費(fèi)縣人民武裝部公開招聘民兵教練員簡(jiǎn)章

　　根據(jù)工作需要和有關(guān)規(guī)定，費(fèi)縣人民武裝部面向社會(huì)公開招聘民兵教練員，負(fù)責(zé)民兵預(yù)備役人員共同課目和專業(yè)課目教學(xué)與訓(xùn)練?，F(xiàn)就招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　民兵教練員5名。

　　二、招聘對(duì)象和條件

　?。ㄒ唬┚哂匈M(fèi)縣籍常住戶口（文秘專業(yè)除外）；

　?。ǘ┚哂懈咧校ㄎ拿貙I(yè)為全日制大專）以上文化程度的退役士兵(官)；

　?。ㄈ┚邆漭^好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，勇于奉獻(xiàn)，熱愛人民武裝工作；

　?。ㄋ模┰诓筷?duì)旅以上單位教導(dǎo)機(jī)構(gòu)參加預(yù)提骨干集訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先（文秘專業(yè)除外）；

　　（五）年齡18周歲以上，28周歲以下（1990年1月1日(含) 以后出生至2000年3月1日(含)以前出生 ）；

　?。┯邢铝星樾蔚娜藛T，不列入招聘范圍：

　　1.曾因違紀(jì)、違法受過處理的；

　　2.受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的；

　　3.不能通過政治考核的；

　　4.在各類應(yīng)聘、招考中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的；

　　5.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　三、崗位設(shè)置和專業(yè)要求

　?。ㄒ唬┎奖鴮I(yè)2名，通信專業(yè)1名，偵察專業(yè)1名。

　　以上專業(yè)需具備中國(guó)人民解放軍或武警部隊(duì)相關(guān)單位班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)或預(yù)提骨干任職經(jīng)歷。其中，通信專業(yè)、偵察專業(yè)能熟練運(yùn)用通用專業(yè)裝備。

　?。ǘ┪拿貙I(yè)1名。

　　本專業(yè)必須具備一定的寫作功底，能夠熟練掌握、運(yùn)用辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。取得計(jì)算機(jī)或網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等級(jí)證書者或在軍、地報(bào)刊或雜志上發(fā)表過文章者優(yōu)先錄用。

　　四、公開選聘程序和辦法

　　選聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、辦理手續(xù)等程序進(jìn)行。

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1、報(bào)名方式：本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)名期間，報(bào)考人員可提前打印填寫《2018年費(fèi)縣人民武裝部公開選聘民兵教練員報(bào)名表》及承諾書；

　　2、資格審查?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員需提供本人證件（有效身份證、畢業(yè)證、退伍證、戶口簿、崗位要求的其他證書資料或獎(jiǎng)勵(lì)登記表復(fù)印件，文秘專業(yè)需報(bào)到證）原件和復(fù)印件，其中戶口簿復(fù)印主頁、索引頁及本人單頁，近期1寸同底免冠彩照3張。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合選聘職位條件的，資格審查不合格；

　　3、報(bào)名時(shí)間：2018年4月8日至2018年4月10日。（每天上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）；

　　4、報(bào)名地點(diǎn)：人社局綜合服務(wù)樓二樓市場(chǎng)管理科；

　　5、聽電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證；

　　6、報(bào)考注意事項(xiàng)

　　提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，并征得所在單位同意。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定予以處理。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試工作全過程。

　?。ǘ┕P試

　　1、筆試科目：

　　筆試科目為1科（一套試卷），內(nèi)容為時(shí)事政治、條令條例、軍事科技、軍事常識(shí)、軍兵種武器常識(shí)與軍事教學(xué)理論。

　　筆試采用閉卷考試形式，考試時(shí)間為90分鐘，按百分制計(jì)分，占總分值的40%。

　　2、筆試時(shí)間及地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

　　3、筆試成績(jī)公示。在費(fèi)縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期3天。

　　（三）體能測(cè)試

　　1、體能測(cè)試對(duì)象。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定參加體能測(cè)試對(duì)象；如果入圍最后一名成績(jī)相同的，均參加體能測(cè)試；

　　2、體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)《中國(guó)人民解放軍軍人體能標(biāo)準(zhǔn)》，由縣人武部擬定體型、引體向上、仰臥起坐、10×5折返跑和3000米跑共5個(gè)科目進(jìn)行測(cè)試；

