2014年濱州市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

　　根據(jù)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》、省委組織部省人力資源社會保障廳《關(guān)于加強事業(yè)單位人事管理的意見》（魯人社發(fā)〔2013〕13號）、《濱州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》（濱辦字〔2007〕23號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位人員公開招聘工作的意見》（濱辦發(fā)〔2008〕23號）等文件規(guī)定，現(xiàn)將濱州市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　1. 具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

　　2. 具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

　　3. 應(yīng)聘人員應(yīng)具有濱州市常住戶口（招聘崗位另有要求的除外），具有國家承認的學歷，年齡在35周歲以下（1978年8月20日以后出生）；2014年普通高等學校應(yīng)屆畢業(yè)生不受戶籍和年齡限制。

　　4. 具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件。

　　5. 具有招聘崗位所需的其他資格條件。

　　屬在職人員應(yīng)聘的，要征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、全日制普通高校在讀學生、現(xiàn)役軍人、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機關(guān)認定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2014年8月20日為截止日期。

　　由我省實施在濱州服務(wù)或濱州生源在外市服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、“大學生志愿服務(wù)山東計劃”等服務(wù)基層項目人員（以下簡稱服務(wù)基層項目人員），服務(wù)滿2年且考核合格，3年內(nèi)（指2010年、2011年、2012年招募和選派人員，含2012年續(xù)聘的大學生村官）報考的，實行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。

　　具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求，詳見《2014年濱州市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

　　本次事業(yè)單位公開招聘報名工作，采取統(tǒng)一時間，網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

　　（一）報名時間

　　報名時間：2014年8月20日-22日17︰30

　　查詢、繳費時間：2014年8月21日-24日17︰30

　?。ǘ┚W(wǎng)上報名

　　應(yīng)聘人員登錄濱州人事考試信息網(wǎng)（www.bzrsks.gov.cn），如實填寫、提交相關(guān)個人報考信息資料，上傳本人近期免冠正面數(shù)碼照片。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。崗位有附加條件要求的要在備注欄中注明。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。報考人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進行報名，報考有專業(yè)要求崗位的，報考人員所學專業(yè)（以畢業(yè)證上的專業(yè)全稱為準），必須完全符合本簡章崗位設(shè)置表“招聘專業(yè)”一欄中列出的專業(yè)。應(yīng)聘人員填寫的報名信息必須真實、全面、準確，主要信息（如所學專業(yè)等）填報不實的，按弄虛作假處理；信息填報不全導致未通過用人部門資格審查的，責任由報考人員自負。報考者惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，一經(jīng)查實，取消本次報考資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。

　?。ㄈ┚W(wǎng)上初審

　　招聘單位主管部門指定專人負責資格初審工作，在報名期間（節(jié)假日不休息）查看本部門的網(wǎng)上報名情況，根據(jù)報考人員提交的信息資料，對報考人員進行資格初審。對具備報考資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由；對提交信息不全的，不予審核。網(wǎng)上報名期間，公布的招聘單位咨詢電話應(yīng)安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員，招聘單位主管部門應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。

　?。ㄋ模┚W(wǎng)上繳費

　　報考人員在網(wǎng)上提交報考信息后，可在查詢時間截止前登錄濱州人事考試信息網(wǎng)，查詢報名資格初審結(jié)果。

　　A、B類崗位通過資格初審的報考人員，須于2014年8月24日17︰30前登錄濱州人事考試信息網(wǎng)，進行網(wǎng)上繳費，并于2014年9月3日- 5日登錄濱州人事考試信息網(wǎng)下載、打印筆試準考證。筆試考務(wù)費收取標準為每人40元。逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。

　　C、D類崗位通過資格初審的報考人員，須于2014年8月24日-25日進行現(xiàn)場資格審查。

　　所有應(yīng)聘人員報名成功后，務(wù)必于8月24日17︰30前下載打印《事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，以備現(xiàn)場資格審查時提交。

　　擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，審核通過后，可由本人或委托他人于8月24日上午8︰30-12︰00到濱州市人力資源市場一樓大廳（黃河四路，渤海十六路與十七路中段）辦理現(xiàn)場確認手續(xù)。確認時，應(yīng)攜帶顯示報名成功的《事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》及以下相關(guān)材料的原件和復印件：特困家庭高校畢業(yè)生，須提交有效期內(nèi)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報考人員，須提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村貧困家庭的報考人員，須提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡。

　　報名結(jié)束后，對報考人數(shù)達不到規(guī)定比例的崗位（A、B類崗位1︰3、C類崗位1︰2、D類崗位不限比例。其中，B01崗位1︰5），計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計劃。報考取消招聘計劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。逾期不辦理改報手續(xù)的，視為放棄。

　　四、筆試

　　筆試采取統(tǒng)一時間、分類考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

　?。ㄒ唬┕P試時間地點

　　筆試具體時間和地點見筆試準考證?？忌仨殤{筆試準考證和有效期內(nèi)居民身份證（僅限二代身份證、臨時身份證）參加考試，兩證缺一不可。

　?。ǘ┕P試內(nèi)容

　　根據(jù)招聘崗位特點，設(shè)置不同的筆試內(nèi)容， A、B類崗位各考一科，筆試成績滿分為100分。A類崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識；B類崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學基礎(chǔ)知識；C、D類崗位不進行筆試。

