guī)定、和《日照市2013年考試錄用公務(wù)員簡(jiǎn)章》及《日照市2013年統(tǒng)一招考公安機(jī)關(guān)人民警察簡(jiǎn)章》中規(guī)定的職位資格條件者,均可報(bào)考相應(yīng)職位的公務(wù)員(包括參照公務(wù)員法管理單位除工勤人員以外的工作人員,下同)。
2、哪些人員不能報(bào)考公務(wù)員?
下列人員不能報(bào)考公務(wù)員:
?。?)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
?。?)在各級(jí)公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為且不得報(bào)考公務(wù)員的人員;
?。?)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿五年的;
?。?)現(xiàn)役軍人;
?。?)在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(6)具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
此外,在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加報(bào)考。
3、已經(jīng)具有公務(wù)員身份的人員能報(bào)考嗎?
在我省縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)(含省垂管部門縣以下單位)工作滿5年(含試用期)或工作滿2年并獲得過年度考核優(yōu)秀等次的縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)公務(wù)員可以報(bào)考上級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員職位,其他公務(wù)員不能報(bào)考。
4、“在我省縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)(含省垂管部門縣以下單位)工作滿5年(含試用期)或工作滿2年并獲得過年度考核優(yōu)秀等次的縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)公務(wù)員可以報(bào)考上級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員職位”應(yīng)如何理解?
?。?)關(guān)于“5年”和“2年”的界定系指公務(wù)員自到單位報(bào)到之日起至2013年3月15日止,足年足月累計(jì)時(shí)間為5年或2年。其中,年度考核優(yōu)秀等次必須是在公務(wù)員崗位獲得的;
(2)“報(bào)考上級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員職位”的界定系指鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員可以報(bào)考省、設(shè)區(qū)的市、縣(市、區(qū))級(jí)機(jī)關(guān)符合條件的公務(wù)員職位;縣(市、區(qū))機(jī)關(guān)(含街道辦事處)公務(wù)員只能報(bào)考省、設(shè)區(qū)的市級(jí)機(jī)關(guān)符合條件的公務(wù)員職位。
5、報(bào)考公務(wù)員對(duì)回避有什么要求?
報(bào)考人員不得報(bào)考有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在的同一單位。根據(jù)《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》,應(yīng)回避的親屬關(guān)系是指:(1)夫妻關(guān)系;(2)直系血親關(guān)系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(3)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(4)近姻親關(guān)系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。
6、服務(wù)基層項(xiàng)目人員可以報(bào)考面向社會(huì)招考職位嗎?
服務(wù)基層項(xiàng)目人員可以報(bào)考面向社會(huì)招考職位,但必須符合招考職位所要求的資格條件。
7、哪些人員可以報(bào)考面向我省基層符合條件的選調(diào)生的職位?
從選調(diào)生中考選補(bǔ)充工作人員的選調(diào)生職位報(bào)考條件為:思想政治素質(zhì)好,自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。工作扎實(shí),肯于吃苦,甘于奉獻(xiàn),工作創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),干事創(chuàng)業(yè),實(shí)績(jī)突出。有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念,清正廉潔,作風(fēng)正派,群眾威信高。具有大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度、年齡在32周歲以下(1980年3月15日以后出生),2010年(含)以前選調(diào)到基層,現(xiàn)在縣(市、區(qū))以下機(jī)關(guān)單位工作,經(jīng)縣(市、區(qū))委組織部推薦、市委組織部審定,且符合報(bào)考職位專業(yè)條件(其中,參與公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部,職務(wù)得到提拔,在試用期內(nèi)的,不得報(bào)考)或具有職位所在部門工作經(jīng)歷,身體健康。
8、留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考需要提供哪些材料?
留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的,除需提供《招考簡(jiǎn)章》中規(guī)定的材料外,還要出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn/)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
學(xué)歷認(rèn)證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等,必須在2013年3月15日前取得,在面試前與其他材料一并交招錄機(jī)關(guān)審核。
9、“應(yīng)屆畢業(yè)生”如何界定?
《招考簡(jiǎn)章》和本指南中提到的“應(yīng)屆畢業(yè)生”,系指納入全國(guó)統(tǒng)一招生、國(guó)內(nèi)全日制普通高等院校(含科研院所)應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生。
10、對(duì)報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位證書獲得時(shí)間有什么要求?
