近年來，公務員考試鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位的招考人數(shù)在總招考人數(shù)中占得比重還算是比較大的，同樣崗位的競爭力也很大。那么想要報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位，首先你得了解一下再鄉(xiāng)鎮(zhèn)做公務員有什么優(yōu)勢和將來可能遇到哪些問題，才能更加明晰自己未來的職業(yè)方向。

      【優(yōu)勢】

　　1.有基層經歷

　　在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，是以后選人的重要地帶。地方領導，原則上是要有基層經驗的。雖然說基層經驗可以有很多方法獲得，但是必須要在基層待，一般要求至少兩年。

　　遴選的時候也有很多崗位也設置條件需要基層經驗。

　　從長遠看，這是一種資本。

　　公務員的晉升之路一般是“下、上、下”

　　先到基層去，然后提拔，再下派。

　　2.自然環(huán)境好

　　相比于城市，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的自然環(huán)境可能要更好一些，曾經就有一位患有過敏性鼻炎的公務員，之前吃了中藥，外用西藥，效果都不大顯著。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)待了半年，啥藥都沒吃，鼻炎基本就沒事兒了，身體整體狀態(tài)也比以前好。

　　可能是郊區(qū)鄉(xiāng)下空氣質量，以及吃的瓜果都比城市新鮮吧。

　　一般一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府包括領導就二三十人，多的三四十人左右。然而要處理一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)幾萬人的事物。

　　工作比較隨性，忙的時候多做點，閑的時候則可以看一天報紙。主要看你的部門和所在的崗位。

　　但雜是肯定的。

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，面對基層老百姓，既要干實事為民服務，又要干虛事為領導服務。

　　很大程度上的比如自然災害、人為事故處理，矛盾糾紛及信訪事件處置等等，不管你是什么部門，都要求大伙兒一起上。

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作更多的是遵從“屬地”原則，而不是“分工”原則。

　　年紀大的很多處于半退休狀態(tài)，工作大多數(shù)依靠年輕人來做。

　　以前呀，只要是在電腦上操作的事情，幾乎全部由一手承擔。但現(xiàn)在不在電腦上完成的辦公室事物又有多少呢。所以身兼很多雜務，忙得不可開交的場面是常事。

　　一是家是本地的，要么就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)或者附近的縣城。這種房子不用愁，熟悉的人多。辦起事兒來，人家也很給他面子。

　　二是外地人，但因為所學專業(yè)或者學歷、考試能力的限制，報考的時候不利于報考區(qū)縣以上級別，無奈去鄉(xiāng)鎮(zhèn)。這樣的交際圈子很狹窄，加上這種環(huán)境下大家都喜歡抱團。所以辦起事來難免會有些困難。

　　總之，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，有苦有累也有優(yōu)勢，所以想要報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員之前建議各位考生一定要想清楚了再行動。