　　3、體能測(cè)試須達(dá)到合格以上標(biāo)準(zhǔn)才能進(jìn)入面試。

　?。ㄋ模┟嬖?/p>

　　1、面試對(duì)象。按選聘職位計(jì)劃數(shù)與體能測(cè)試合格對(duì)象1:3的比例確定面試對(duì)象。在報(bào)考人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體能測(cè)試。遞補(bǔ)后體能測(cè)試合格對(duì)象仍達(dá)不到選聘計(jì)劃1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象；

　　2、面試形式。進(jìn)行與崗位要求相符的隊(duì)列動(dòng)作、指揮及所報(bào)專業(yè)“四會(huì)”教學(xué)等；

　　3、面試評(píng)委。面試評(píng)委由縣人武部從軍事機(jī)關(guān)和人社局選派專業(yè)人員組成，實(shí)行全程封閉式管理；

　　4、面試成績(jī)。面試成績(jī)按百分制計(jì)分，未參加面試及面試成績(jī)?cè)?5分以下（不含75分）的不予選聘；

　　5、綜合成績(jī)合成與排名：

　?。?）成績(jī)合成。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字；

　?。?）綜合成績(jī)排名。按照從高分到低分的原則排名。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名；筆試成績(jī)相同的，按體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分排名。

　　（五）體檢

　　1、體檢對(duì)象。按照選聘職位計(jì)劃1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)排名從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象；

　　2、組織實(shí)施。體檢工作由縣人武部組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行；

　　3、體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢；

　　4、注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　（六）考察

　　體檢合格人員進(jìn)入考察程序?？疾靸?nèi)容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、崗位匹配等情況?？疾旃ぷ饔煽h人武部會(huì)同縣人社局組織實(shí)施。

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　　考察合格者名單在費(fèi)縣人民政府網(wǎng)站上公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)受理署真實(shí)姓名并提供相關(guān)線索或證據(jù)的書面反映。公示期間，對(duì)反映的問題，由縣人武部、縣人社局調(diào)查核實(shí)，提出處理意見報(bào)公開選聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

　　（八）工作安排及手續(xù)辦理

　　公示期滿，對(duì)沒有問題或所反映問題不影響選聘結(jié)果的人員，按有關(guān)程序和規(guī)定辦理手續(xù)。

　　五、聘用管理

　　受聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣制。費(fèi)縣人武部組織崗前培訓(xùn)，每年組織對(duì)受聘人員考評(píng)，每二年組織對(duì)受聘人員德、勤、廉、績(jī)、能進(jìn)行綜合考評(píng)?？荚u(píng)不合格或嚴(yán)重違反人武部管理制度者將被解除聘用合同。

　　六、人員待遇

　　新聘用人員試用期三個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的，依據(jù)國(guó)家《勞動(dòng)合同法》簽訂《聘用勞動(dòng)合同》，正式聘用人員月基礎(chǔ)工資1470元，加績(jī)效工資660元，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。保險(xiǎn)金個(gè)人部分由本人承擔(dān)，保險(xiǎn)金單位部分由單位依據(jù)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)繳納。

　　七、招聘紀(jì)律

　　招聘工作由費(fèi)縣人武部紀(jì)委全程參與并負(fù)責(zé)監(jiān)督，堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則；工作人員要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、秉公辦事，杜絕各種不正之風(fēng)。

　　應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告，遵守招聘紀(jì)律，誠(chéng)信應(yīng)聘；嚴(yán)禁弄虛作假，違者將被取消應(yīng)聘資格；情節(jié)嚴(yán)重的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　八、注意事項(xiàng)

　　1、筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)保留到體檢之后；

　　2、各應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留的聯(lián)系電話暢通，因電話不通導(dǎo)致招聘過程中聯(lián)系不上的，由應(yīng)聘人員負(fù)全部責(zé)任。對(duì)未能進(jìn)入筆試的應(yīng)聘人員，不再發(fā)布通知，敬請(qǐng)諒解。

　　本公告由費(fèi)縣人武部軍事科負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0539-5228817、2110263

　　（上午8:30-11:30，下午14:00-17:30）

　　附件1.2018年費(fèi)縣人民武裝部公開選聘民兵教練員報(bào)名表

　　附件2.誠(chéng)信考試承諾書

　　費(fèi)縣人民武裝部

　　費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2018年4月2日

 

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