2013年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷及學(xué)位證書必須在2013年7月31日前取得,其他報(bào)考人員的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書,必須在2013年3月15日前取得。
11、“基層工作經(jīng)歷”如何界定?
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷,并需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明?;鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷,是指具有在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。
畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。
具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,如果符合職位規(guī)定的基層工作年限,也可以報(bào)考具有基層工作經(jīng)歷要求的職位。
12、“兩年以上基層工作經(jīng)歷”中的“基層工作經(jīng)歷”起始時(shí)間如何界定?“兩年”如何計(jì)算?
基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間的界定如下:
?。?)在基層黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自報(bào)到之日算起。
?。?)參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”(支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自報(bào)到之日算起。到基層特定公益崗位(社會(huì)管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起。
(3)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的,視同具有基層工作經(jīng)歷,其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自報(bào)到之日算起。
?。?)到其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間以勞動(dòng)合同約定的起始時(shí)間算起。
?。?)自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊(cè)手續(xù)的人員,其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員,其基層工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。
“兩年以上基層工作經(jīng)歷”中“兩年”的計(jì)算方法是:截止到2013年3月15日,報(bào)考人員在基層工作的時(shí)間足年足月累計(jì)為兩年。
13、如何界定報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)?
以報(bào)考人員所獲畢業(yè)證上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。
14、報(bào)考人員在網(wǎng)上提供的照片有什么要求?
報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片,必須是1寸近期同底版免冠照片,并且與進(jìn)入面試后資格審核所提供的照片同一底版。
15、筆試結(jié)束后,如何確定自己是否進(jìn)入面試?
筆試閱卷工作結(jié)束后,成績(jī)會(huì)在報(bào)名網(wǎng)站公布,并同時(shí)公布筆試合格分?jǐn)?shù)線。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,根據(jù)錄用計(jì)劃和報(bào)考職位由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按以下比例確定:相同職位錄用計(jì)劃在10人以下的為1:3;10人(含)以上的為1:2(其中錄用計(jì)劃為10-13人的,進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的職位,取消錄用計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
16、進(jìn)入面試的報(bào)考人員需向用人部門提交哪些證明材料?
進(jìn)入面試的報(bào)考人員,在面試人員名單確定之后,需向用人部門提交本人相關(guān)證明材料、《報(bào)考公務(wù)員誠(chéng)信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片3張(須與網(wǎng)上報(bào)名的照片同一底版)。相關(guān)證明材料主要包括:應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表;其他人員報(bào)考的,提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(須在2013年3月15日之前取得)、二代身份證、戶口簿,其中在職人員還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的介紹信(經(jīng)用人部門同意,也可在體檢和考察前提供)。
報(bào)考定向考錄職位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員進(jìn)入面試的,除出具國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、二代身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證等相關(guān)證明材料外,參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的人員出具縣以上主管部門考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上主管部門出具的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員要出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。
17、享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員怎樣辦理減免手續(xù)?
享受減免考務(wù)費(fèi)用的考生不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),請(qǐng)按網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中提示的各級(jí)考試機(jī)構(gòu)指定的日期、地點(diǎn)和程序辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和減免手續(xù)。確認(rèn)和辦理減免手續(xù)時(shí),區(qū)別下列情況應(yīng)攜帶有關(guān)證明材料:一是享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,應(yīng)提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);二是農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,應(yīng)提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件),或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。
18、報(bào)考人員能否使用新舊兩個(gè)身份證號(hào)報(bào)名?
報(bào)考人員必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
19、報(bào)考人員可以報(bào)考幾個(gè)職位?
報(bào)考人員在全省范圍內(nèi)只能報(bào)考一個(gè)職位。
20、報(bào)考人員是否可以更改報(bào)考職位?