　　為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定。筆試結(jié)束后，在合格分數(shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘計劃和報考崗位由高分到低分按1︰3的比例（B01崗位1︰5）確定進入面試資格審查范圍人員；達不到規(guī)定比例的按實有合格人數(shù)確定。

　　五、現(xiàn)場資格審查

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程?，F(xiàn)場資格審查工作，由市委組織部和市人社局統(tǒng)一組織，各招聘單位主管部門負責實施。

　　A、B類崗位經(jīng)筆試進入面試資格審查范圍的人員和C、D類崗位崗位所有通過報名資格初審的人員，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到濱州市人力資源市場一樓大廳進行現(xiàn)場資格審查。未在規(guī)定時間內(nèi)進行資格審查以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的，報市組織人社部門批準后，取消其資格。A、B類崗位因放棄資格審查或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。通過資格審查的人員，繳納面試考務(wù)費每人每科70元。

　　A、B類崗位現(xiàn)場資格審查，在筆試結(jié)束后進行，參加現(xiàn)場資格審查的人員名單及審查時間地點見網(wǎng)站公告。

　　C、D類崗位現(xiàn)場資格審查，于2014年8月24日- 25日17︰30在濱州市人力資源市場一樓大廳進行。

　　資格審查時，須提交《事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》和近期一寸免冠照片兩張及以下相關(guān)材料的原件和復印件：未就業(yè)畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提交國家承認的學歷學位證書、身份證、戶口簿和報到證（非全日制普通高校畢業(yè)生可不提供報到證）；在職人員應(yīng)聘的，須提交國家承認的學歷學位證書、身份證、戶口簿、有人事管理權(quán)限的部門或單位同意報考的證明（當時提供確有困難的，經(jīng)本人申請，可在考核階段提交）。留學回國人員應(yīng)聘的，除需提供上述相關(guān)材料外，還須出具國家教育部的學歷學位認證材料。招聘崗位有其他要求的，須提供崗位要求的其它相關(guān)材料（如教師資格證、醫(yī)師資格證、從業(yè)經(jīng)歷證明等）。

　　應(yīng)聘定向崗位的服務(wù)基層項目人員，還須提供以下相關(guān)材料的原件和復印件：“三支一扶”大學生，須出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料（上述材料有缺失者，需出具省“三支一扶”辦公室蓋章的相關(guān)證明）；參加“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、“大學生志愿服務(wù)山東計劃”的畢業(yè)生，須出具團省委考核認定的證明材料；選聘到村任職的高校畢業(yè)生，須出具縣以上組織部門考核認定的證明材料。

　　應(yīng)聘人員要仔細閱讀誠信承諾書，并親自在《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》上簽名。提交的報考材料應(yīng)當真實、準確。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消考試資格。

　　六、面試

　　根據(jù)崗位特點和專業(yè)要求，面試采用結(jié)構(gòu)化面試、試講、技能測試、實踐操作、專業(yè)知識綜合考察等相結(jié)合的方式進行，由市委組織部和市人社局統(tǒng)一組織。面試成績滿分為100分。

　　通過面試資格審查進入面試范圍的人員，應(yīng)按規(guī)定參加面試。面試時間及相關(guān)事項等在《面試準考證》中注明，領(lǐng)取面試準考證時間地點見網(wǎng)站公告。

　　面試結(jié)束后，A類崗位按照筆試和面試成績5︰5的比例計算總成績；B類崗位按照筆試和面試成績3︰7的比例計算總成績；C、D類崗位面試成績即為總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　根據(jù)考試總成績，分崗位從高分到低分按照1︰1的比例確定進入體檢考核范圍人員。為保證新進人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分數(shù)線為60分（滿分100分），低于最低合格分數(shù)線者，取消進入體檢考核范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的，按崗位要求的優(yōu)先條件、筆試成績的順序確定；若仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試，并以重新面試成績排序確定進入體檢考核范圍人選。

　　七、考核體檢

　　考核體檢工作，由市委組織部和市人社局統(tǒng)一組織，各招聘單位主管部門負責實施。

　　根據(jù)實際需要，考核可采取多種方式進行，重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等，并對其資格條件進行復查。體檢到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。用人單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方負擔。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用。

　　因放棄體檢、考核或體檢、考核不合格等原因造成的崗位空缺，不再遞補。

　　八、公示聘用

　　按照考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。對擬聘人員進行公示，公示時間為7個工作日。

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》報市人力資源和社會保障局備案審批。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，由市人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《通知書》辦理調(diào)動、派遣等有關(guān)手續(xù)。聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系。聘用合同統(tǒng)一使用省人力資源和社會保障廳印制的聘用合同文本。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　對公示后無故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)記入全市事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

　　九、其他

　　有關(guān)招聘事項信息將通過濱州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.bzhrss.gov.cn）、濱州人事考試信息網(wǎng)（www.bzrsks.gov.cn）公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責任自負。

　　本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　監(jiān)督電話：

　　中共濱州市紀律檢查委員會 12388

　　政策咨詢電話：

　　中共濱州市委組織部 0543-3162280

　　濱州市人力資源和社會保障局 0543-3162890

　　0543-3162948

　　網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話： 0543-3368333

　　咨詢時間：

　　上午8︰30-12︰00、下午14︰00-18︰00

　　附件：

　　1.2014年濱州市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表。xls

　　2.事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表。doc

　　3.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書。doc

　　中共濱州市委組織部

　　濱州市人力資源和社會保障局

　　2014年8月13日