用人部門在對(duì)報(bào)考人員報(bào)考信息進(jìn)行資格審查之前,報(bào)考人員可以更改報(bào)考職位。
沒有通過招錄機(jī)關(guān)資格審查的報(bào)考人員,在2013年3月19日16:00以前,可以改報(bào)其他部門或該部門的其他職位,但系統(tǒng)自動(dòng)禁止該報(bào)考人員再次報(bào)考曾被拒絕的職位。
通過招錄機(jī)關(guān)資格審查的報(bào)考人員,系統(tǒng)自動(dòng)禁止該報(bào)考人員改報(bào)其他職位。
21、如何確定自己所報(bào)考的職位使用哪類試卷?
這次考試申論試題按報(bào)考職位工作性質(zhì)進(jìn)行分類,其中:在機(jī)關(guān)中履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責(zé),以及為社會(huì)公共管理提供法律服務(wù)的職位,申論考試使用A類試卷;履行財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等工作職責(zé)的職位,申論考試使用B類試卷;除上述職位以外的履行綜合管理以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理等職責(zé)的職位,申論考試使用C類試卷。
招考職位使用哪類試卷,招考簡(jiǎn)章職位表中會(huì)有明確標(biāo)注。
22、對(duì)職位要求的資格條件有疑問的,如何咨詢?
對(duì)《招考簡(jiǎn)章》中職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的,請(qǐng)與用人部門直接聯(lián)系。各用人部門咨詢電話可以在同級(jí)公務(wù)員主管部門網(wǎng)站公布的招考職位表中查詢。
23、體檢依照何標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?
體檢按照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)),原人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)),人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)),人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等有關(guān)規(guī)定,由市以上公務(wù)員主管部門組織實(shí)施。
公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄、勞動(dòng)教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位對(duì)身體條件有特殊要求的職位錄用公務(wù)員,有關(guān)體檢項(xiàng)目按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定進(jìn)行檢查?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
24、進(jìn)入體檢考察范圍后提出放棄的如何處理?
凡考生無故放棄體檢考察資格、公示后自動(dòng)放棄錄用資格的,將由省公務(wù)員主管部門記入全省公務(wù)員考錄誠(chéng)信檔案數(shù)據(jù)庫(kù)。
25、如何辦理報(bào)到手續(xù)?
收到《錄用通知書》后,擬錄用人員須攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書辦理報(bào)到手續(xù)。已參加工作或簽約其他單位的人員,應(yīng)在報(bào)到前與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系;不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考職位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書及無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。
26、填寫《報(bào)名登記表》應(yīng)注意什么事項(xiàng)?
填寫《報(bào)名登記表》必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過用人部門資格審查的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
27、報(bào)考人員提供虛假申請(qǐng)材料如何處理?
報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格;對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,給予取消報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理,并按有關(guān)規(guī)定追究出具虛假材料的有關(guān)單位和責(zé)任人的責(zé)任。
28、違紀(jì)違規(guī)報(bào)考人員如何處理?
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守關(guān)于公務(wù)員考錄的法律法規(guī)、政策規(guī)定和有關(guān)要求,自覺服從公務(wù)員主管部門、人事考試機(jī)構(gòu)和用人部門的統(tǒng)一安排。對(duì)違紀(jì)違規(guī)的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予責(zé)令改正、取消本次報(bào)考資格、考試成績(jī)無效、5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、終身不得報(bào)考公務(wù)員、不予錄用、取消錄用等相應(yīng)處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
29、公務(wù)員考試是否有指定的教材和培訓(xùn)班?
各級(jí)公務(wù)員主管部門不指定任何單位(包括院校、科研機(jī)構(gòu)、黨校、行政學(xué)院)和個(gè)人編寫有關(guān)公務(wù)員考試的教材,不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)公務(wù)員考試的培訓(xùn)班。特別提示:社會(huì)上凡稱與本次公務(wù)員考試有關(guān)的培訓(xùn)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、上網(wǎng)卡和考試教材、輔導(dǎo)用書等,誤導(dǎo)報(bào)考人員,均與各級(jí)公務(wù)員主管部門無關(guān)。提醒廣大考生提高警惕,防止上當(dāng)受騙。
30、關(guān)于《2013年日照市考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》的適用范圍
《2013年日照市考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》僅適用于此次2013年度日照市公務(wù)員招考。本指南及《招考簡(jiǎn)章》中所稱公務(wù)員均包括參照公務(wù)員法管理單位除工勤人員以外的工作人員。